Agent(e) de surveillance de la voie publique
Offre n° O076251202000431
Publiée le 02/12/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
La ville de dieppe est située dans la seine-maritime (76) en Normandie.
Située à 170 kms de paris, dieppe est reliée aux grandes agglomérations du grand nord-ouest européen grâce au maillage autoroutier.
La ville aux quatre ports (transmanche, commerce, pêche, plaisance) est à mi-chemin sur le trajet le plus direct pour Londres.
Ville de 30 000 habitants, surclassée 40-80 000, et centre d'une agglomération de 49 770 habitants. Forte d'un dynamisme industriel, portuaire, touristique, associatif et culturel. Dieppe conjugue son identité maritime avec la modernité d'une ville humaine et citoyenne qui se tourne résolument vers l'avenir.
Située à 170 kms de paris, dieppe est reliée aux grandes agglomérations du grand nord-ouest européen grâce au maillage autoroutier.
La ville aux quatre ports (transmanche, commerce, pêche, plaisance) est à mi-chemin sur le trajet le plus direct pour Londres.
Ville de 30 000 habitants, surclassée 40-80 000, et centre d'une agglomération de 49 770 habitants. Forte d'un dynamisme industriel, portuaire, touristique, associatif et culturel. Dieppe conjugue son identité maritime avec la modernité d'une ville humaine et citoyenne qui se tourne résolument vers l'avenir.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Dieppe (Seine-Maritime (76))
Poste à pourvoir le
01/02/2026
Date limite de candidature
01/01/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Sûreté et sécurité publique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du responsable du stationnement payant, vous êtes en charge de l'application des pouvoirs du Maire.
Missions / conditions d'exercice
Mission 1
Surveiller et relever les infractions relatives à l’arrêt et au stationnement dans les zones de stationnement payant, comme le non acquittement de la redevance, les dépassements de durée etc.… ;
Mission 2
Constater les contraventions relatives au défaut d'apposition du certificat d'assurance sur le véhicule (Art. 211-21-5 du code des assurances) ;
Mission 3
Constater les infractions et les contraventions aux dispositions des règlements sanitaires (code de l'environnement et règlement sanitaire départemental) relatives à la propreté des voies et espaces publics (Art 1312-1 du code de la santé publique) notamment des déjections canines, les dépôts sauvages, les jets de papier, les mictions etc.… ;
Mission 4
Participer à des missions de prévention et de protection sur la voie publique et aux abords des écoles, des bâtiments et des autres lieux publics, comme l'encadrement de manifestations ( commémorations, animations…) ;
Mission 5
Sécurisation de la traversée des piétons sur la voie publique notamment à l'entrée et à la sortie des écoles ;
Surveiller et relever les infractions relatives à l’arrêt et au stationnement dans les zones de stationnement payant, comme le non acquittement de la redevance, les dépassements de durée etc.… ;
Mission 2
Constater les contraventions relatives au défaut d'apposition du certificat d'assurance sur le véhicule (Art. 211-21-5 du code des assurances) ;
Mission 3
Constater les infractions et les contraventions aux dispositions des règlements sanitaires (code de l'environnement et règlement sanitaire départemental) relatives à la propreté des voies et espaces publics (Art 1312-1 du code de la santé publique) notamment des déjections canines, les dépôts sauvages, les jets de papier, les mictions etc.… ;
Mission 4
Participer à des missions de prévention et de protection sur la voie publique et aux abords des écoles, des bâtiments et des autres lieux publics, comme l'encadrement de manifestations ( commémorations, animations…) ;
Mission 5
Sécurisation de la traversée des piétons sur la voie publique notamment à l'entrée et à la sortie des écoles ;
Profils recherchés
Diplôme(s) : BEP/CAP - BAC
Expérience appréciée en matière de sécurité publique.
Permis B obligatoire
37 heures hebdomadaire
15 à 20 kms de marche quotidienne
Savoir
• Connaissance de l’environnement territorial,
• Connaissance en matière de sécurité publique,
Savoir être
• Très bonne condition physique,
• Faire preuve de sens relationnel,
• Rigueur et ponctualité,
• Sens du service public,
• Sens et goût du travail en équipe,
Expérience appréciée en matière de sécurité publique.
Permis B obligatoire
37 heures hebdomadaire
15 à 20 kms de marche quotidienne
Savoir
• Connaissance de l’environnement territorial,
• Connaissance en matière de sécurité publique,
Savoir être
• Très bonne condition physique,
• Faire preuve de sens relationnel,
• Rigueur et ponctualité,
• Sens du service public,
• Sens et goût du travail en équipe,
Contact et modalités de candidature
Contact
0235066110
Informations complémentaires
CV et Lettre de motivation à adresser à
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
Parc Jehan Ango
BP 226
76203 DIEPPE Cedex
recrutement.drh@mairie-dieppe.fr
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
Parc Jehan Ango
BP 226
76203 DIEPPE Cedex
recrutement.drh@mairie-dieppe.fr
Adresse de l'employeur
DIEPPE
>Parc jehan ango - bp 226
76203 Dieppe cedex
>Parc jehan ango - bp 226
76203 Dieppe cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.