1 RESPONSABLE (H/F) DES ESPACES NATURELS ET JEUX MOBILIERS FONTAINES - CDD de 6 mois (renouvelable en fonction du besoin)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O079240910001326
Publiée le 10/09/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Au cœur de l'arc atlantique, la ville de Niort est située aux portes du marais poitevin, bénéficiant d'une situation privilégiée. Préfecture des Deux-Sèvres, avec ses 60 000 habitants, elle est la capitale française des mutuelles d'assurance, tournée vers l'économie solidaire (30 000 emplois tertiaires), l'environnement, l'art et le sport. Ville centre d'une communauté d'agglomération de 100 000 habitants.
Lieu de travail
Mairie de niort - direction des ressources humaines - 1 place martin bastard - cs 58755, Niort (Deux-Sèvres)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Durée de la mission
6 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Biodiversité, nature, paysage
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Vous avez à cœur de contribuer à la gestion et à la préservation d'espaces naturels tout en participant à des projets concrets d’aménagement public ?
La Ville de Niort vous offre une opportunité unique d'acquérir une expérience professionnelle enrichissante dans deux secteurs stratégiques : les espaces naturels et les équipements urbains (aires de jeux, mobiliers, fontaines).
Dans le cadre d’un remplacement temporaire, vous serez amené(e) à piloter des projets prioritaires avec l’appui d’une équipe expérimentée.
Sous la responsabilité du chef de service Espaces Verts et Naturels, vous prendrez en charge la coordination de deux équipes spécialisées, avec une priorité donnée à la gestion des espaces naturels, secteur actuellement en forte demande.
Vous participerez activement à la mise en place du plan de gestion des espaces naturels tout en assurant le suivi des équipements publics, notamment sur le plan de la sécurité.
La Ville de Niort vous offre une opportunité unique d'acquérir une expérience professionnelle enrichissante dans deux secteurs stratégiques : les espaces naturels et les équipements urbains (aires de jeux, mobiliers, fontaines).
Dans le cadre d’un remplacement temporaire, vous serez amené(e) à piloter des projets prioritaires avec l’appui d’une équipe expérimentée.
Sous la responsabilité du chef de service Espaces Verts et Naturels, vous prendrez en charge la coordination de deux équipes spécialisées, avec une priorité donnée à la gestion des espaces naturels, secteur actuellement en forte demande.
Vous participerez activement à la mise en place du plan de gestion des espaces naturels tout en assurant le suivi des équipements publics, notamment sur le plan de la sécurité.
Missions / conditions d'exercice
1. Management des équipes :
Vous encadrerez et coordonnerez le travail de deux équipes pour répondre aux besoins opérationnels du service :
- Équipe Espaces Naturels : composée d’un chef d’équipe et de 8 agents, votre priorité sera de mettre en œuvre des actions de préservation et de valorisation des milieux naturels (parcs, zones humides, cours d’eau, etc.).
- Équipe Jeux, Mobiliers, Fontaines : composée d’un chef d’équipe et de 10 agents, cette équipe gère l’entretien et la sécurité des aires de jeux, mobiliers et fontaines. Vous assurerez le suivi des interventions et veillerez au respect des réglementations en matière de sécurité.
Vos responsabilités incluent :
- Encadrer les chefs d’équipe et planifier les interventions.
- Assurer un suivi des chantiers, en veillant à la qualité des prestations et à la sécurité des équipes.
- Répartir les missions prioritaires, gérer les plannings, et organiser les besoins en formation et équipement pour les équipes.
2. Gestion et entretien du patrimoine :
Votre rôle sera clé dans le développement du plan de gestion des espaces naturels, tout en coordonnant la maintenance des jeux, mobiliers urbains et fontaines. Vous devrez :
- Espaces naturels : effectuer les états des lieux, élaborer les plans de gestion, et proposer des programmes de valorisation. Vous assurerez également le suivi des travaux de maintenance (zones naturelles et cours d’eau).
- Jeux, mobiliers, fontaines : gérer l’entretien et les contrôles de sécurité des aires de jeux, ainsi que la maintenance régulière des mobiliers urbains et fontaines.
- Planifier les travaux de chaque secteur en lien avec les priorités définies, anticiper les besoins en fournitures et équipements, et suivre les programmes de travaux.
