2024-5762 Travailleur social polyvalent
Offre n° O078240628001936
Publiée le 05/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Rejoindre le Conseil départemental des Yvelines, c'est faire le choix d'un acteur majeur de proximité au service de la population.
Nous rejoindre, c'est mettre votre expertise au service d'une institution qui agit sur le terrain et accompagne plus de 1,5 millions d'habitants tout au long de leur vie. C'est dédier votre énergie à un territoire de contrastes, entre ville et nature, histoire et hautes technologies. C'est libérer votre créativité pour façonner l'avenir du Département. C'est pratiquer un métier porteur de sens, Avec nous, devenez acteur du développement des Yvelines.
Rejoindre le Conseil départemental des Yvelines, c'est faire le choix d'un acteur majeur de proximité au service de la population.
Nous rejoindre, c'est mettre votre expertise au service d'une institution qui agit sur le terrain et accompagne plus de 1,5 millions d'habitants tout au long de leur vie. C'est dédier votre énergie à un territoire de contrastes, entre ville et nature, histoire et hautes technologies. C'est libérer votre créativité pour façonner l'avenir du Département. C'est pratiquer un métier porteur de sens, Avec nous, devenez acteur du développement des Yvelines.
Vos compétences, votre ambition, notre force.
Vous rêvez d'un travail en prise directe avec les réalités du territoire et les problématiques des Yvelinois ? Nous recherchons des candidats ambitieux, créatifs et déterminés, ayant l'esprit d'initiative et un certain sens de l'intérêt général. Quel que soit votre parcours, votre domaine de compétence, votre profil forcément unique nous intéresse car la richesse et la force du Département des Yvelines, ce sont avant tout ses collaborateurs.
Pour aller plus loin, rendez-vous sur https://recrutement.yvelines.fr
Nous rejoindre, c'est mettre votre expertise au service d'une institution qui agit sur le terrain et accompagne plus de 1,5 millions d'habitants tout au long de leur vie. C'est dédier votre énergie à un territoire de contrastes, entre ville et nature, histoire et hautes technologies. C'est libérer votre créativité pour façonner l'avenir du Département. C'est pratiquer un métier porteur de sens, Avec nous, devenez acteur du développement des Yvelines.
Rejoindre le Conseil départemental des Yvelines, c'est faire le choix d'un acteur majeur de proximité au service de la population.
Nous rejoindre, c'est mettre votre expertise au service d'une institution qui agit sur le terrain et accompagne plus de 1,5 millions d'habitants tout au long de leur vie. C'est dédier votre énergie à un territoire de contrastes, entre ville et nature, histoire et hautes technologies. C'est libérer votre créativité pour façonner l'avenir du Département. C'est pratiquer un métier porteur de sens, Avec nous, devenez acteur du développement des Yvelines.
Vos compétences, votre ambition, notre force.
Vous rêvez d'un travail en prise directe avec les réalités du territoire et les problématiques des Yvelinois ? Nous recherchons des candidats ambitieux, créatifs et déterminés, ayant l'esprit d'initiative et un certain sens de l'intérêt général. Quel que soit votre parcours, votre domaine de compétence, votre profil forcément unique nous intéresse car la richesse et la force du Département des Yvelines, ce sont avant tout ses collaborateurs.
Pour aller plus loin, rendez-vous sur https://recrutement.yvelines.fr
Site web de l'employeur
Lieu de travail
VERSAILLES CEDEX
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
03/09/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Assistant socio-éducatif
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
32-45
Descriptif de l'emploi
Le Département des Yvelines est un acteur social de proximité de premier ordre au bénéfice des personnes âgées, des personnes handicapées, de la famille et de l’enfance. Les Territoires d’Action Départementale (TAD) sont chargés de déployer sur un territoire donné les politiques sociales du Département. Ils sont le point de contact privilégié entre les Yvelinois et les services sociaux sous compétence départementale.
Chaque TAD dispose de structures d’accueil réparties sur son territoire (sites administratifs, centres d’action sociale, de PMI, de planification familiale, etc) et compte des équipes pluridisciplinaires (puéricultrices, assistants sociaux, médecins, éducateurs spécialisés, psychologues, sage-femme, agents administratifs, référents logistiques…) chargées de traduire en actes la politique de solidarité du Département.
Chaque TAD dispose de structures d’accueil réparties sur son territoire (sites administratifs, centres d’action sociale, de PMI, de planification familiale, etc) et compte des équipes pluridisciplinaires (puéricultrices, assistants sociaux, médecins, éducateurs spécialisés, psychologues, sage-femme, agents administratifs, référents logistiques…) chargées de traduire en actes la politique de solidarité du Département.
Missions / conditions d'exercice
Dans le cadre de cette dynamique, nous recherchons avec beaucoup d’enthousiasme notre prochain Travailleur social H/F. Il s’agit d’un poste permanent.
Votre principal objectif ? Accompagner le parcours social des usagers en étroite collaboration avec les différents partenaires institutionnels.
Vous rejoindrez ainsi le Pôle d’Accompagnement à l’Inclusion Solidaire (PAIS) du TAD GRAND VERSAILLES et plus particulièrement du Secteur d'Action Sociale de Versailles la Couronne.
« Vos missions plus en détails » :
En tant que Travailleur social polyvalent H/F, vous exercez votre mission, sous l’autorité du chef de service d’action sociale de Versailles, au sein d’une équipe pluridisciplinaire chargée de mettre en œuvre les missions et la politique sociale du Département au plus près des populations et en lien avec les partenaires locaux.
