Psychologue

Offre n° O074250414000111
Publiée le 14/04/2025

Synthèse de l'offre

EHPAD DU VAL DES USSES
Lieu de travail
515 ROUTE DU TRAM, Frangy (Haute-Savoie)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
14/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Inclusion sociale > Action sociale et aide psychologique
Grade(s) recherché(s)
Psychologue de classe normale
Psychologue hors-classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet, 14h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Le CIAS Usses et Rhône recrute pour son établissement l’EHPAD du Val des Usses, un(e) psychologue.
L’EHPAD du Val des Usses est un établissement d’hébergement médicalisé pour personnes âgées dépendantes qui accueille 82 résidents.
L’établissement est situé dans un environnement calme et agréable, au cœur du village de Frangy (2300 habitants), à 25 km d’Annecy, 15 km de Bellegarde et Seyssel. Il accueille 80 résidents en hébergement permanent avec une unité protégée de 11 places et 2 places en hébergement temporaire.
Des travaux de construction d’un nouvel établissement sont en cours et le déménagement dans les nouveaux locaux est prévu pour le premier trimestre 2026.
En tant que psychologue de l’établissement, votre mission fondamentale est d’intervenir auprès des résidents pour améliorer leur bien-être psychologique et soutenir leur adaptation à la vie en institution. Vous intervenez également dans l’accompagnement des familles et des membres du personnel pour une meilleure compréhension des pathologies.
Missions / conditions d'exercice
Les missions principales :
Placé sous la responsabilité directe du directeur, en collaboration étroite avec l’équipe soignante, notamment les responsables du service soin et accompagnement, le psychologue assure les missions suivantes :
-Participe à l’évaluation des besoins des résidents par le biais d’examens psychologiques et par des entretiens
-Participe à l’élaboration et suivi des projets d’accompagnement personnalisés des résidents
-Apporte un soutien psychologique aux résidents, à leurs familles et aux équipes
-Réalise l’évaluation neuropsychologique (MMS) de tout nouveau résident entrant, l’évaluation NPI des résidents présentant des troubles du comportement
-Participe aux réunions de transmissions et aux réunions pluridisciplinaires
-Coordonne son action avec les responsables, le médecin coordonnateur et l’équipe soignante. Rend compte de son activité à la direction.



Les missions spécifiques :
Au travers des missions spécifiques, le psychologue :
-Participe à la rédaction des documents réglementaires et assiste la direction et les responsables dans le partage d’informations susceptibles d’orienter leurs décisions
-Participe à l’élaboration et à la réactualisation des différents projets institutionnels
-Assure la traçabilité de ses activités
-Accompagne l’équipe soignante au travers d’actions de formations relatives aux pathologies démentielles, aux troubles du comportement, aux thèmes de la bientraitance…

Poste à temps partiel 0.40 ETP ; 2 jours fixes d’intervention par semaine ; Horaires adaptables.
Recrutement par voie statutaire ou contractuelle
rémunération selon la grille de la FPT après avoir pris l'expérience professionnelle.
Participation possible aux frais de transport.
Profils recherchés
Profil recherché :
-Diplôme de psychologie clinique ou de neuropsychologie
-Appétence pour le public des personnes âgées et expérience en gériatrie
-Capacité à travailler en équipe et en concertation
-Sens de l’éthique, empathie, capacité d’écoute et d’observation.

Contact et modalités de candidature

Contact
0607860621
Informations complémentaires
merci d'adresser votre CV et lettre de motivation à Mme Nettour Rym, directrice de l'Ehpad à direction@ehpadfrangy.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.