Travailleur social (h/f)
Offre n° O076241223000475
Publiée le 23/12/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
PLACE DE LA LIBERATION - BP 13, Saint-Nicolas-d'Aliermont (Seine-Maritime)
Poste à pourvoir le
01/02/2025
Date limite de candidature
22/01/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Assistant socio-éducatif
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du Directeur du Centre Social, le/la référent-e famille assure la conduite du projet « Animation Collective Familles », en lien avec le projet social de la structure.
Fonctions :
Coordination de l’animation collective famille du Centre social
Proposer les actions adaptées, dans le cadre du projet social et en lien avec les familles
Concevoir, élaborer et conduire les activités du pôle famille en collaboration avec les pôles du centre social et/ou avec les partenaires extérieurs
Evaluer les actions conduites – présenter les bilans
Accompagner les familles dans les projets
Fonctions :
Coordination de l’animation collective famille du Centre social
Proposer les actions adaptées, dans le cadre du projet social et en lien avec les familles
Concevoir, élaborer et conduire les activités du pôle famille en collaboration avec les pôles du centre social et/ou avec les partenaires extérieurs
Evaluer les actions conduites – présenter les bilans
Accompagner les familles dans les projets
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité du Directeur du Centre Social, le/la référent-e famille assure la conduite du projet « Animation Collective Familles », en lien avec le projet social de la structure.
Animation du collectif famille
- Suivre et coordonner les activités du pôle famille ;
- Mobiliser les familles pour renforcer les liens entre familles et avec le centre social ;
- Analyser les besoins des familles et les accompagner dans leurs projets ;
- Proposer et organiser les ateliers adaptés : budget, planning, commandes, transports, communication ;
- Proposer et développer des projets avec les partenaires du territoire
- Evaluer les activités et proposer des ajustements
- Participer aux groupes de travail du collectif territorial
- Susciter une démarche participative des personnes usagères de la structure (réunions d’habitants, participation aux actions du centre, soutien en réponse aux propositions des personnes.
Animation du réseau d’écoute d’appui et d’accompagnement des parents (REAAP)
- Identifier et recenser les besoins des familles
- Développer les partenariats pour diversifier les actions et interventions relatives à la parentalité
- Prospecter les intervenants
- Répondre aux appels à projet de la CAF
Coordination du projet aide aux vacances solidaires
- Repérer et mobiliser les familles bénéficiaires
- Proposer un accompagnement individualisé aux familles
- Evaluer les projets et faire un bilan annuel auprès de la collectivité et des financeurs
Suivi, développement et mise en œuvre de l’ACF :
- Recherche et développe des outils d’information et de réflexion en directions des publics et acteurs autour de toutes les questions relatives à la parentalité et à la famille ;
- Mets en œuvre toute action pouvant avoir un impact positif dans la vie quotidienne des familles par des projets ouvert spécifiquement aux familles dans la cadre de l’activité parents/enfants.
Animation de l’épicerie Solidaire
- Accueillir les bénéficiaires
- Analyser les besoins des familles
- Apporter des conseils culinaires
- Mobiliser les bénévoles
L’ensemble des actions seront développées dans le cadre du projet du centre socioculturel dans un recherche permanente de mixité sociale, culturelle et générationnelle.
Compétences rédactionnelles :
- Capacités à rédiger des documents d’informations et de synthèse, des demandes de subventions ;
- Connaissance des institutions et des dispositifs de financements
Animation du collectif famille
- Suivre et coordonner les activités du pôle famille ;
- Mobiliser les familles pour renforcer les liens entre familles et avec le centre social ;
- Analyser les besoins des familles et les accompagner dans leurs projets ;
- Proposer et organiser les ateliers adaptés : budget, planning, commandes, transports, communication ;
- Proposer et développer des projets avec les partenaires du territoire
- Evaluer les activités et proposer des ajustements
- Participer aux groupes de travail du collectif territorial
- Susciter une démarche participative des personnes usagères de la structure (réunions d’habitants, participation aux actions du centre, soutien en réponse aux propositions des personnes.
