AGENT CHARGÉ DE LA PRÉ-COLLECTE DES DÉCHETS H/F
Offre n° O077250122000871
Publiée le 22/01/2025
Synthèse de l'offre
Syndicat intercommunal de collecte des déchets pour le compte de 35 communes / 105 000 habitants
Site web de l'employeur
Lieu de travail
56 Route de Bourgogne - Veneux-Lès-Sablons, Moret-Loing-et-Orvanne (Seine-et-Marne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Prévention et gestion des déchets
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Missions principales :
Situé dans le sud de la Seine-et-Marne, le Syndicat Mixte Intercommunal de Collecte et de Traitement des Ordures Ménagères de la Région de Fontainebleau exerce sa compétence sur un périmètre regroupant 35 communes et 104 000 habitants.
Engagé dans la réduction des déchets et la préservation des ressources et de l’environnement, le syndicat porte depuis 2010 un programme local de prévention des déchets ménagers et assimilés et accompagne les collectivités dans la lutte contre les dépôts sauvages.
Les enjeux prioritaires du syndicat en 2024 : poursuite du déploiement du tri à la source des biodéchets, renouvellement du plan local de prévention des déchets ménagers et assimilés, changement des modalités de collecte sur le territoire.
L'agent(e) sera placé(e) sous la responsabilité du responsable du service collecte et pré-collecte et du chef d’équipe pré-collecte.
Situé dans le sud de la Seine-et-Marne, le Syndicat Mixte Intercommunal de Collecte et de Traitement des Ordures Ménagères de la Région de Fontainebleau exerce sa compétence sur un périmètre regroupant 35 communes et 104 000 habitants.
Engagé dans la réduction des déchets et la préservation des ressources et de l’environnement, le syndicat porte depuis 2010 un programme local de prévention des déchets ménagers et assimilés et accompagne les collectivités dans la lutte contre les dépôts sauvages.
Les enjeux prioritaires du syndicat en 2024 : poursuite du déploiement du tri à la source des biodéchets, renouvellement du plan local de prévention des déchets ménagers et assimilés, changement des modalités de collecte sur le territoire.
L'agent(e) sera placé(e) sous la responsabilité du responsable du service collecte et pré-collecte et du chef d’équipe pré-collecte.
Missions / conditions d'exercice
L’agent(e) aura pour missions :
• Le contrôle des équipements de pré-collecte du territoire
o Contrôle de la qualité du tri tous flux confondus
o Relevé du taux de remplissage des points d’apport volontaire
o Identification des besoins de maintenance
• Le suivi du parc de bacs du territoire
o Vérification de la dotation des usagers (habitants et professionnels)
o Vérification des modalités de présentation des bacs auprès des usagers en cas de difficultés régulières constatées à la collecte
• Le suivi des producteurs non-ménagers du territoire
o Identification des redevables potentiels
o Travail en étroite collaboration avec le responsable grands comptes pour la mise en place d’une redevance spéciale
o Contrôle de la bonne gestion administrative et financière des conventions
o Recensement de l’ensemble des demandes et réclamations des producteurs non-ménagers
o Contrôle de la bonne fourniture des bacs aux producteurs
o Contrôle de la bonne exécution de la collecte et de l’élimination des déchets conformément au règlement de collecte du SMICTOM
o Développement d’actions de prévention et de communication à destination des producteurs non ménagers
Les autres missions ponctuelles :
Participation aux caractérisations de déchets
Étiquetage de bacs
Réalisation d’opération de maintenance simple sur les points d’apport volontaire et leurs abords immédiats
Contrôle des livraisons de composteurs et de bacs
Accompagnement des ramassages de déchets dans la nature
Participation à la préparation et à l’organisation matérielle et technique des évènements du syndicat
Distributions de documents dans les boîtes à lettres et affichage sur les communes du territoire
Livraisons de petits matériels (badge d’accès aux PAV, pinces pour un ramassage de déchets, etc)
Entretien du véhicule de service
• Le contrôle des équipements de pré-collecte du territoire
o Contrôle de la qualité du tri tous flux confondus
o Relevé du taux de remplissage des points d’apport volontaire
o Identification des besoins de maintenance
• Le suivi du parc de bacs du territoire
o Vérification de la dotation des usagers (habitants et professionnels)
o Vérification des modalités de présentation des bacs auprès des usagers en cas de difficultés régulières constatées à la collecte
• Le suivi des producteurs non-ménagers du territoire
o Identification des redevables potentiels
o Travail en étroite collaboration avec le responsable grands comptes pour la mise en place d’une redevance spéciale
o Contrôle de la bonne gestion administrative et financière des conventions
o Recensement de l’ensemble des demandes et réclamations des producteurs non-ménagers
o Contrôle de la bonne fourniture des bacs aux producteurs
o Contrôle de la bonne exécution de la collecte et de l’élimination des déchets conformément au règlement de collecte du SMICTOM
o Développement d’actions de prévention et de communication à destination des producteurs non ménagers
Les autres missions ponctuelles :
Participation aux caractérisations de déchets
Étiquetage de bacs
Réalisation d’opération de maintenance simple sur les points d’apport volontaire et leurs abords immédiats
Contrôle des livraisons de composteurs et de bacs
Accompagnement des ramassages de déchets dans la nature
Participation à la préparation et à l’organisation matérielle et technique des évènements du syndicat
Distributions de documents dans les boîtes à lettres et affichage sur les communes du territoire
Livraisons de petits matériels (badge d’accès aux PAV, pinces pour un ramassage de déchets, etc)
Entretien du véhicule de service
Profils recherchés
Connaissances et savoir-faire
• Connaissance du domaine de la gestion des déchets
• Connaissance de l’environnement institutionnel et du fonctionnement des collectivités
• Maîtrise d’Excel et des outils bureautiques
• Capacité à produire des écrits simples
• Une connaissance du fonctionnement et de l’utilisation des équipements de pré-collecte sera appréciée
Savoir-être professionnels
• Rigueur et organisation
• Dynamique
• Qualité relationnelle et orale, courtoisie, diplomatie
• Sens de l’écoute et du travail en équipe
• Savoir s’adapter à différents interlocuteurs et demandes
• Respect de l’autorité et des obligations de discrétion et de confidentialité.
• Connaissance du domaine de la gestion des déchets
• Connaissance de l’environnement institutionnel et du fonctionnement des collectivités
• Maîtrise d’Excel et des outils bureautiques
• Capacité à produire des écrits simples
• Une connaissance du fonctionnement et de l’utilisation des équipements de pré-collecte sera appréciée
Savoir-être professionnels
• Rigueur et organisation
• Dynamique
• Qualité relationnelle et orale, courtoisie, diplomatie
• Sens de l’écoute et du travail en équipe
• Savoir s’adapter à différents interlocuteurs et demandes
• Respect de l’autorité et des obligations de discrétion et de confidentialité.
Contact et modalités de candidature
Contact
0160708899
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
et/ou en ligne
Mme Aurélie DELMAËT
56 Route de Bourgogne
Veneux-les Sablons
77250 MORET-LOING-ET-ORVANNE
et/ou en ligne
Mme Aurélie DELMAËT
56 Route de Bourgogne
Veneux-les Sablons
77250 MORET-LOING-ET-ORVANNE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.