Adjoint au directeur périscolaire et extrascolaire

Offre n° O077240710000029
Publiée le 10/07/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
AVON
8 rue Pere Maurice
77216 AVON CEDEX
Lieu de travail
AVON CEDEX
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
31/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Politiques d'éducation et d'animation pour la jeunesse
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Bordée par la Seine et le massif forestier de Fontainebleau, la ville d’Avon est une commune de 14.000 habitants, 2ème ville de l’agglomération du Pays de Fontainebleau, accessible facilement via la ligne R qui mène à la gare de Lyon. Voisine de l’impériale Fontainebleau, elle bénéficie d’un cadre agréable de vie autour du Manoir du Bel-Ebat et son parc, celui du Val du Moulin ou de ses rues fleuries reconnues par le Label National de Qualité de Vie « 3 Fleurs – Villes et Villages Fleuris ». Engagée dans la transition écologique, l’équipe municipale déploie son énergie pour développer un plan vert transversal à tous les services publics.
La ville d’AVON a renouvelé en 2022 son Projet Educatif de Territoire. Cet outil de collaboration locale est piloté par la collectivité et il rassemble l’ensemble des acteurs intervenant dans le domaine éducatif à Avon. Il vise à mobiliser toutes les ressources de notre territoire afin de garantir une continuité éducative entre les projets des établissements scolaires et les activités proposées aux enfants et aux adolescents en dehors du temps scolaire. Dans ce contexte, notre collectivité cherche un directeur ou directrice adjointe pour ses sites péri et extra-scolaire.
Missions / conditions d'exercice
Placez sous la responsabilité hiérarchique de la responsable du secteur peri et extrascolaire. Vous êtes le collaborateur direct du directeur du site péri et extrascolaire et intégré au sein d’une équipe d’environ 50 agents, vous êtes un appui pour le directeur du site, vous encadrez l’équipe d’animation en place, animez des réunions, mettez en place des activités adaptées aux enfants. Ainsi, vous contribuez à la qualité de l’accueil des enfants et des familles au sein de la commune.

Pour mener à bien ces missions, vous pourrez vous appuyer sur l’expérience de votre directeur de site, ainsi que sur l’ensemble de l’équipe d’animation, sans oublier nos 250 collègues répartis dans les différents services sur lesquels vous pourrez compter pour vous accompagner et vous intégrer dans notre collectif au faible turnover.

Vos principales missions seront les suivantes :
- Assurer la conformité avec la réglementation et les protocoles internes.
- Participer à la veille juridique
- Contribuer à l’élaboration du projet pédagogique et du règlement de fonctionnement avec l’équipe d’animateurs.
- Assurer l’accompagnement des stagiaires.
- Organiser la continuité du service en cas d'absence.
- Participer à la gestion budgétaire du site.
- Encadrer et participer aux réunions de préparation de vacances et de direction.
- Mettre en place des activités adaptées au public.
- Assurer la direction adjointe des accueils extrascolaires pendant les vacances.
Profils recherchés
Notre collectivité est extrêmement sensible au développement de la qualité de vie au travail et cherche à réunir les conditions optimales pour permettre aux agents d’exercer les 45 métiers qui animent nos services publics. Outre votre rémunération statutaire, adaptée en fonction de votre ancienneté et de votre technicité si vous êtes contractuel(le), vous bénéficiez du RIFSEEP, une participation à votre mutuelle santé, la possibilité de participer au Sport Agent et à d’autres initiatives ponctuelles de cohésion.
Si vous disposez d’une expérience similaire, aimez le contact avec le public tout en appréciant de disposer de temps pour vous plonger dans des missions administratives, nous vous attendons déjà.

Contact

Contact
0160712006
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Mme Le Maire - 8 Rue du Père Maurice – 77216 AVON CEDEX ou par mail à frederique.gilland@avon77.com

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.