directeur financier (h/f)

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Offre n° O077240528000450
Publiée le 28/05/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
VILLE DE MOUSSY LE NEUF
Proche de Roissy Charles de Gaulle - 3134 habitants
Lieu de travail
place Charles de Gaulle, Moussy-le-Neuf (Seine-et-Marne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Finances > Direction de la gestion financière
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Placé(e) sous l’autorité de la direction générale des services, le(a) directeur(trice) financier(ière) met en oeuvre la stratégie financière de la collectivité. A ce titre, l’agent est chargé de la programmation, de la mise en oeuvre et du suivi de la politique financière de la commune. Il est, par ailleurs, le garant de la fiabilité et de la sécurité des procédures budgétaires, de la préparation, d’exécution et de contrôle de gestion de la collectivité.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS
• Elaborer les documents budgétaires (communes et établissements rattachés)
• Elaborer les tableaux de bord et états de suivi pour les services
• Participer à la définition et à la mise en oeuvre des orientations financières et stratégiques
• Elaborer et contrôler les procédures budgétaires et l’exécution du budget (commune et établissements rattachés) tant en fonctionnement qu’en investissement-
• Contrôler l’exécution financière des contrats, marchés publics et des conventions-
• Veiller au respect de la réglementation comptable
• Elaborer des actes administratifs (délibérations, décisions, arrêtés) en rapport avec ces activités
• Elaborer des prospectives et rétrospectives financières
• Assister et conseiller les élus sur la dimension financière
• Assurer la veille juridique
•Conseiller et alerter sur les risques financiers encourus
•Assurer le suivi de la trésorerie
•Superviser les procédures budgétaires, la gestion de la dette et les garanties d’emprunts
Profils recherchés
SAVOIR

•Connaitre le cadre réglementaire du fonctionnement des collectivités
•Connaitre les instances, processus et circuits de décision, le fonctionnement des assemblées
•Connaitre les outils d’aide à la décision et d’évaluation des politiques publiques
•Connaitre les outils de contrôle, de prospective, d’analyse et de stratégie financière
•Connaitre les outils de contrôle de gestion, de contrôle des coûts et de seuil d’équilibre
•Maitriser les règles budgétaires et comptables (M57)
•Maitriser la règlementation du code de la commande publique

SAVOIR FAIRE

•Réaliser des diagnostics financiers
•Maitriser les techniques rédactionnelles
•Maîtriser les outils bureautiques (Word, Excel, ...)SAVOIR ETRE
• Adaptabilité
• Réactivité
•Capacité d'écoute
•Autonomie
•Rigueur
•Capacité d’analyse
•Aptitude au management
•Disponibilité

PROFIL

•Niveau bac+3 en finances ou expériences professionnelles significative en gestion financière
•Expérience de l’environnement territorial et des enjeux des collectivités territoriales

Contact et modalités de candidature

Contact
0612520436
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à adresser à Monsieur le Maire ou par mail :
betty.josephine@moussyleneuf.fr
M. Bernard Rigault
Place Charles De Gaulle
77230 MOUSSY LE NEUF
Adresse de l'employeur
MOUSSY LE NEUF
>Place Charles de Gaulle
77230 MOUSSY LE NEUF

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.