Instructeur Aide sociale à l'enfance (F/H)
Offre n° O076240701384007
Publiée le 26/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
ROUEN
Poste à pourvoir le
02/11/2024
Date limite de candidature
02/09/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Le département de la Seine-Maritime recrute
Missions / conditions d'exercice
Le département de la Seine Maritime est un acteur incontournable des politiques sociales dont il est le chef de file (autonomie - enfance - insertion).
La direction de l'enfance et de la famille, au sein de la direction des solidarités, est en charge de piloter, gérer et mettre en oeuvre la politique départementale d'aide sociale à l'enfance et de protection maternelle et infantile.
Le service départemental MNA est composé de 16 agents (2 secrétaires/accueillantes, 5 instructeurs ASE, 7 intervenants socio-éducatifs, 1 cadre MNA et 1 chef de service).
Vous assurez la gestion administrative et juridique des situations et dossiers des mineurs non accompagnés accueillis à l'aide sociale à l'enfance.
Vous instruisez les demandes et préparez les décisions du cadre MNA ou du chef de service.
Vous saisissez et tenez à jour les données relatives à l'activité du service.
Vous apportez une première réponse aux sollicitations du service, des partenaires et des cadres du service.
Vous participez à la vie institutionnelle du service.
La direction de l'enfance et de la famille, au sein de la direction des solidarités, est en charge de piloter, gérer et mettre en oeuvre la politique départementale d'aide sociale à l'enfance et de protection maternelle et infantile.
Le service départemental MNA est composé de 16 agents (2 secrétaires/accueillantes, 5 instructeurs ASE, 7 intervenants socio-éducatifs, 1 cadre MNA et 1 chef de service).
Vous assurez la gestion administrative et juridique des situations et dossiers des mineurs non accompagnés accueillis à l'aide sociale à l'enfance.
Vous instruisez les demandes et préparez les décisions du cadre MNA ou du chef de service.
Vous saisissez et tenez à jour les données relatives à l'activité du service.
Vous apportez une première réponse aux sollicitations du service, des partenaires et des cadres du service.
Vous participez à la vie institutionnelle du service.
Profils recherchés
Cadre d'emplois des rédacteurs territoriaux.
Connaissance de la législation relative à l'aide sociale à l'enfance ainsi que de la réglementation et des procédures départementales en matière de protection de l'enfance.
Connaissance de l'organisation judiciaire.
Connaissance des techniques de secrétariat ainsi que des normes et procédures de rédaction administrative.
Connaissances des missions et compétences du département.
Connaissance des institutions, des établissements et des organismes oeuvrant pour l'enfance.
Savoir proposer es décisions et les justifier.
maîtrise de l'outil informatique.
Sens de l'organisation - rigueur - disponibilité - discrétion - obligation de réserve - sens du service public.
Avantages :
Avec plus de 5500 collaborateurs et plus de 250 métiers répertoriés, rejoindre le département, c'est faire le choix d'intégrer une collectivité territoriale où vous vous épanouirez et pourrez :
partager des valeurs de solidarité, de proximité et d'innovation
saisir des opportunités de carrière (dispositifs d'intégration, de formation et d'accompagnement à la mobilité)
télétravail possible sous réserve de l'avis hiérarchique
restauration administrative
Connaissance de la législation relative à l'aide sociale à l'enfance ainsi que de la réglementation et des procédures départementales en matière de protection de l'enfance.
Connaissance de l'organisation judiciaire.
Connaissance des techniques de secrétariat ainsi que des normes et procédures de rédaction administrative.
Connaissances des missions et compétences du département.
Connaissance des institutions, des établissements et des organismes oeuvrant pour l'enfance.
Savoir proposer es décisions et les justifier.
maîtrise de l'outil informatique.
Sens de l'organisation - rigueur - disponibilité - discrétion - obligation de réserve - sens du service public.
Avantages :
Avec plus de 5500 collaborateurs et plus de 250 métiers répertoriés, rejoindre le département, c'est faire le choix d'intégrer une collectivité territoriale où vous vous épanouirez et pourrez :
partager des valeurs de solidarité, de proximité et d'innovation
saisir des opportunités de carrière (dispositifs d'intégration, de formation et d'accompagnement à la mobilité)
télétravail possible sous réserve de l'avis hiérarchique
restauration administrative
Contact
Lien de candidature
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation seront étudiés après dépôt sur la plateforme de recrutement de la Seine Maritime
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.