Sous la responsabilité de la directrice de l'enfance et de la famille, vous mettez en oeuvre le dispositif de protection de l'enfance dans le respect de la réglementation et de la politique enfance et famille définie par le Conseil départemental.
Vos activités sont les suivantes :

- Participer à l'élaboration des politiques départementales de protection de l'enfance au sein de la direction enfance et famille
- Contribuer à la déclinaison de ces dernières auprès des partenaires institutionnels
- Veiller à l'harmonisation des pratiques (décisions, procédures, postures)
- Veiller au suivi de l'activité à l'aide d'outils de pilotage
- Superviser l'élaboration du budget du service
- Évaluer l'activité du service au regard du projet de service défini
- Animer le partenariat autour de la protection de l'enfance

Sous la responsabilité de la directrice de l'enfance et de la famille, vous mettez en oeuvre le dispositif de protection de l'enfance dans le respect de la réglementation et de la politique enfance et famille définie par le Conseil départemental.
Vos activités sont les suivantes :

- Participer à l'élaboration des politiques départementales de protection de l'enfance au sein de la direction enfance et famille
- Contribuer à la déclinaison de ces dernières auprès des partenaires institutionnels
- Veiller à l'harmonisation des pratiques (décisions, procédures, postures)
- Veiller au suivi de l'activité à l'aide d'outils de pilotage
- Superviser l'élaboration du budget du service
- Évaluer l'activité du service au regard du projet de service défini
- Animer le partenariat autour de la protection de l'enfance

Vous maîtrisez l'environnement, les politiques et la règlementation en matière de protection de l'enfance, études supérieures en Ingénierie sociale appréciées.
Reconnu pour vos qualités managériales, vous saurez organiser et animer l'équipe autour d'objectifs communs. Vous favorisez le travail d'équipe et la transversalité.
Vous démontrez des capacités à conduire des projets et à accompagner le changement qui seront appréciées pour faire évoluer les organisations et les dispositifs de prévention et de protection de l'enfance.
Votre qualités d'écoute et de communication, votre sens des initiatives, leadership et vos capacités d'analyse et de synthèse, sont des prérequis pour réussir cette mission.
Enfin vous maîtrisez les techniques rédactionnelles, et êtes l'aise avec les outils bureautiques et collaboratifs.
Disponible, vous disposez du permis B pour vous déplacer régulièrement sur le territoire (véhicule de service en pool).
Conditions de travail liées au poste :
- Poste permanent à temps complet, à pourvoir par voie statutaire ou CDD de 3 ans (renouvelable et pouvant déboucher sur un CDI au terme de 6 ans de contrat)
- Cycle de travail de 39 heures par semaine, 25 congés annuels et 23 RTT par an
- Cadre d'emplois des attachés ou assistants socio-éducatifs territoriaux (catégorie A)
En rejoignant le Département, vous intégrez :
- Une collectivité porteuse de valeurs fortes sur lesquelles elle a fondé son projet d'administration départementale - Agissons ensemble ! Pour mieux répondre au défi des exigences de qualité du service public tout en veillant au bien-être de ses équipes
- Un collectif professionnel engagé et en mouvement pour plus de modernité et d'efficacité dans son organisation et son action
Nos atouts :
- De nombreuses prestations d'action sociale et avantages, qui viennent compléter le régime indemnitaire
- Une organisation de travail souple et propice à l'équilibre personnel et professionnel, dans un cadre de vie agréable, au vert et à proximité de l'océan
- De réelles perspectives d'évolution professionnelle grâce à la diversité de nos actions et à l'ambition de nos projets