Technicien voirie chargé des secteurs de Caussade et Molières (F/H)
Offre n° O082241127001151
Publiée le 27/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Bienvenue au Conseil départemental de Tarn-et-Garonne !
Vous recherchez un environnement professionnel dynamique, engagé et tourné vers l'intérêt général ? Ne cherchez pas plus loin ! Rejoignez notre collectivité et participez à la construction d'un territoire où il fait bon vivre, travailler et s'épanouir.
En tant que Conseil départemental, notre mission principale est d'assurer le bien-être et le développement de tous les habitants de Tarn-et-Garonne. De la gestion des collèges à l'entretien des routes, de l'accompagnement des personnes en situation de handicap aux actions en faveur du social et des séniors, ou encore du développement durable du territoire, nous nous engageons chaque jour pour améliorer la qualité de vie des Tarn-et-Garonnais.
En intégrant le Conseil départemental de Tarn-et-Garonne, vous aurez l'opportunité de contribuer à ces missions essentielles et de participer activement à la construction d'un avenir meilleur pour notre département, en étant au service de l'intérêt général.
Que vous soyez passionné par le service public, les politiques sociales, l'aménagement du territoire ou tout simplement animé par l'envie de faire une différence dans la vie des gens, vous trouverez chez nous un environnement stimulant où vous pourrez vous épanouir professionnellement.
Rejoignez-nous dès aujourd'hui et ensemble, construisons l'avenir du Tarn-et-Garonne !
Vous recherchez un environnement professionnel dynamique, engagé et tourné vers l'intérêt général ? Ne cherchez pas plus loin ! Rejoignez notre collectivité et participez à la construction d'un territoire où il fait bon vivre, travailler et s'épanouir.
En tant que Conseil départemental, notre mission principale est d'assurer le bien-être et le développement de tous les habitants de Tarn-et-Garonne. De la gestion des collèges à l'entretien des routes, de l'accompagnement des personnes en situation de handicap aux actions en faveur du social et des séniors, ou encore du développement durable du territoire, nous nous engageons chaque jour pour améliorer la qualité de vie des Tarn-et-Garonnais.
En intégrant le Conseil départemental de Tarn-et-Garonne, vous aurez l'opportunité de contribuer à ces missions essentielles et de participer activement à la construction d'un avenir meilleur pour notre département, en étant au service de l'intérêt général.
Que vous soyez passionné par le service public, les politiques sociales, l'aménagement du territoire ou tout simplement animé par l'envie de faire une différence dans la vie des gens, vous trouverez chez nous un environnement stimulant où vous pourrez vous épanouir professionnellement.
Rejoignez-nous dès aujourd'hui et ensemble, construisons l'avenir du Tarn-et-Garonne !
Lieu de travail
Dir. des Ressources Humaines, Caussade (Tarn-et-Garonne)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
27/12/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du chef de subdivision, vous êtes en charge des missions et activités ci-dessous
Missions / conditions d'exercice
Gestion et encadrement de personnels :
- assistance au chef de subdivision et à son adjoint
- sur les antennes de Caussade et Molières :
- coordination et animation des équipes et gestion des moyens
- suivi de réalisation des programmes validés et la mise en œuvre de la planification d'activités,
- encadrement du personnel d'exploitation (3 Agents de Maîtrise et des 14 adjoints techniques)
- sur l'ensemble de la subdivision :
- suivi des tournées d'inspections bi-hebdomadaire et mensuelles par catégories de RD,
- animation et suivi des dossiers thématiques
Gestion du Domaine Public Routier départemental :
- préparation des arrêtés temporaires de circulation (déviation pour travaux,...)
- instruction, suivi et contrôle des travaux réalisés par les concessionnaires
- instruction et suivi des avis d'urbanisme et des autorisations d'occupation du DPR
- établissement de rapports divers (réclamations, contentieux, accidents,...)
- application des règles de prévention et de sécurité et surveillance du DPR
Maîtrise d'œuvre :
- propositions d'entretien et d'aménagement routier
- supervision des travaux sur le Domaine Public Routier départemental
- surveillance et gestion des chantiers d'investissement, suivi financier
- planification et suivi des chantiers d'entretien en régie et aux entreprises
Contribution aux études routières :
- programmation et coordination des travaux d'entretien routier avec l'UETR
- participation aux études préalables, acquisitions foncières
- avis sur DCE et validation des éléments techniques
Gestion des moyens matériels et humains:
- gestion et contrôle de l'activité du personnel d'exploitation (feuilles mensuelles, congés, entretiens professionnels,...)
