Chauffeur Manutentionnaire (h/f)
Offre n° O080260428001548
Publiée le 28/04/2026
Synthèse de l'offre
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Monsieur le President d'Amiens Métropole Place de l'Hôtel de ville BP 2720 (Somme (80))
Poste à pourvoir le
01/07/2026
Date limite de candidature
28/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité du Chef d’Equipe, vous livrez et installez les équipements nécessaires aux fêtes et événements, culturels sportifs et autres. Vous êtes responsable du chargement de votre véhicule et de la sécurité du personnel qu’il transporte.
Missions / conditions d'exercice
A ce titre, vos missions sont les suivantes :
Activités de chauffeur et coordination de l’activité de l’équipe d’intervention:
- Vous conduisez et manipulez un véhicule poids lourd et /ou super lourd équipé ou non d’un bras de levage articulé ou d’une nacelle
- Vous compléter les feuilles de travail et faites signer l’état des matériels par l’organisateur
- Vous organisez l’intervention de l’équipe (1 chauffeur, 1 agent) en s’appuyant sur les directives et planning de l’encadrement
- Vous appliquez la planification mise en place par l’encadrement
- Vous adaptez le programme suivant les difficultés rencontrées
- Vous prenez les mesures utiles à une activité soutenue et régulière
- Vous prenez contact avec les responsables d’établissement avant et pendant les interventions pour satisfaire les occupants
- Vous prenez en charge l’accès aux locaux et restituez les clés aux personnes concernées en mettant en œuvre les règles de sécurisation des bâtiments visités
- Vous assurez et veillez à la sécurité des agents de l’équipe d’intervention et du public
- Vous rendez compte chaque jour à l’encadrement des difficultés rencontrées
Renfort estival à l’unité Fêtes et Evénements :
Lors de la période estival (environ 6 mois) et suivant les besoins de l’unité, vous réalisez :
- Le chargement et déchargement du matériel mis en œuvre pour diverses fêtes ou événements sportives et culturelles
- L’installation de tribunes, podiums etc…
- La mise en place de barriérages divers, en application des arrêtés municipaux
- La mise en place de mâts et de matériel de pavoisement
- La préparation et mise en place des bureaux de vote
- La mise en place des panneaux électoraux
- Le nettoyage des panneaux électoraux
- Les petits transferts ou déménagements dans divers locaux municipaux
Activités diverses :
- Vous complétez les feuilles de travail
- Vous participez à l’entretien du parc de matériel pendant les périodes 'creuses'
- Vous réalisez l’entretien de véhicules
- Vous appliquez les règles de sécurité sur les chantiers pour vous, le personnel d’exécution qui vous accompagne, mais aussi pour le public ou les occupants des locaux.
- Vous avez une démarche Eco-agent dans vos activités quotidiennes
- Vous prenez en compte le Développement Durable dans l’exercice de vos missions.
Activités de chauffeur et coordination de l’activité de l’équipe d’intervention:
- Vous conduisez et manipulez un véhicule poids lourd et /ou super lourd équipé ou non d’un bras de levage articulé ou d’une nacelle
- Vous compléter les feuilles de travail et faites signer l’état des matériels par l’organisateur
- Vous organisez l’intervention de l’équipe (1 chauffeur, 1 agent) en s’appuyant sur les directives et planning de l’encadrement
- Vous appliquez la planification mise en place par l’encadrement
- Vous adaptez le programme suivant les difficultés rencontrées
- Vous prenez les mesures utiles à une activité soutenue et régulière
- Vous prenez contact avec les responsables d’établissement avant et pendant les interventions pour satisfaire les occupants
- Vous prenez en charge l’accès aux locaux et restituez les clés aux personnes concernées en mettant en œuvre les règles de sécurisation des bâtiments visités
- Vous assurez et veillez à la sécurité des agents de l’équipe d’intervention et du public
- Vous rendez compte chaque jour à l’encadrement des difficultés rencontrées
Renfort estival à l’unité Fêtes et Evénements :
Lors de la période estival (environ 6 mois) et suivant les besoins de l’unité, vous réalisez :
- Le chargement et déchargement du matériel mis en œuvre pour diverses fêtes ou événements sportives et culturelles
- L’installation de tribunes, podiums etc…
- La mise en place de barriérages divers, en application des arrêtés municipaux
- La mise en place de mâts et de matériel de pavoisement
- La préparation et mise en place des bureaux de vote
- La mise en place des panneaux électoraux
- Le nettoyage des panneaux électoraux
- Les petits transferts ou déménagements dans divers locaux municipaux
Activités diverses :
- Vous complétez les feuilles de travail
- Vous participez à l’entretien du parc de matériel pendant les périodes 'creuses'
- Vous réalisez l’entretien de véhicules
- Vous appliquez les règles de sécurité sur les chantiers pour vous, le personnel d’exécution qui vous accompagne, mais aussi pour le public ou les occupants des locaux.
