Agent de surveillance de la voie publique (h/f)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O078240730001683
Publiée le 30/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
32 000 habitants
à 15 mn de Paris (RER A ou SNCF Saint Lazare)
à 15 mn de Paris (RER A ou SNCF Saint Lazare)
Lieu de travail
16 rue Gambetta, Houilles (Yvelines)
Poste à pourvoir le
01/10/2024
Date limite de candidature
28/09/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
3
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Sûreté et sécurité publique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Placé sous l’autorité du responsable du CSU, vous contribuez à la sécurisation des lieux, des espaces et des bâtiments publics par le biais d’une vidéoprotection. Vous exploitez les images en vue d’informer les partenaires chargés d’intervenir sur les sites.
Missions / conditions d'exercice
Observation, analyse et exploitation des images et informations de la vidéoprotection
• Utiliser et maîtriser le système d'exploitation vidéo
• Repérer sur écran des événements significatifs
• Analyser l'information et la relayer vers les services compétents
• Extraire sur réquisition des images enregistrées
• Visionner des images enregistrées dans le cadre légal
• Gérer la traçabilité et l'archivage des images
• Gérer la destruction des images conformément aux règlements et procédures en vigueur
• Déclencher des outils ou différents types d'intervention (alarmes, télésurveillance, astreinte)
• Rédiger des documents de synthèse (main courante, signalements, rapports, etc.)
• Prendre en compte les informations issues des partenaires de la sécurité
• Participer aux coordinations chargées des plans de surveillance et d'intervention
Participation à la maintenance technique de premier niveau des équipements de vidéoprotection
• Vérifier les masquages et champs de vision
• Aider à la définition des cycles automatiques ou des prépositions des caméras
• Signaler les pannes auprès des interlocuteurs compétents
• Aider les techniciennes et techniciens de maintenance dans leur diagnostic
Contribution au fonctionnement et à l'organisation du centre de supervision urbain (CSU)
• Gérer le contrôle d'accès au centre de supervision urbain pour les personnes accréditées
• Alerter les responsables hiérarchiques sur les dysfonctionnements des procédures
• Formuler des propositions d'optimisation des modes opératoires, des procédures et de l'exploitation du cycle des images
• Assurer la prise en compte et la transmission des consignes entre agents et auprès des responsables
Particularités du poste :
Peut-être amené à assurer l’accueil physique et téléphonique du public en l’absence de la secrétaire.
• Utiliser et maîtriser le système d'exploitation vidéo
• Repérer sur écran des événements significatifs
• Analyser l'information et la relayer vers les services compétents
• Extraire sur réquisition des images enregistrées
• Visionner des images enregistrées dans le cadre légal
• Gérer la traçabilité et l'archivage des images
• Gérer la destruction des images conformément aux règlements et procédures en vigueur
• Déclencher des outils ou différents types d'intervention (alarmes, télésurveillance, astreinte)
• Rédiger des documents de synthèse (main courante, signalements, rapports, etc.)
• Prendre en compte les informations issues des partenaires de la sécurité
• Participer aux coordinations chargées des plans de surveillance et d'intervention
Participation à la maintenance technique de premier niveau des équipements de vidéoprotection
• Vérifier les masquages et champs de vision
• Aider à la définition des cycles automatiques ou des prépositions des caméras
• Signaler les pannes auprès des interlocuteurs compétents
• Aider les techniciennes et techniciens de maintenance dans leur diagnostic
Contribution au fonctionnement et à l'organisation du centre de supervision urbain (CSU)
• Gérer le contrôle d'accès au centre de supervision urbain pour les personnes accréditées
• Alerter les responsables hiérarchiques sur les dysfonctionnements des procédures
• Formuler des propositions d'optimisation des modes opératoires, des procédures et de l'exploitation du cycle des images
• Assurer la prise en compte et la transmission des consignes entre agents et auprès des responsables
Particularités du poste :
Peut-être amené à assurer l’accueil physique et téléphonique du public en l’absence de la secrétaire.
Profils recherchés
Connaissances/diplômes :
- Connaissances du Code de la route
- Connaissances du Code des assurances
- Connaissances techniques en matière de sécurité
- Connaissances des différents codes réglementant l’activité des OVP
Compétences/qualités (savoir-faire) :
- Savoir travailler en équipe
- Savoir relever et qualifier une infraction
- Maîtrise des bases de la bureautique
- Excellentes conditions physiques
- Capacités à gérer les situations conflictuelles
- Savoir rédiger un rapport
- Savoir rendre compte de son activité
- Savoir analyser les demandes des usagers et apporter des réponses adaptées
- Connaissances du Code de la route
- Connaissances du Code des assurances
- Connaissances techniques en matière de sécurité
- Connaissances des différents codes réglementant l’activité des OVP
Compétences/qualités (savoir-faire) :
- Savoir travailler en équipe
- Savoir relever et qualifier une infraction
- Maîtrise des bases de la bureautique
- Excellentes conditions physiques
- Capacités à gérer les situations conflictuelles
- Savoir rédiger un rapport
- Savoir rendre compte de son activité
- Savoir analyser les demandes des usagers et apporter des réponses adaptées
Contact et modalités de candidature
Contact
0130863232
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre CV et lettre de motivation à l'attention de Monsieur le Maire
- par courrier : Mairie de Houilles - 16 rue Gambetta 78800 Houilles
- par mail : job-ref-n156m2127w@emploi.beetween.com
- par courrier : Mairie de Houilles - 16 rue Gambetta 78800 Houilles
- par mail : job-ref-n156m2127w@emploi.beetween.com
Adresse de l'employeur
Mairie de HOUILLES
>16 rue Gambetta
78805 HOUILLES CEDEX
>16 rue Gambetta
78805 HOUILLES CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.