Juriste en droit de la fonction publique (H/F)
Offre n° O078250227000425
Publiée le 27/02/2025
Synthèse de l'offre
Travailler au CIG Grande Couronne, c'est être au cœur des collectivités territoriales, riches de plus de 250 métiers différents.
Le CIG Grande Couronne propose une offre complète de missions d'expertise au profit des collectivités territoriales, principalement dans le domaine de la gestion des ressources humaines. A ce titre, il accompagne au quotidien plus de 1 000 collectivités et suit les carrières de près de 45 000 fonctionnaires territoriaux. Centre de Gestion Interdépartemental, le CIG est au service des collectivités des Yvelines, de l'Essonne et du Val d'Oise. Le rejoindre, c'est donc travailler au cœur des collectivités territoriales, riches de plus de 250 métiers différents. C'est aussi choisir un employeur responsable qui détient des valeurs fondamentales : exigence, engagement, convivialité, innovation... et qui valorise le travail pluridisciplinaire. Et si vous faisiez ce choix pour votre carrière ?
Accès ligne C du RER et ligne gare Montparnasse
Le CIG Grande Couronne propose une offre complète de missions d'expertise au profit des collectivités territoriales, principalement dans le domaine de la gestion des ressources humaines. A ce titre, il accompagne au quotidien plus de 1 000 collectivités et suit les carrières de près de 45 000 fonctionnaires territoriaux. Centre de Gestion Interdépartemental, le CIG est au service des collectivités des Yvelines, de l'Essonne et du Val d'Oise. Le rejoindre, c'est donc travailler au cœur des collectivités territoriales, riches de plus de 250 métiers différents. C'est aussi choisir un employeur responsable qui détient des valeurs fondamentales : exigence, engagement, convivialité, innovation... et qui valorise le travail pluridisciplinaire. Et si vous faisiez ce choix pour votre carrière ?
Accès ligne C du RER et ligne gare Montparnasse
Site web de l'employeur
Lieu de travail
15 rue Boileau BP 855, Versailles (Yvelines)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Affaires juridiques >
Prévention des risques juridiques et contentieux
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Descriptif de l'emploi
Les ressources humaines et/ou le Droit sont votre coeur d’intérêt ou de métier. Vous êtes expérimenté(e) ou avez récemment achevé vos études ?
Vous souhaitez occuper un emploi d’approfondissement (expertise) en droit de la fonction publique, véritable tremplin vers des postes à responsabilités au sein des services des ressources humaines des collectivités territoriales ?
Venez rejoindre l’équipe de juristes conseillers statutaires du CIG de la Grande Couronne.
Vous souhaitez occuper un emploi d’approfondissement (expertise) en droit de la fonction publique, véritable tremplin vers des postes à responsabilités au sein des services des ressources humaines des collectivités territoriales ?
Venez rejoindre l’équipe de juristes conseillers statutaires du CIG de la Grande Couronne.
Missions / conditions d'exercice
Vous serez chargé(e) d’une mission de conseil auprès de 1000 collectivités de toute la France, en matière de statut de la fonction publique territoriale (du recrutement au licenciement, en passant par la mobilité, la protection sociale ou encore les congés).
Grâce à une base de données exclusive au CIG, vos missions s’articuleront autour de quatre grands axes :
- Accompagner et conseiller les collectivités adhérentes via des échanges par téléphone ou par mail.
- Créer des ressources juridiques dynamiques, sous forme d’études, de podcasts et de guides pratiques pour éclairer les thématiques statutaires.
- Animer des webinaires interactifs pour décrypter les questions statutaires.
- Assurer un accompagnement personnalisé aux employeurs lors de rendez-vous dédiés.
Une approche complète pour informer, guider et soutenir efficacement les employeurs territoriaux.
Vous travaillerez au sein d’une équipe de 16 personnes, sous la responsabilité d’un chef de service, et du directeur du département Expertise Statutaire.
Conditions statutaires + Régime indemnitaire attractif + Avantages sociaux (participation mutuelle, prévoyance, titre de restauration, action sociale, association du personnel…)
Poste à pourvoir dans les meilleurs délais
Grâce à une base de données exclusive au CIG, vos missions s’articuleront autour de quatre grands axes :
- Accompagner et conseiller les collectivités adhérentes via des échanges par téléphone ou par mail.
- Créer des ressources juridiques dynamiques, sous forme d’études, de podcasts et de guides pratiques pour éclairer les thématiques statutaires.
- Animer des webinaires interactifs pour décrypter les questions statutaires.
- Assurer un accompagnement personnalisé aux employeurs lors de rendez-vous dédiés.
Une approche complète pour informer, guider et soutenir efficacement les employeurs territoriaux.
Vous travaillerez au sein d’une équipe de 16 personnes, sous la responsabilité d’un chef de service, et du directeur du département Expertise Statutaire.
Conditions statutaires + Régime indemnitaire attractif + Avantages sociaux (participation mutuelle, prévoyance, titre de restauration, action sociale, association du personnel…)
Poste à pourvoir dans les meilleurs délais
Profils recherchés
Formation juridique initiale supérieure
Connaissances des règles relatives à la fonction publique souhaitées
Autonomie, rigueur et sens de l’organisation
Capacités d’analyse et de synthèse
Qualités rédactionnelles, d’écoute et de pédagogie
Sens du travail collectif
Connaissances des règles relatives à la fonction publique souhaitées
Autonomie, rigueur et sens de l’organisation
Capacités d’analyse et de synthèse
Qualités rédactionnelles, d’écoute et de pédagogie
Sens du travail collectif
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Président
15 rue Boileau BP 855
78008 VERSAILLES CEDEX
Monsieur le Président
15 rue Boileau BP 855
78008 VERSAILLES CEDEX
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.