Agent d'entretien

Offre n° O080240712000771
Publiée le 12/07/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
COTTENCHY
6 RUE LOUIS TRIBOUT
80440 COTTENCHY
Lieu de travail
COTTENCHY
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
11/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet, 1h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Agent d'entretien
Missions / conditions d'exercice
Nettoyage des locaux de la Mairie (sols, bureaux, vitres, WC, coin repas avec évier, placards, salle d'archives...).
Profils recherchés
Connaître et respecter les conditions d'utilisation des produits d'entretien
Connaître les techniques d'entretien et savoir les appliquer
Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité

Contact

Informations complémentaires
Candidatures à transmettre par mail à : contact@mairie-cottenchy.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.