Animation du réseau d’écoute d’appui et d’accompagnement des parents (REAAP)
- Identifier et recenser les besoins des familles
- Développer les partenariats pour diversifier les actions et interventions relatives à la parentalité
- Prospecter les intervenants
- Répondre aux appels à projet de la CAF
Coordination du projet aide aux vacances solidaires
- Repérer et mobiliser les familles bénéficiaires
- Proposer un accompagnement individualisé aux familles
- Evaluer les projets et faire un bilan annuel auprès de la collectivité et des financeurs
Suivi, développement et mise en œuvre de l’ACF :
- Recherche et développe des outils d’information et de réflexion en directions des publics et acteurs autour de toutes les questions relatives à la parentalité et à la famille ;
- Mets en œuvre toute action pouvant avoir un impact positif dans la vie quotidienne des familles par des projets ouvert spécifiquement aux familles dans la cadre de l’activité parents/enfants.
Animation de l’épicerie Solidaire
- Accueillir les bénéficiaires
- Analyser les besoins des familles
- Apporter des conseils culinaires
- Mobiliser les bénévoles
L’ensemble des actions seront développées dans le cadre du projet du centre socioculturel dans un recherche permanente de mixité sociale, culturelle et générationnelle.
Compétences rédactionnelles :
- Capacités à rédiger des documents d’informations et de synthèse, des demandes de subventions ;
- Connaissance des institutions et des dispositifs de financements
Profils recherchés
Savoir créer et entretenir un dialogue et des relations de confiance avec les familles
Être à l’écoute des besoins des habitants afin de proposer des projets collectifs adaptés
Connaitre le territoire – Connaitre le tissu institutionnel, associatif et social local
Savoir élaborer, conduire un projet et animer un collectif autour de projets et actions sociales et solidaires
Savoir créer et entretenir un dialogue et des relations de confiance avec les familles
Être à l’écoute des besoins des habitants afin de proposer des projets collectifs adaptés
Connaitre le territoire – Connaitre le tissu institutionnel, associatif et social local
Savoir élaborer, conduire un projet et animer un collectif autour de projets et actions sociales et solidaires
Connaitre les techniques d’animation collectives et avoir une expérience significative dans ce domaine
Maîtriser les outils de gestion et d’organisation de l’activité
Disponibilité et adaptation des plannings horaires en fonction des besoins du service
Être autonome tout en sachant travailler en équipe
Avoir une réelle capacité d’analyse des situations
Savoir conduire une réunion et répartir les missions
Diplôme exigé - Assistant de service social, DUT Carrières sociales – ASSC – DEJEPS, CESF, Educateur Spécialisé.
Expérience dans l’animation de collectif au sein d’un centre social fortement souhaitée
Expérience en conduite de projet fortement souhaitée
Être à l’écoute des besoins des habitants afin de proposer des projets collectifs adaptés
Connaitre le territoire – Connaitre le tissu institutionnel, associatif et social local
Savoir élaborer, conduire un projet et animer un collectif autour de projets et actions sociales et solidaires
Savoir créer et entretenir un dialogue et des relations de confiance avec les familles
Être à l’écoute des besoins des habitants afin de proposer des projets collectifs adaptés
Connaitre le territoire – Connaitre le tissu institutionnel, associatif et social local
Savoir élaborer, conduire un projet et animer un collectif autour de projets et actions sociales et solidaires
Connaitre les techniques d’animation collectives et avoir une expérience significative dans ce domaine
Maîtriser les outils de gestion et d’organisation de l’activité
Disponibilité et adaptation des plannings horaires en fonction des besoins du service
Être autonome tout en sachant travailler en équipe
Avoir une réelle capacité d’analyse des situations
Savoir conduire une réunion et répartir les missions
Diplôme exigé - Assistant de service social, DUT Carrières sociales – ASSC – DEJEPS, CESF, Educateur Spécialisé.
Expérience dans l’animation de collectif au sein d’un centre social fortement souhaitée
Expérience en conduite de projet fortement souhaitée
Contact et modalités de candidature
Contact
0235858011
Informations complémentaires
Pour postuler, merci de transmettre votre candidature à Mme Le Maire à l'adresse suivante :
Place de la libération
76510 Saint Nicolas d'Aliermont
Ou par mail : rh@mairie-sna.fr
Place de la libération
76510 Saint Nicolas d'Aliermont
Ou par mail : rh@mairie-sna.fr
Adresse de l'employeur
SAINT NICOLAS D'ALIERMONT
>PLACE DE LA LIBERATION - BP 13
76510 SAINT NICOLAS D'ALIERMONT
>PLACE DE LA LIBERATION - BP 13
76510 SAINT NICOLAS D'ALIERMONT
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.