Chargé d'étude prospective sociale - Analyste de données
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O078240911000710
Publiée le 28/11/2024
Synthèse de l'offre
Travailler au CIG Grande Couronne, c'est être au cœur des collectivités territoriales, riches de plus de 250 métiers différents.
Le CIG Grande Couronne propose une offre complète de missions d'expertise au profit des collectivités territoriales, principalement dans le domaine de la gestion des ressources humaines. A ce titre, il accompagne au quotidien plus de 1 000 collectivités et suit les carrières de près de 45 000 fonctionnaires territoriaux. Centre de Gestion Interdépartemental, le CIG est au service des collectivités des Yvelines, de l'Essonne et du Val d'Oise. Le rejoindre, c'est donc travailler au cœur des collectivités territoriales, riches de plus de 250 métiers différents. C'est aussi choisir un employeur responsable qui détient des valeurs fondamentales : exigence, engagement, convivialité, innovation... et qui valorise le travail pluridisciplinaire. Et si vous faisiez ce choix pour votre carrière ?
Accès ligne C du RER et ligne gare Montparnasse
Le CIG Grande Couronne propose une offre complète de missions d'expertise au profit des collectivités territoriales, principalement dans le domaine de la gestion des ressources humaines. A ce titre, il accompagne au quotidien plus de 1 000 collectivités et suit les carrières de près de 45 000 fonctionnaires territoriaux. Centre de Gestion Interdépartemental, le CIG est au service des collectivités des Yvelines, de l'Essonne et du Val d'Oise. Le rejoindre, c'est donc travailler au cœur des collectivités territoriales, riches de plus de 250 métiers différents. C'est aussi choisir un employeur responsable qui détient des valeurs fondamentales : exigence, engagement, convivialité, innovation... et qui valorise le travail pluridisciplinaire. Et si vous faisiez ce choix pour votre carrière ?
Accès ligne C du RER et ligne gare Montparnasse
Site web de l'employeur
Lieu de travail
15 rue Boileau BP 855, Versailles (Yvelines)
Poste à pourvoir le
02/01/2025
Date limite de candidature
29/12/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Pilotage >
Organisation, contrôle de gestion, évaluation
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ingénieur
Attaché principal
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ingénieur
Attaché principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Le traitement et l’analyse des données sociales vous attire, vous maîtrisez les outils de data visualisation et de cartographie ?
Rejoignez notre équipe Analyse et Prospective Sociales en accompagnant les collectivités territoriales dans l’amélioration de la gestion des ressources humaines et l’harmonisation des pratiques de GPEEC.
Vous participerez à la réalisation d’études et de publications d’analyses sociales en relation avec nos partenaires nationaux (INSEE, DGCL, CNFPT, ANDCDG et l’ensemble des centres de gestion), dans la cadre de la mission d’observatoire de l’emploi public territorial.
Rejoignez notre équipe Analyse et Prospective Sociales en accompagnant les collectivités territoriales dans l’amélioration de la gestion des ressources humaines et l’harmonisation des pratiques de GPEEC.
Vous participerez à la réalisation d’études et de publications d’analyses sociales en relation avec nos partenaires nationaux (INSEE, DGCL, CNFPT, ANDCDG et l’ensemble des centres de gestion), dans la cadre de la mission d’observatoire de l’emploi public territorial.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions principales :
- Recueillir, traiter et étudier les données RH des collectivités territoriales,
- Construire et optimiser des rapports et tableaux de bord dynamiques,
- Produire des diagnostics et recommandations sur les enjeux RH (pyramide des âges, formation, rémunération, risques psychosociaux, promotion interne, mobilité, etc.),
- Définir, suivre et fiabiliser les processus de collecte de données,
- Rechercher de nouvelles sources de données et leurs possibles corrélations avec les données existantes.
Déplacements ponctuels dans les collectivités du 78, 91 et 95. Véhicule de service mis à disposition.
- Recueillir, traiter et étudier les données RH des collectivités territoriales,
- Construire et optimiser des rapports et tableaux de bord dynamiques,
- Produire des diagnostics et recommandations sur les enjeux RH (pyramide des âges, formation, rémunération, risques psychosociaux, promotion interne, mobilité, etc.),
- Définir, suivre et fiabiliser les processus de collecte de données,
- Rechercher de nouvelles sources de données et leurs possibles corrélations avec les données existantes.
Déplacements ponctuels dans les collectivités du 78, 91 et 95. Véhicule de service mis à disposition.
Profils recherchés
Bac+3 / Bac+4 en Economie, Statistique ou Sciences Humaines
Excellente maîtrise d’Excel, outils de data visualisation (Qlik) et cartographie (QGIS)
Maîtrise des macros VBA appréciée
Aisance relationnelle et rédactionnelle
Adaptabilité et réactivité
Connaissance de la fonction publique territoriale
Excellente maîtrise d’Excel, outils de data visualisation (Qlik) et cartographie (QGIS)
Maîtrise des macros VBA appréciée
Aisance relationnelle et rédactionnelle
Adaptabilité et réactivité
Connaissance de la fonction publique territoriale
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Président
15 rue Boileau BP 855
78008 VERSAILLES CEDEX
Monsieur le Président
15 rue Boileau BP 855
78008 VERSAILLES CEDEX
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.