- Assurer le suivi administratif : tenir à jour les tableaux de bord, documents de gestion, et procédures administratives (DT – DICT et arrêtés de circulation pour les chantiers)
- Gérer les relations avec les prestataires externes et les interventions techniques.
- Veiller à la sécurité des équipes et au bon respect des normes de sécurité pour les interventions des entreprises sur les chantiers.
Vous serez accompagné(e) au sein d’un collectif expérimenté qui vous aidera à prendre rapidement vos marques et à vous concentrer sur les objectifs prioritaires du service
Pourquoi nous rejoindre ?
Cette mission temporaire est une expérience valorisante pour ceux qui souhaitent renforcer leurs compétences dans la gestion des espaces naturels, un secteur en pleine évolution et indispensable à l’avenir de nos villes. En rejoignant la Ville de Niort, vous intégrerez une équipe soudée et dynamique, où vous serez accompagné(e) pour relever les défis et atteindre les objectifs prioritaires du service. Vous contribuerez à un projet ambitieux et significatif, tout en acquérant une expérience porteuse pour votre parcours professionnel.
CONDITIONS DE RECRUTEMENT :
Mission confiée, dans le cadre d'un remplacement temporaire d'un agent, rémunérée sur le cadre d'emploi de technicien territorial (catégorie B de la fonction publique)
Recrutement par voie contractuelle sur la base de l'article L. 332-13 du CGFP - CDD de 6 mois - renouvelable en fonction du besoin.
Rémunération calculée sur la base de la grille indiciaire du grade de technicien territorial - échelon 1 avec régime indemnitaire de 465 €.
Le tout représentant un montant brut de : 2 301.20 € brut /mois, à laquelle peuvent s'ajouter éventuellement :
- Un supplément familial de traitement (sous condition d'enfants à charge)
- 10% de prime précarité, à l'issue de la mission, versée selon les conditions règlementaires
Vous encadrerez et coordonnerez le travail de deux équipes pour répondre aux besoins opérationnels du service :
- Équipe Espaces Naturels : composée d’un chef d’équipe et de 8 agents, votre priorité sera de mettre en œuvre des actions de préservation et de valorisation des milieux naturels (parcs, zones humides, cours d’eau, etc.).
- Équipe Jeux, Mobiliers, Fontaines : composée d’un chef d’équipe et de 10 agents, cette équipe gère l’entretien et la sécurité des aires de jeux, mobiliers et fontaines. Vous assurerez le suivi des interventions et veillerez au respect des réglementations en matière de sécurité.
Vos responsabilités incluent :
- Encadrer les chefs d’équipe et planifier les interventions.
- Assurer un suivi des chantiers, en veillant à la qualité des prestations et à la sécurité des équipes.
- Répartir les missions prioritaires, gérer les plannings, et organiser les besoins en formation et équipement pour les équipes.
2. Gestion et entretien du patrimoine :
Votre rôle sera clé dans le développement du plan de gestion des espaces naturels, tout en coordonnant la maintenance des jeux, mobiliers urbains et fontaines. Vous devrez :
- Espaces naturels : effectuer les états des lieux, élaborer les plans de gestion, et proposer des programmes de valorisation. Vous assurerez également le suivi des travaux de maintenance (zones naturelles et cours d’eau).
- Jeux, mobiliers, fontaines : gérer l’entretien et les contrôles de sécurité des aires de jeux, ainsi que la maintenance régulière des mobiliers urbains et fontaines.
- Planifier les travaux de chaque secteur en lien avec les priorités définies, anticiper les besoins en fournitures et équipements, et suivre les programmes de travaux.
- Assurer le suivi administratif : tenir à jour les tableaux de bord, documents de gestion, et procédures administratives (DT – DICT et arrêtés de circulation pour les chantiers)
- Gérer les relations avec les prestataires externes et les interventions techniques.
- Veiller à la sécurité des équipes et au bon respect des normes de sécurité pour les interventions des entreprises sur les chantiers.
Vous serez accompagné(e) au sein d’un collectif expérimenté qui vous aidera à prendre rapidement vos marques et à vous concentrer sur les objectifs prioritaires du service
Pourquoi nous rejoindre ?
