Responsable de structure (h/f)
Offre n° O076250226000418
Publiée le 26/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Le havre, ville de 173 000 habitants classée au patrimoine mondial de l'unesco est à seulement 2h paris.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Service recrutement et formation - 1517 place de l'hôtel de ville - cs 40051, Le Havre (Seine-Maritime)
Poste à pourvoir le
07/04/2025
Date limite de candidature
28/03/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Animateur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
MISSION PRINCIPALE
Sous la responsabilité du délégué territorial à la vie sociale ou de l'adjoint au délégué, vous concevez un projet d'animation de la vie sociale avec les acteurs du quartier en prenant en compte les enjeux sociaux et vous gérez la structure d'animation dont vous avez la charge. Vous participez activement à la mise en place des politiques publiques municipales.
Sous la responsabilité du délégué territorial à la vie sociale ou de l'adjoint au délégué, vous concevez un projet d'animation de la vie sociale avec les acteurs du quartier en prenant en compte les enjeux sociaux et vous gérez la structure d'animation dont vous avez la charge. Vous participez activement à la mise en place des politiques publiques municipales.
Missions / conditions d'exercice
ACTIVITES PRINCIPALES
- Vous participez à l'animation et la mobilisation d'un réseau d'acteurs institutionnels, associatifs et d'habitants impliqués dans la programmation d'animation de la vie sociale,
- Vous confortez le rayonnement de votre structure par le biais du projet d'animation de la vie sociale,
- Vous mettez en œuvre des actions initiées dans le cadre du projet social de territoire,
- Vous coordonnez les activités programmées au sein de l'équipement dont vous avez la charge,
- Vous suivez les moyens financiers et matériels mobilisés par le programme d'animation,
- Vous encadrez le personnel affecté à la structure (chargé d'accueil, animateur... ),
- Vous participez à l'évaluation des actions engagées,
- Vous préconisez des ajustements de la stratégie d'animation sociale à votre supérieur hiérarchique,
- Vous êtes l'interlocuteur privilégié de la direction des bâtiments dans le cadre de la maintenance de la structure dont vous avez la charge ; vous proposez les aménagements qui vous semblent nécessaires.
- Vous assurez le suivi des documents règlementaires nécessaires au fonctionnement de la structure (registres sécurité, hygiène, exercices incendies etc.)
- Vous accueillez la Commission Communale de Sécurité lors de ses visites et lui rendez compte des dispositions prises en matière de sécurité incendie
- Conduite de projet
- Vous participez à l'animation et la mobilisation d'un réseau d'acteurs institutionnels, associatifs et d'habitants impliqués dans la programmation d'animation de la vie sociale,
- Vous confortez le rayonnement de votre structure par le biais du projet d'animation de la vie sociale,
- Vous mettez en œuvre des actions initiées dans le cadre du projet social de territoire,
- Vous coordonnez les activités programmées au sein de l'équipement dont vous avez la charge,
- Vous suivez les moyens financiers et matériels mobilisés par le programme d'animation,
- Vous encadrez le personnel affecté à la structure (chargé d'accueil, animateur... ),
- Vous participez à l'évaluation des actions engagées,
- Vous préconisez des ajustements de la stratégie d'animation sociale à votre supérieur hiérarchique,
- Vous êtes l'interlocuteur privilégié de la direction des bâtiments dans le cadre de la maintenance de la structure dont vous avez la charge ; vous proposez les aménagements qui vous semblent nécessaires.
- Vous assurez le suivi des documents règlementaires nécessaires au fonctionnement de la structure (registres sécurité, hygiène, exercices incendies etc.)
- Vous accueillez la Commission Communale de Sécurité lors de ses visites et lui rendez compte des dispositions prises en matière de sécurité incendie
- Conduite de projet
Profils recherchés
Compétences techniques:
Connaissance des techniques de l'animation de quartier et de l'environnement social Règles d'hygiène et de sécurité
Connaissance des logiciels Word Excel, GMA, Trafic
Connaissance des procédures administratives Qualités rédactionnelles
Qualités d'expression orale
Compétences comportementales:
Qualités relationnelles Rigueur
Compétences managériales:
Travail en réseau
Capacité à manager une équipe
CONDITIONS D'ACCES
Catégorie : B
CONDITIONS PARTICULIERES
Amplitude de travail variable
Réunions et/ou animations le soir et le week-end
Connaissance des techniques de l'animation de quartier et de l'environnement social Règles d'hygiène et de sécurité
Connaissance des logiciels Word Excel, GMA, Trafic
Connaissance des procédures administratives Qualités rédactionnelles
Qualités d'expression orale
Compétences comportementales:
Qualités relationnelles Rigueur
Compétences managériales:
Travail en réseau
Capacité à manager une équipe
CONDITIONS D'ACCES
Catégorie : B
CONDITIONS PARTICULIERES
Amplitude de travail variable
Réunions et/ou animations le soir et le week-end
Contact et modalités de candidature
Contact
0235194545
Informations complémentaires
CV + lettre de motivation obligatoires.
La procédure de recrutement peut inclure en plus de l’entretien, des tests de niveaux, mise en situation et questionnaires de personnalité.
La procédure de recrutement peut inclure en plus de l’entretien, des tests de niveaux, mise en situation et questionnaires de personnalité.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.