Agent des Espaces Verts (F/H)
Offre n° O076260209001322
Publiée le 09/02/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
RUE DE LA REPUBLIQUE - www.ville-petit-couronne.fr, Petit-Couronne (Seine-Maritime (76))
Poste à pourvoir le
30/03/2026
Date limite de candidature
11/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Ville de Petit-Couronne recherche un Agent des Espaces Verts (F/H), poste à temps complet.
Située à seulement quelques kilomètres de Rouen, Petit-Couronne offre un cadre de vie agréable entre ville et nature. Bordée par la Seine et entourée d’espaces verts, la commune bénéficie d’un emplacement stratégique au cœur de la métropole rouennaise, tout en conservant une ambiance conviviale et paisible. Petit-Couronne dispose de nombreuses infrastructures — écoles, équipements sportifs, associations culturelles — qui en font une ville attractive pour vivre et travailler.
Cadre d’emplois C – filière technique.
Au sein de la Direction du Cadre de Vie, placé sous l’autorité du Responsable du Service Environnement Urbain, vous serez en charge des missions suivantes :
Située à seulement quelques kilomètres de Rouen, Petit-Couronne offre un cadre de vie agréable entre ville et nature. Bordée par la Seine et entourée d’espaces verts, la commune bénéficie d’un emplacement stratégique au cœur de la métropole rouennaise, tout en conservant une ambiance conviviale et paisible. Petit-Couronne dispose de nombreuses infrastructures — écoles, équipements sportifs, associations culturelles — qui en font une ville attractive pour vivre et travailler.
Cadre d’emplois C – filière technique.
Au sein de la Direction du Cadre de Vie, placé sous l’autorité du Responsable du Service Environnement Urbain, vous serez en charge des missions suivantes :
Missions / conditions d'exercice
Entretien des espaces verts et du domaine public
• Assurer l’entretien général des espaces verts et naturels ;
• Assurer la propreté du domaine public ;
• Entretenir les surfaces engazonnées (parcs, jardins, aires de jeux, terrains de sport) ;
• Tondre, ramasser les feuilles et nettoyer ;
• Entretenir les massifs et jardinières : désherbage, paillage, taille ;
• Assurer l’entretien du patrimoine arboré (petits élagages, veille sanitaire) ;
• Arroser en période estivale.
Travaux de plantation, création
• Préparer les sols et planter de nouveaux espaces verts ;
• Participer au fleurissement de la commune ;
• Réaliser le gazon.
Matériel et équipements
• Utiliser, entretenir et nettoyer le matériel mis à disposition ;
• Signaler les anomalies et dysfonctionnements.
Activités ponctuelles
• Participer à la viabilité hivernale ;
• Participer aux différentes manifestations.
*Liste non exhaustive
• Assurer l’entretien général des espaces verts et naturels ;
• Assurer la propreté du domaine public ;
• Entretenir les surfaces engazonnées (parcs, jardins, aires de jeux, terrains de sport) ;
• Tondre, ramasser les feuilles et nettoyer ;
• Entretenir les massifs et jardinières : désherbage, paillage, taille ;
• Assurer l’entretien du patrimoine arboré (petits élagages, veille sanitaire) ;
• Arroser en période estivale.
Travaux de plantation, création
• Préparer les sols et planter de nouveaux espaces verts ;
• Participer au fleurissement de la commune ;
• Réaliser le gazon.
Matériel et équipements
• Utiliser, entretenir et nettoyer le matériel mis à disposition ;
• Signaler les anomalies et dysfonctionnements.
Activités ponctuelles
• Participer à la viabilité hivernale ;
• Participer aux différentes manifestations.
*Liste non exhaustive
Profils recherchés
Savoirs
• Connaissance des techniques paysagères ;
• Connaissances en reconnaissance des végétaux ;
• Connaissance des règles de sécurité, gestes et postures ;
• Maîtrise de l’utilisation du matériel espaces verts ;
• Connaissance des règles de signalisation de chantier.
Savoir-faire
• Utilisation des machines Espaces Verts (débroussailleuses, tondeuses, tailles-haies…) ;
• Identifier les essences, végétaux ;
• Capacité à repérer un dysfonctionnement ou une dégradation afin d’apporter une mesure corrective ;
• Respect des consignes et faire preuve d’initiatives ;
• Utilisation des EPI adéquats.
Savoir-être
• Polyvalence, autonomie, adaptabilité ;
• Esprit d’équipe ;
• Ponctualité et disponibilité ;
• Organisation et respect des délais ;
• Sens du service public ;
• Discrétion et fiabilité.
Conditions d’exercices :
• Permis B indispensable ;
• Permis C, CACES R482 (engins de chantier), R486 (Nacelles) appréciés ;
• Utilisation de matériel bruyant et potentiellement dangereux (EPI obligatoires) ;
• Déplacements multisites sur la commune ;
• Notions d’animation d’équipe appréciées ;
• Horaires variables selon les saisons ou nécessités du service.
• Connaissance des techniques paysagères ;
• Connaissances en reconnaissance des végétaux ;
• Connaissance des règles de sécurité, gestes et postures ;
• Maîtrise de l’utilisation du matériel espaces verts ;
• Connaissance des règles de signalisation de chantier.
Savoir-faire
• Utilisation des machines Espaces Verts (débroussailleuses, tondeuses, tailles-haies…) ;
• Identifier les essences, végétaux ;
• Capacité à repérer un dysfonctionnement ou une dégradation afin d’apporter une mesure corrective ;
• Respect des consignes et faire preuve d’initiatives ;
• Utilisation des EPI adéquats.
Savoir-être
• Polyvalence, autonomie, adaptabilité ;
• Esprit d’équipe ;
• Ponctualité et disponibilité ;
• Organisation et respect des délais ;
• Sens du service public ;
• Discrétion et fiabilité.
Conditions d’exercices :
• Permis B indispensable ;
• Permis C, CACES R482 (engins de chantier), R486 (Nacelles) appréciés ;
• Utilisation de matériel bruyant et potentiellement dangereux (EPI obligatoires) ;
• Déplacements multisites sur la commune ;
• Notions d’animation d’équipe appréciées ;
• Horaires variables selon les saisons ou nécessités du service.
Contact et modalités de candidature
Contact
0232114848
Informations complémentaires
Avantages :
• Rémunération statutaire et régime indemnitaire ;
• Prise en charge des frais de transport en commun à hauteur de 75 % sur justificatifs ;
• Adhésion Prévoyance et/ou santé – participation employeur ;
• Titres-restaurant d’un montant de 7 € (prise en charge à hauteur de 50%) ;
• CNAS & Amicale des employés communaux ;
• ARTT.
Merci d’adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) à :
Monsieur le Maire, Place de la Libération, 76650 Petit-Couronne.
Ou mail : contact@ville-petit-couronne.fr
• Rémunération statutaire et régime indemnitaire ;
• Prise en charge des frais de transport en commun à hauteur de 75 % sur justificatifs ;
• Adhésion Prévoyance et/ou santé – participation employeur ;
• Titres-restaurant d’un montant de 7 € (prise en charge à hauteur de 50%) ;
• CNAS & Amicale des employés communaux ;
• ARTT.
Merci d’adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) à :
Monsieur le Maire, Place de la Libération, 76650 Petit-Couronne.
Ou mail : contact@ville-petit-couronne.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.