Assistant social chargé des accompagnements (F/H)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O079230901197446
Publiée le 25/09/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
NIORT
Poste à pourvoir le
01/02/2024
Date limite de candidature
25/10/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Assistant socio-éducatif
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Au nord de la Région Nouvelle-Aquitaine, entre Loire et océan, à 1h50 de Paris en TGV et 30 minutes du littoral, le Département des Deux-Sèvres bénéficie d'un environnement attractif et d'un cadre de vie agréable, connecté et dynamique.
Acteur de proximité au coeur de la vie de ses 375 000 habitants, le Département des Deux-Sèvres emploie près de 2000 agents dans plus de 150 métiers différents, agissant au quotidien au service des usagers et du territoire. Attentif à l'évolution de ses agents, le Département propose à la fois accompagnement et développement des compétences, dans un cadre de travail et dans un environnement professionnel dynamique.
Sous la responsabilité du chef de bureau de l'action sociale généraliste au sein de la direction de l'enfance et de la famille, nous recrutons un assistant social chargé des accompagnements.
Acteur de proximité au coeur de la vie de ses 375 000 habitants, le Département des Deux-Sèvres emploie près de 2000 agents dans plus de 150 métiers différents, agissant au quotidien au service des usagers et du territoire. Attentif à l'évolution de ses agents, le Département propose à la fois accompagnement et développement des compétences, dans un cadre de travail et dans un environnement professionnel dynamique.
Sous la responsabilité du chef de bureau de l'action sociale généraliste au sein de la direction de l'enfance et de la famille, nous recrutons un assistant social chargé des accompagnements.
Missions / conditions d'exercice
Missions :
Sous la responsabilité du chef de bureau de l'action sociale généraliste au sein de la direction de l'enfance et de la famille, vos missions consisteront à :
Accueillir, être à l'écoute du public en difficulté, informer et orienter,
Participer à la prévention et protection de l'enfance;
Accompagner la famille; pour l'accès aux droits fondamentaux et aux droits sociaux,
Protection de l'adulte vulnérable,
Aider et accompagner à l'insertion des bénéficiaires du RSA,
Collaborer à la prise en compte des situations sensibles (préventions des expulsions) et répondre aux affaires signalées,
Participer à des groupes d'actions collectives ou partenariales.
Sous la responsabilité du chef de bureau de l'action sociale généraliste au sein de la direction de l'enfance et de la famille, vos missions consisteront à :
Accueillir, être à l'écoute du public en difficulté, informer et orienter,
Participer à la prévention et protection de l'enfance;
Accompagner la famille; pour l'accès aux droits fondamentaux et aux droits sociaux,
Protection de l'adulte vulnérable,
Aider et accompagner à l'insertion des bénéficiaires du RSA,
Collaborer à la prise en compte des situations sensibles (préventions des expulsions) et répondre aux affaires signalées,
Participer à des groupes d'actions collectives ou partenariales.
Profils recherchés
Savoirs :
Titulaire du diplôme d'État d'assistant de service social/conseiller en économie sociale et familiale/Educateur spécialisé
Connaissance de la législation sociale et de l'institution
Application de la déontologie et de l'éthique professionnelles
Connaissance de l'outil informatique
Savoir faire :
Ecouter, analyser, évaluer
Négocier, médiatiser
Synthétiser, rédiger
Elaborer des objectifs de travail en lien avec l'assistante sociale référente
Connaître l'environnement social et partenarial
Evaluer son activité et à en rendre compte
Utiliser l'outil informatique (messagerie, intranet...)
Participer à la formation continue
Prendre en charge des stagiaires "assistant social" dans le cadre de la formation initiale
Veille documentaire
Savoir être :
Qualités relationnelles, sens de l'écoute
Sens des responsabilités
Maîtrise de soi par rapport aux situations, prise de recul face aux émotions
Esprit d'ouverture
Disponibilité et esprit d'initiative
Sens de l'organisation
Capacité d'adaptation
Titulaire du diplôme d'État d'assistant de service social/conseiller en économie sociale et familiale/Educateur spécialisé
Connaissance de la législation sociale et de l'institution
Application de la déontologie et de l'éthique professionnelles
Connaissance de l'outil informatique
Savoir faire :
Ecouter, analyser, évaluer
Négocier, médiatiser
Synthétiser, rédiger
Elaborer des objectifs de travail en lien avec l'assistante sociale référente
Connaître l'environnement social et partenarial
Evaluer son activité et à en rendre compte
Utiliser l'outil informatique (messagerie, intranet...)
Participer à la formation continue
Prendre en charge des stagiaires "assistant social" dans le cadre de la formation initiale
Veille documentaire
Savoir être :
Qualités relationnelles, sens de l'écoute
Sens des responsabilités
Maîtrise de soi par rapport aux situations, prise de recul face aux émotions
Esprit d'ouverture
Disponibilité et esprit d'initiative
Sens de l'organisation
Capacité d'adaptation
Contact
Contact
0549067979
Informations complémentaires
Conditions liées au métier d'assistant social sur l'accueil et l'accompagnement du public en difficulté
Réactivité face aux urgences sociales et à la réponse au public
Horaires réguliers avec amplitude variable selon les besoins du service
Déplacements sur le territoire dont visite à domicile : permis de conduire indispensable
Compte-rendu de son activité par la production de statistiques
Poste permanent à temps complet (39 heures par semaine) ouvrant droit à 25 jours de congés annuels et 23 jours de RTT par an
Rémunération statutaire et régime indemnitaire
Avantages collectifs : prévoyance, CASC, restauration collective ou chèque déjeuner, chèque vacances...
Si cette offre vous intéresse, adressez-nous votre candidature (CV, lettre de motivation et dernier arrêté) à l'attention de Madame la Présidente du Conseil Départemental Maison du Département CS 58880 79028 NIORT CEDEX - à l'adresse suivante : recrutement@deux-sevres.fr
Réactivité face aux urgences sociales et à la réponse au public
Horaires réguliers avec amplitude variable selon les besoins du service
Déplacements sur le territoire dont visite à domicile : permis de conduire indispensable
Compte-rendu de son activité par la production de statistiques
Poste permanent à temps complet (39 heures par semaine) ouvrant droit à 25 jours de congés annuels et 23 jours de RTT par an
Rémunération statutaire et régime indemnitaire
Avantages collectifs : prévoyance, CASC, restauration collective ou chèque déjeuner, chèque vacances...
Si cette offre vous intéresse, adressez-nous votre candidature (CV, lettre de motivation et dernier arrêté) à l'attention de Madame la Présidente du Conseil Départemental Maison du Département CS 58880 79028 NIORT CEDEX - à l'adresse suivante : recrutement@deux-sevres.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.