- gestion des crédits de fonctionnement des 2 antennes
- gestion des moyens matériels alloués (mobiliers et immobiliers)
Missions annexes:
Mission de correspondant de domaine thématique selon les besoins
Remplacement à titre exceptionnel du chef de subdivision et de son adjoint en cas d'absence
Spécificités du poste:
- permis VL obligatoire (trajets/missions, dont patrouillage durant les intempéries hivernales)
- exposition au risque juridique
- participation Service Continu et Viabilité Hivernale (chef d'astreinte)
- assistance au chef de subdivision et à son adjoint
- sur les antennes de Caussade et Molières :
- coordination et animation des équipes et gestion des moyens
- suivi de réalisation des programmes validés et la mise en œuvre de la planification d'activités,
- encadrement du personnel d'exploitation (3 Agents de Maîtrise et des 14 adjoints techniques)
- sur l'ensemble de la subdivision :
- suivi des tournées d'inspections bi-hebdomadaire et mensuelles par catégories de RD,
- animation et suivi des dossiers thématiques
Gestion du Domaine Public Routier départemental :
- préparation des arrêtés temporaires de circulation (déviation pour travaux,...)
- instruction, suivi et contrôle des travaux réalisés par les concessionnaires
- instruction et suivi des avis d'urbanisme et des autorisations d'occupation du DPR
- établissement de rapports divers (réclamations, contentieux, accidents,...)
- application des règles de prévention et de sécurité et surveillance du DPR
Maîtrise d'œuvre :
- propositions d'entretien et d'aménagement routier
- supervision des travaux sur le Domaine Public Routier départemental
- surveillance et gestion des chantiers d'investissement, suivi financier
- planification et suivi des chantiers d'entretien en régie et aux entreprises
Contribution aux études routières :
- programmation et coordination des travaux d'entretien routier avec l'UETR
- participation aux études préalables, acquisitions foncières
- avis sur DCE et validation des éléments techniques
Gestion des moyens matériels et humains:
- gestion et contrôle de l'activité du personnel d'exploitation (feuilles mensuelles, congés, entretiens professionnels,...)
- gestion des crédits de fonctionnement des 2 antennes
- gestion des moyens matériels alloués (mobiliers et immobiliers)
Missions annexes:
Mission de correspondant de domaine thématique selon les besoins
Remplacement à titre exceptionnel du chef de subdivision et de son adjoint en cas d'absence
Spécificités du poste:
- permis VL obligatoire (trajets/missions, dont patrouillage durant les intempéries hivernales)
- exposition au risque juridique
- participation Service Continu et Viabilité Hivernale (chef d'astreinte)
Profils recherchés
- connaissances techniques dans le domaine de la route, des ouvrages d'art et du bâtiment
- connaissances du Règlement départemental de voirie
- connaissances administratives : code de la commande publique, CCAG travaux, code du travail, code de la voirie routière
- sens de la communication interne et externe
- pratique de la maîtrise d'œuvre travaux et des marchés publics
- capacité d'encadrement et sens des relations humaines
- rigueur de gestion (technique, économique et réglementaire)
- rigueur dans le domaine de la prévention et de la sécurité
- esprit d'analyse et de synthèse
- disponibilité, motivation, sens du service public, polyvalence, fiabilité, sérieux
- connaissances et pratique de la bureautique (Open office, Blue mind, Intranet,...)
- connaissances du Règlement départemental de voirie
- connaissances administratives : code de la commande publique, CCAG travaux, code du travail, code de la voirie routière
- sens de la communication interne et externe
- pratique de la maîtrise d'œuvre travaux et des marchés publics
- capacité d'encadrement et sens des relations humaines
- rigueur de gestion (technique, économique et réglementaire)
- rigueur dans le domaine de la prévention et de la sécurité
- esprit d'analyse et de synthèse
- disponibilité, motivation, sens du service public, polyvalence, fiabilité, sérieux
- connaissances et pratique de la bureautique (Open office, Blue mind, Intranet,...)
Contact et modalités de candidature
Contact
0563918262
Informations complémentaires
Vous pouvez candidater :
- en ligne : en cliquant sur le lien ci-dessus
ou
- par courrier, à l'adresse suivante :
Monsieur le Président
Conseil départemental de Tarn-et-Garonne
Pôle ressources humaines
100 boulevard Hubert Gouze - BP 783
82013 Montauban Cedex
- en ligne : en cliquant sur le lien ci-dessus
ou
- par courrier, à l'adresse suivante :
Monsieur le Président
Conseil départemental de Tarn-et-Garonne
Pôle ressources humaines
100 boulevard Hubert Gouze - BP 783
82013 Montauban Cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.