Surveillant de la cantine scolaire (F/H)

Offre n° O082240726000099
Publiée le 26/07/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Mairie de VALEILLES
Mairie
82150 VALEILLES
Lieu de travail
VALEILLES
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
25/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet, 1h35 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Assurer la surveillance et l'animation des enfants lors de la cantine et de la pause méridienne.
Organiser des jeux et des activités selon les besoins et les envies des enfants.
Agent sous la responsabilité du Maire.
Missions / conditions d'exercice
-Assurer la surveillance des enfants.
-Participer à l'accueil des enfants : habillage, déshabillage, passage aux toilettes et lavage des mains.
-Participer à l'assistance, à l'accompagnement des enfants pendant le temps de cantine.
-Participer aux services des repas.
-Organiser des jeux, des activités selon les besoins et les envies des enfants.
Profils recherchés
-Connaissances de la réglementation relative à l'organisation d'accueil de mineurs et la mise en œuvre d'activités,
-Connaître les consignes de sécurité (mesures de prévention, n° d'urgence, comportement à observer en cas d'incendie...),
-Esprit pédagogique,
-Patience,
-Savoir détecter les anomalies et dysfonctionnements et les signaler à son responsable,
-Autonomie et efficacité,
-Discrétion.

Contact

Contact
0563952435
Informations complémentaires
lettre de motivation et CV

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.