Archiviste itinérant
Offre n° O074250225000750
Publiée le 25/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Population de 40000 à 150000 habitants
Site web de l'employeur
Lieu de travail
44 Rue du Goléron, Annecy (Haute-Savoie)
Poste à pourvoir le
01/04/2025
Date limite de candidature
30/03/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Patrimoines
Grade(s) recherché(s)
Attaché de conservation du patrimoine
Attaché principal de conservation du patrimoine
Attaché principal de conservation du patrimoine
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Le CDG 74, centre ressources et tiers de confiance apporte une réponse globale en matière de Gestion des Ressources Humaines qui fait la richesse des activités des services ressources. Le CDG 74 assure des missions d'intérêt général auprès des collectivités employeurs et des agents du service public local. Plus de 400 collectivités et établissements sont affiliés au CDG74 et 5 collectivités sont non affiliées mais conventionnent sur certaines missions. Cela représente 19 000 agents dont 15 000 voient leur carrière suivie et gérée par notre structure.
Missions / conditions d'exercice
Rattaché(e) à l'équipe des archivistes (8 archivistes) du Pôle RH et appuis spécifiques, vos missions, sous la responsabilité de la directrice du pôle, seront les suivantes :
- Accompagnement des collectivités territoriales et établissements publics du département dans l'organisation et la gestion de leurs archives physiques et électroniques
- Intervention en collectivités et établissements publics du département sur des missions de traitement et de maintenance de conservation des archives (mise en œuvre des conditions physiques, techniques et juridiques de la conservation, conseil sur l'aménagement des espaces de stockage et la gestion des fonds, traitement des documents (tri, classement, cotation, élaboration des instruments de recherche et de tableaux de gestion, gestion des éliminations, réalisation et mise à jour de plan de classement des archives courantes, gestion des locaux et conseil en organisation de l'espace)
- Sensibilisation des agents des collectivités aux différentes règles d'archivage
- Etablissement de diagnostics (visites sur place pour estimation du temps de traitements des archives et apport de conseils et d'expertise)
- Participation et implication dans les réunions de service et contribution aux travaux et réflexions de l'équipe et aux temps d'information et d'échange proposés aux agents du CDG74
- Réflexion, avec l'équipe des archivistes et la direction, sur le développement de la prestation d'archivage électronique
- Relation avec les Archives départementales au titre du contrôle scientifique et technique
- Accompagnement des collectivités territoriales et établissements publics du département dans l'organisation et la gestion de leurs archives physiques et électroniques
- Intervention en collectivités et établissements publics du département sur des missions de traitement et de maintenance de conservation des archives (mise en œuvre des conditions physiques, techniques et juridiques de la conservation, conseil sur l'aménagement des espaces de stockage et la gestion des fonds, traitement des documents (tri, classement, cotation, élaboration des instruments de recherche et de tableaux de gestion, gestion des éliminations, réalisation et mise à jour de plan de classement des archives courantes, gestion des locaux et conseil en organisation de l'espace)
- Sensibilisation des agents des collectivités aux différentes règles d'archivage
- Etablissement de diagnostics (visites sur place pour estimation du temps de traitements des archives et apport de conseils et d'expertise)
- Participation et implication dans les réunions de service et contribution aux travaux et réflexions de l'équipe et aux temps d'information et d'échange proposés aux agents du CDG74
- Réflexion, avec l'équipe des archivistes et la direction, sur le développement de la prestation d'archivage électronique
- Relation avec les Archives départementales au titre du contrôle scientifique et technique
Profils recherchés
PROFIL RECHERCHÉ
Formation supérieure dans le domaine de l'archivistique
Expérience en classement de fonds d'archives de collectivités territoriales et connaissance de la culture territoriale et des préoccupations des collectivités et des enjeux des politiques publiques locales souhaitées
Intérêt pour l'environnement numérique et ses enjeux
Force de proposition dynamique au sein de l'équipe, vous êtes aussi diplomate et pédagogue et attaché(e) à ce que vos préconisations soient comprises par vos interlocuteurs en collectivités
Autonomie, sens de l'organisation, rigueur, respect des délais, capacités d'adaptation rapide et qualités relationnelles
Permis B impératif
CONDITIONS DE RECRUTEMENT
Par mutation, voie contractuelle ou détachement
Catégorie A ou B (cadres d'emploi des attachés ou assistants de conservation du patrimoine)
Temps plein
Activité itinérante avec déplacements quotidiens sur le territoire départemental de la Haute-Savoie/ Véhicule de service avec remisage à domicile dédié
Formation supérieure dans le domaine de l'archivistique
Expérience en classement de fonds d'archives de collectivités territoriales et connaissance de la culture territoriale et des préoccupations des collectivités et des enjeux des politiques publiques locales souhaitées
Intérêt pour l'environnement numérique et ses enjeux
Force de proposition dynamique au sein de l'équipe, vous êtes aussi diplomate et pédagogue et attaché(e) à ce que vos préconisations soient comprises par vos interlocuteurs en collectivités
Autonomie, sens de l'organisation, rigueur, respect des délais, capacités d'adaptation rapide et qualités relationnelles
Permis B impératif
CONDITIONS DE RECRUTEMENT
Par mutation, voie contractuelle ou détachement
Catégorie A ou B (cadres d'emploi des attachés ou assistants de conservation du patrimoine)
Temps plein
Activité itinérante avec déplacements quotidiens sur le territoire départemental de la Haute-Savoie/ Véhicule de service avec remisage à domicile dédié
Contact et modalités de candidature
Contact
0450519850
Informations complémentaires
Adresser lettre de motivation + CV sous pli confidentiel à :
Monsieur le Président
44, rue du Goléron
74370 ANNECY
Ou à l'adresse email suivante : rh@cdg74.fr
Avant le 30/03/2025
Renseignements complémentaires au 04.50.51.98.50
Monsieur le Président
44, rue du Goléron
74370 ANNECY
Ou à l'adresse email suivante : rh@cdg74.fr
Avant le 30/03/2025
Renseignements complémentaires au 04.50.51.98.50
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.