PSYCHOLOGUE (H/F)

Offre n° O083250320000911
Publiée le 20/03/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
Quartier de la Gaudrade - Chemin du Petit Lac, Roquebrune-sur-Argens (Var)
Poste à pourvoir le
20/05/2025
Date limite de candidature
19/05/2025
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
12 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Inclusion sociale > Action sociale et aide psychologique
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. A
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps non complet, 21h00 hebdomadaire
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
GRILLE INDICIAIRE +PRIMES
Descriptif de l'emploi
CDD d’un an à temps partiel : 60%, soit 21h00, renouvelable si prolongation congé parental de l’agent Fonctionnaire


DESCRIPTION DU POSTE :

• Contribuer à l’admission du résident (prise de contact, présentation évaluation MMS et NPI)
• Réaliser des entretiens cliniques (évaluation des pertes cognitives, diagnostics).
• Evaluer les besoins d’intervention psychologique.
• Participer à l’élaboration du dossier médico-psychologique, pour le projet d’accompagnement personnalisé du résident (PAP)
• Réaliser le diagnostic clinique psychologique (Pour le PAP)

• Elaborer le projet thérapeutique global individuel, avec le médecin coordonnateur, la cadre de santé et les soignants.
• Participer à l’élaboration du projet de vie individualisé.
• S’assurer de l’application du projet de vie dans son domaine de compétence.
• Programmer, superviser et intervenir dans le cadre d’ateliers cognitifs
• Accompagne en fin de vie les résidents et les familles.
• Suivi du pôle d’activités et de soins adaptés (PASA de jour et PASA de nuit) avec les ASG et la Cadre de Santé
• Participation à la rédaction de rapports et bilans annuels sur les TNM, le PASA, le suivi psychologique


• Concevoir, animer des formations et évaluer leur impact.

• Sensibiliser et guider les équipes soignantes dans l’accompagnement de la personne âgée avec troubles neurocognitifs et dans la gestion des troubles du comportement associés.
• Orienter les équipes dans le choix des activités thérapeutiques proposées.
• Orienter et accompagner les équipes dans la mise en place de thérapies non médicamenteuses.
Missions / conditions d'exercice
• Contribuer à l’admission du résident (prise de contact, présentation évaluation MMS et NPI)
• Réaliser des entretiens cliniques (évaluation des pertes cognitives, diagnostics).
• Evaluer les besoins d’intervention psychologique.
• Participer à l’élaboration du dossier médico-psychologique, pour le projet d’accompagnement personnalisé du résident (PAP)
• Réaliser le diagnostic clinique psychologique (Pour le PAP)

• Elaborer le projet thérapeutique global individuel, avec le médecin coordonnateur, la cadre de santé et les soignants.
• Participer à l’élaboration du projet de vie individualisé.
• S’assurer de l’application du projet de vie dans son domaine de compétence.
• Programmer, superviser et intervenir dans le cadre d’ateliers cognitifs
• Accompagne en fin de vie les résidents et les familles.
• Suivi du pôle d’activités et de soins adaptés (PASA de jour et PASA de nuit) avec les ASG et la Cadre de Santé
• Participation à la rédaction de rapports et bilans annuels sur les TNM, le PASA, le suivi psychologique


• Concevoir, animer des formations et évaluer leur impact.

• Sensibiliser et guider les équipes soignantes dans l’accompagnement de la personne âgée avec troubles neurocognitifs et dans la gestion des troubles du comportement associés.
• Orienter les équipes dans le choix des activités thérapeutiques proposées.
• Orienter et accompagner les équipes dans la mise en place de thérapies non médicamenteuses.
Profils recherchés
Autonomie/Responsabilités :
- Être autonome dans l’exercice de ses activités et dans le choix des modes d’intervention.
- Garant du secret des droits et de l’égalité de service aux usagers.
- Travail en collaboration avec la Cadre de santé et sous le contrôle du médecin coordonnateur



Connaître :
- Les Pathologies mentales et comportementales.
- Les Tests d’évaluation psychologique de type MMS – test de l’horloge.
- Les interventions non médicamenteuses en EHPAD et la méthode Montessori adaptée à la personne âgée
- Les Techniques et outils de diagnostic.
- La Psychologie clinique et la psychopathologie.
- Les aspects de la géronto psychologie.
- Le Champ d’intervention et les missions de l’EHPAD.


Rémunération :
Statutaire + régime indemnitaire possible + CIA

Candidature à adresser par mail, avant le 15/04/2025 à :
Mme VILORIA Jessica, DRH : jessica.wasse@ehpad-henridunant.fr
Ou Mme SANTAMARIA Réjane, Directrice de l’EHPAD : rejane.santamaria@ehpad-henridunant.fr

Contact et modalités de candidature

Contact
0494821903
Informations complémentaires
CV

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.