- Vous avez une démarche Eco-agent dans vos activités quotidiennes
- Vous prenez en compte le Développement Durable dans l’exercice de vos missions.
Profils recherchés
Vous êtes titulaire d’un CAP ou BEP et des permis C et EC. Vous disposez éventuellement des CACES R489 type 1A et 3, du CACES Nacelle R486 et du Caces Grue R490
Vous disposez de solides compétences dans la conduite d’ensembles routiers longs gabarit
Vous disposez éventuellement d’une formation gestes et postures. Connaitre les matériels spécifiques liés aux fêtes et cérémonies ainsi que l’entretien associé est un avantage pour votre candidature.
Vous appréciez le travail en équipe et savez prendre des initiatives. Réactif, vous êtes autonome et efficace. Vous appréciez un rythme de travail soutenu. Vous accordez de l’importance au respect des consignes et faites preuve de discrétion.
Vous disposez de solides compétences dans la conduite d’ensembles routiers longs gabarit
Vous disposez éventuellement d’une formation gestes et postures. Connaitre les matériels spécifiques liés aux fêtes et cérémonies ainsi que l’entretien associé est un avantage pour votre candidature.
Vous appréciez le travail en équipe et savez prendre des initiatives. Réactif, vous êtes autonome et efficace. Vous appréciez un rythme de travail soutenu. Vous accordez de l’importance au respect des consignes et faites preuve de discrétion.
Contact et modalités de candidature
Contact
0322971558
Informations complémentaires
Recrutement par voie statutaire (titulaires, lauréats de concours) ou à défaut par voie contractuelle
La communauté d'agglomération d'Amiens Métropole souhaite participer à l'effort national d'insertion
en milieu professionnel des personnes handicapées : cette offre est handi-accessible
Pour tout renseignement, vous pouvez contacter Paméla DELCOURT, le Chargé de Développement RH référent du dossier par téléphone au 03.22.97.15.58.
Pour postuler, veuillez compléter votre dossier de candidature (en rappelant la référence 5528) sur le site www.amiens.fr (Rubrique Vivre à Amiens → Emploi → Nos offres d’emplois), jusqu’au 28/05/2026.
Lien d’accès direct pour postuler : https://demarches.amiens.fr/emploi-et-developpement-economique/depot-candidature-rh/?reference=5528&gestionnaire=PAD
Émis-le : 28/04/2026
La communauté d'agglomération d'Amiens Métropole souhaite participer à l'effort national d'insertion
en milieu professionnel des personnes handicapées : cette offre est handi-accessible
Pour tout renseignement, vous pouvez contacter Paméla DELCOURT, le Chargé de Développement RH référent du dossier par téléphone au 03.22.97.15.58.
Pour postuler, veuillez compléter votre dossier de candidature (en rappelant la référence 5528) sur le site www.amiens.fr (Rubrique Vivre à Amiens → Emploi → Nos offres d’emplois), jusqu’au 28/05/2026.
Lien d’accès direct pour postuler : https://demarches.amiens.fr/emploi-et-developpement-economique/depot-candidature-rh/?reference=5528&gestionnaire=PAD
Émis-le : 28/04/2026
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.