Cette mission temporaire est une expérience valorisante pour ceux qui souhaitent renforcer leurs compétences dans la gestion des espaces naturels, un secteur en pleine évolution et indispensable à l’avenir de nos villes. En rejoignant la Ville de Niort, vous intégrerez une équipe soudée et dynamique, où vous serez accompagné(e) pour relever les défis et atteindre les objectifs prioritaires du service. Vous contribuerez à un projet ambitieux et significatif, tout en acquérant une expérience porteuse pour votre parcours professionnel.
CONDITIONS DE RECRUTEMENT :
Mission confiée, dans le cadre d'un remplacement temporaire d'un agent, rémunérée sur le cadre d'emploi de technicien territorial (catégorie B de la fonction publique)
Recrutement par voie contractuelle sur la base de l'article L. 332-13 du CGFP - CDD de 6 mois - renouvelable en fonction du besoin.
Rémunération calculée sur la base de la grille indiciaire du grade de technicien territorial - échelon 1 avec régime indemnitaire de 465 €.
Le tout représentant un montant brut de : 2 301.20 € brut /mois, à laquelle peuvent s'ajouter éventuellement :
- Un supplément familial de traitement (sous condition d'enfants à charge)
- 10% de prime précarité, à l'issue de la mission, versée selon les conditions règlementaires
Profils recherchés
Nous recherchons un(e) candidat(e) motivé(e) par la gestion d’espaces naturels et d’équipements publics, avec un intérêt particulier pour les projets concrets de préservation de l’environnement.
Cette mission vous permettra d'acquérir des compétences techniques valorisantes tout en travaillant sur des problématiques actuelles et essentielles à la préservation du patrimoine urbain.
- Formation : Niveau Bac à Bac +2 minimum dans les domaines de la gestion des espaces naturels, aménagement paysager, ou équivalent
- Et/ou expérience dans les domaines domaines de la gestion des espaces naturels, aménagement paysager ou gestion d'un patrimoine urbain
- Compétences techniques :
- Connaissances en gestion des espaces naturels, botanique, faune et flore.
- Connaissance de la réglementation en matière de sécurité des équipements publics serait un atout.
- Qualités requises : Rigueur, sens de l’organisation, capacité à prioriser les actions et à travailler en équipe. Une appétence pour la gestion de projets complexes et la coordination d’équipes est essentielle.
Cette mission vous permettra d'acquérir des compétences techniques valorisantes tout en travaillant sur des problématiques actuelles et essentielles à la préservation du patrimoine urbain.
- Formation : Niveau Bac à Bac +2 minimum dans les domaines de la gestion des espaces naturels, aménagement paysager, ou équivalent
- Et/ou expérience dans les domaines domaines de la gestion des espaces naturels, aménagement paysager ou gestion d'un patrimoine urbain
- Compétences techniques :
- Connaissances en gestion des espaces naturels, botanique, faune et flore.
- Connaissance de la réglementation en matière de sécurité des équipements publics serait un atout.
- Qualités requises : Rigueur, sens de l’organisation, capacité à prioriser les actions et à travailler en équipe. Une appétence pour la gestion de projets complexes et la coordination d’équipes est essentielle.
Contact et modalités de candidature
Contact
0549787568
Informations complémentaires
Renseignements auprès de Manuel Gasnier, responsable du service espaces verts et naturels - 05 49 78 77 72 ou 06 28 90 23 82
Merci d'adresser votre candidature (CV + Lettre de motivation + 2 dernières évaluations professionnelles et copie du diplôme et/ou attestation de réussite au concours et/ou arrêté de la dernière situation administrative, les 2 ou 3 derniers bulletins de salaire ) à l'attention de M. le Maire - DRH - Place Martin Bastard - CS 58755 - 79027 NIORT Cedex ou par mail : drh-recrutement@mairie-niort.fr
Merci d'adresser votre candidature (CV + Lettre de motivation + 2 dernières évaluations professionnelles et copie du diplôme et/ou attestation de réussite au concours et/ou arrêté de la dernière situation administrative, les 2 ou 3 derniers bulletins de salaire ) à l'attention de M. le Maire - DRH - Place Martin Bastard - CS 58755 - 79027 NIORT Cedex ou par mail : drh-recrutement@mairie-niort.fr
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE NIORT
>Mairie de niort - direction des ressources humaines - 1 place martin bastard - cs 58755
79027 Niort cedex
>Mairie de niort - direction des ressources humaines - 1 place martin bastard - cs 58755
79027 Niort cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.