Agent de collecte (h/f)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O081240201357665
Publiée le 26/07/2024
Synthèse de l'offre
Site web de l'employeur
Lieu de travail
2 rue du gaz, Carmaux (Tarn)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Prévention et gestion des déchets
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Collecte les déchets ménagers et assimilés jusqu'à leur lieu de valorisation, de recyclage ou de réparation.
- Autres appellations :
- Ripeur(se),
- Equipier(ère) de collecte,
- chauffeur(se)-ripeur(se).
Au sein du Pôle Développement Durable et Aménagement, vous intégrez le service de collecte des déchets ménagers sous la direction du Responsable du service Ordures Ménagères et des chefs d'équipes.
- Autres appellations :
- Ripeur(se),
- Equipier(ère) de collecte,
- chauffeur(se)-ripeur(se).
Au sein du Pôle Développement Durable et Aménagement, vous intégrez le service de collecte des déchets ménagers sous la direction du Responsable du service Ordures Ménagères et des chefs d'équipes.
Missions / conditions d'exercice
Missions générales :
* Poste de chauffeur/ripeur polyvalent
* Conduite ponctuelle et manœuvre d'un véhicule poids lourd (benne OM) sur la voie publique et mise en œuvre des outils liées à la spécialisation du véhicule.
* Assurer une vigilance sur les risques liés à la circulation, à la collecte ou au déchargement,
* Collecte des déchets ménagers et assimilés,
* Vérification des déchets collectés et signalement de dépôts sauvages,
* Vérification des contenants,
* Assurer le suivi et l'entretien 1er niveau du véhicule en lien avec l'atelier maintenance.
* Poste de chauffeur/ripeur polyvalent
* Conduite ponctuelle et manœuvre d'un véhicule poids lourd (benne OM) sur la voie publique et mise en œuvre des outils liées à la spécialisation du véhicule.
* Assurer une vigilance sur les risques liés à la circulation, à la collecte ou au déchargement,
* Collecte des déchets ménagers et assimilés,
* Vérification des déchets collectés et signalement de dépôts sauvages,
* Vérification des contenants,
* Assurer le suivi et l'entretien 1er niveau du véhicule en lien avec l'atelier maintenance.
Profils recherchés
Profil :
* Permis poids lourd obligatoire + FIMO souhaitée
* Bonne résistance physique (station debout prolongée, manipulation de charges) et avoir l'habitude du travail en extérieur.
* Connaissances des règles de conduite.
* Etre ponctuel et rigoureux
* Avoir le sens du service public
* Avoir l'esprit d'équipe
* Faire preuve de discrétion professionnelle
* Expérience dans les métiers de la collecte des déchets souhaitée.
Responsabilités/relations fonctionnelles :
* Placé(e) sous la responsabilité des chefs d'équipes et du coordonnateur de collecte
* Port d'équipements de protection individuelle obligatoire
* Respect des procédures de collecte
* Contact avec la population
* Travail en équipe (collecte et sécurité)
* Echanges et remontées d'informations avec les responsables hiérarchiques et via le système de géolocalisation
* Permis poids lourd obligatoire + FIMO souhaitée
* Bonne résistance physique (station debout prolongée, manipulation de charges) et avoir l'habitude du travail en extérieur.
* Connaissances des règles de conduite.
* Etre ponctuel et rigoureux
* Avoir le sens du service public
* Avoir l'esprit d'équipe
* Faire preuve de discrétion professionnelle
* Expérience dans les métiers de la collecte des déchets souhaitée.
Responsabilités/relations fonctionnelles :
* Placé(e) sous la responsabilité des chefs d'équipes et du coordonnateur de collecte
* Port d'équipements de protection individuelle obligatoire
* Respect des procédures de collecte
* Contact avec la population
* Travail en équipe (collecte et sécurité)
* Echanges et remontées d'informations avec les responsables hiérarchiques et via le système de géolocalisation
Contact et modalités de candidature
Contact
0563802059
Informations complémentaires
Les candidatures (CV et lettres de motivation) sont à adresser à l'attention de Monsieur le Président, Didier SOMEN, à l'adresse suivante :
Communauté de Communes Carmausin-Ségala,
Services Ressources Humaines
2 rue du gaz 81 400 Carmaux
Ou bien par mail : recrutement@3c-s.fr
Communauté de Communes Carmausin-Ségala,
Services Ressources Humaines
2 rue du gaz 81 400 Carmaux
Ou bien par mail : recrutement@3c-s.fr
Adresse de l'employeur
Communauté de Communes Carmausin - Ségala
>2 rue du gaz
81400 Carmaux
>2 rue du gaz
81400 Carmaux
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.