Au quotidien, dans le cadre de la polyvalence de secteur, vous assurez :
✅ L'accueil des familles: l'information, l'évaluation des situations personnelles et familiales ainsi que les orientations.
✅L'élaboration d'un plan d'action global avec les personnes et les familles sur les problématiques d'insertion, de santé, de protection de l'enfance, de budget et vous accompagnez la mise en œuvre.
✅ L'accompagnement des bénéficiaires du RSA
✅ La coordination des interventions de l'ensemble des acteurs et des partenaires concernés.
✅ L'organisation et participez à des actions collectives d'information, de prévention et de développement social local.
✅ La participation à l'analyse des politiques sociales et contribuez au diagnostic territorial
✅ La participation à l'évaluation et à l'évolution des pratiques professionnelles.
Votre principal objectif ? Accompagner le parcours social des usagers en étroite collaboration avec les différents partenaires institutionnels.
Vous rejoindrez ainsi le Pôle d’Accompagnement à l’Inclusion Solidaire (PAIS) du TAD GRAND VERSAILLES et plus particulièrement du Secteur d'Action Sociale de Versailles la Couronne.
« Vos missions plus en détails » :
En tant que Travailleur social polyvalent H/F, vous exercez votre mission, sous l’autorité du chef de service d’action sociale de Versailles, au sein d’une équipe pluridisciplinaire chargée de mettre en œuvre les missions et la politique sociale du Département au plus près des populations et en lien avec les partenaires locaux.
Au quotidien, dans le cadre de la polyvalence de secteur, vous assurez :
✅ L'accueil des familles: l'information, l'évaluation des situations personnelles et familiales ainsi que les orientations.
✅L'élaboration d'un plan d'action global avec les personnes et les familles sur les problématiques d'insertion, de santé, de protection de l'enfance, de budget et vous accompagnez la mise en œuvre.
✅ L'accompagnement des bénéficiaires du RSA
✅ La coordination des interventions de l'ensemble des acteurs et des partenaires concernés.
✅ L'organisation et participez à des actions collectives d'information, de prévention et de développement social local.
✅ La participation à l'analyse des politiques sociales et contribuez au diagnostic territorial
✅ La participation à l'évaluation et à l'évolution des pratiques professionnelles.
Profils recherchés
Formation (diplômes, certifications, agréments...)
Titulaire d'un diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social, d’éducateur spécialisé ou bien de Conseiller en Economie Sociale et Familiale.
Permis B obligatoire
Savoir-faire :
Connaissance impérative de la méthodologie d'accompagnement de projet personnalisé
Connaissance impérative de la méthodologie d'écrits professionnels (déontologie, forme, contenu,…)
Connaissance souhaitée des différents dispositifs d'aide et d'accompagnement (logement, budget, RSA, …)
Aptitude à accompagner un projet individuel en appliquant une méthodologie (besoins, objectifs, planification, évaluation, ajustements….)
Maitrise des techniques d'entretien (diagnostic, recueil de données, écoute active, observation, communication, relation de confiance, analyse de la demande, évaluation …)
Capacité à concevoir et/ou animer des actions collectives
Compétence avérée en coordination et pour le travail en mode réseau
Excellente expression aussi bien écrite qu'orale
Aisance avec les principaux outils bureautiques et informatiques.
Savoir-être :
Très méthodique dans votre approche des situations
Forte capacité à organiser vos idées, votre travail et à prioriser
Sens aigu de l'analyse afin de comprendre au mieux les situations
Forte autonomie dans le travail d'accompagnement des usagers
Goût pour le travail en équipe, vous disposez d'un fort esprit d'équipe
Indéniable aisance relationnelle
Capacité avérée à prendre du recul et de la hauteur face aux situations rencontrées avec les usagers.
Autres informations :
Télétravail : un jourpar semaine sur accord du Manager
Titulaire d'un diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social, d’éducateur spécialisé ou bien de Conseiller en Economie Sociale et Familiale.
Permis B obligatoire
Savoir-faire :
Connaissance impérative de la méthodologie d'accompagnement de projet personnalisé
Connaissance impérative de la méthodologie d'écrits professionnels (déontologie, forme, contenu,…)
Connaissance souhaitée des différents dispositifs d'aide et d'accompagnement (logement, budget, RSA, …)
Aptitude à accompagner un projet individuel en appliquant une méthodologie (besoins, objectifs, planification, évaluation, ajustements….)
Maitrise des techniques d'entretien (diagnostic, recueil de données, écoute active, observation, communication, relation de confiance, analyse de la demande, évaluation …)
Capacité à concevoir et/ou animer des actions collectives
Compétence avérée en coordination et pour le travail en mode réseau
Excellente expression aussi bien écrite qu'orale
Aisance avec les principaux outils bureautiques et informatiques.
Savoir-être :
Très méthodique dans votre approche des situations
Forte capacité à organiser vos idées, votre travail et à prioriser
Sens aigu de l'analyse afin de comprendre au mieux les situations
Forte autonomie dans le travail d'accompagnement des usagers
Goût pour le travail en équipe, vous disposez d'un fort esprit d'équipe
Indéniable aisance relationnelle
Capacité avérée à prendre du recul et de la hauteur face aux situations rencontrées avec les usagers.
Autres informations :
Télétravail : un jourpar semaine sur accord du Manager
Contact
Contact
0139077878
Lien de candidature
Informations complémentaires
Parce que nous sommes des acteurs de proximité au service de la population yvelinoise et parce que vous souhaitez vivre un métier créateur de liens, consultez régulièrement nos offres en ligne : https://recrutement.yvelines.fr/ & rejoignez les équipes du Département des Yvelines.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.