- Participer à la réflexion et aux projets du service jeunesse.
- Elaborer, rédiger, mettre en place et évaluer le projet pédagogique de l’ALSH en collaboration avec l’équipe d’animation et en lien avec le projet éducatif de territoire.
- Organiser en concertation avec son équipe la répartition des tâches quotidiennes.
- Accueillir, informer et communiquer avec les familles et les différents membres de la communauté éducative.
- Participer aux réunions de la collectivité et partenariales.
- Travailler en transversalité avec les services de la Ville et utiliser les outils mis en place.
- Manager une équipe d’animation au quotidien avec équité.
- Animer et planifier des réunions de préparation, de régulation et d’évaluation avec l’équipe.
- Organiser le temps de travail de l’équipe d’animation en respectant la réglementation en vigueur.
- Assurer le suivi, la formation et l’évaluation les animateurs
- Organiser le recrutement des animateurs saisonniers et constituer une équipe d’animation correspondant aux besoins réglementaires.
- Organiser et garantir la fiabilité des données des pointages journaliers.
- Participer au plan de communication interne et externe
- Participer à l’élaboration du budget et gérer son suivi.
- Assurer la gestion administrative en collaboration avec l’administration du service. Jeunesse.
- Veiller à la sécurité du bâtiment, son entretien et son état de propreté.
- Prendre les mesures nécessaires en cas d’accident ou de maladie d’un enfant, mais aussi en cas de difficultés rencontrées avec ou par un enfant et en informer le coordinateur.
- Animer des séances d’animation auprès du public et remplacer les animateurs absents.

Activités occasionnelles

- Participer aux évènements festifs mis en place par la commune et ses partenaires.
- Animer les séjours durant les périodes extrascolaires.
- Accueillir les enfants sur les jours de service minimum d’accueil.