Administrateur-trice Systèmes et Réseaux (H/F)
Offre n° O074250107001090
Publiée le 07/01/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
6 PLACE DE L'HOTEL DE VILLE, Bonneville (Haute-Savoie)
Poste à pourvoir le
10/02/2025
Date limite de candidature
06/02/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Réseaux et télécommunications
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
grille statutaire + IFSE + 13è mois
Descriptif de l'emploi
LE SERVICE INFORMATIQUE
Le service informatique administre les systèmes d’information des 7 communes qui composent la communauté de commune Faucigny Glières (Bonneville, Marignier, Contamine sur Arve, Ayze, Vougy, Glières Val de Bornes et Brison). Le parc installé est d’environ 700 postes informatiques, 60 copieurs, 300 mobiles, et 20 sites interconnectés en fibre optique.
Au sein d’une équipe dynamique de 6 personnes, vous interviendrez sur tout le territoire de la communauté de communes. Garant de l'optimisation d'exploitation des moyens techniques mis en œuvre par la collectivité pour assurer la qualité et la continuité de service, Les informaticiens prennent en charge la maintenance et le suivi des équipements (support aux utilisateurs, maintenances préventives et curatives, gestion de projets numériques, etc…)
Le service informatique administre les systèmes d’information des 7 communes qui composent la communauté de commune Faucigny Glières (Bonneville, Marignier, Contamine sur Arve, Ayze, Vougy, Glières Val de Bornes et Brison). Le parc installé est d’environ 700 postes informatiques, 60 copieurs, 300 mobiles, et 20 sites interconnectés en fibre optique.
Au sein d’une équipe dynamique de 6 personnes, vous interviendrez sur tout le territoire de la communauté de communes. Garant de l'optimisation d'exploitation des moyens techniques mis en œuvre par la collectivité pour assurer la qualité et la continuité de service, Les informaticiens prennent en charge la maintenance et le suivi des équipements (support aux utilisateurs, maintenances préventives et curatives, gestion de projets numériques, etc…)
Missions / conditions d'exercice
VOS MISSIONS
Sous l’autorité du directeur des systèmes d’information, vous aurez pour mission de contribuer à la rationalisation et à la mise en cohérence des infrastructures réseau et de sécurité informatique de l’ensemble des collectivités (matériels et logiciels).
Vos missions principales seront :
- Gérer l'infrastructure réseau : Assurer la disponibilité et la performance des réseaux (conception, configuration, administration), routeurs, pare feux,…
- Administrer les systèmes : Installation, configuration, gestion et mise à jour des serveurs, logiciels, applications métiers et systèmes ; sauvegarder les données et garantir leur fiabilité ;
- Être garant de la sécurité SI: surveillance, détection des vulnérabilités, mesure de prévention, correction, RGPD, etc…
- Assurer le support technique : sensibilisation et formation des utilisateurs, support de niveau 2, soutien des techniciens support niveau 1.
- Surveiller et optimiser les performances : proposition et mise en place de solutions pour optimiser les ressources et les performances (maintenance préventive, mise à jour, ...)
- La documentation et le partage d’information : documentation des architectures, bases de connaissance, formation des collègues, inventaire matériels et logiciels, …)
- Gérer des projets : Planifier et mettre en œuvre des projets d’installation, de mise à niveau ou de migration, liés à l'infrastructure informatique
Sous l’autorité du directeur des systèmes d’information, vous aurez pour mission de contribuer à la rationalisation et à la mise en cohérence des infrastructures réseau et de sécurité informatique de l’ensemble des collectivités (matériels et logiciels).
Vos missions principales seront :
- Gérer l'infrastructure réseau : Assurer la disponibilité et la performance des réseaux (conception, configuration, administration), routeurs, pare feux,…
- Administrer les systèmes : Installation, configuration, gestion et mise à jour des serveurs, logiciels, applications métiers et systèmes ; sauvegarder les données et garantir leur fiabilité ;
- Être garant de la sécurité SI: surveillance, détection des vulnérabilités, mesure de prévention, correction, RGPD, etc…
- Assurer le support technique : sensibilisation et formation des utilisateurs, support de niveau 2, soutien des techniciens support niveau 1.
- Surveiller et optimiser les performances : proposition et mise en place de solutions pour optimiser les ressources et les performances (maintenance préventive, mise à jour, ...)
- La documentation et le partage d’information : documentation des architectures, bases de connaissance, formation des collègues, inventaire matériels et logiciels, …)
- Gérer des projets : Planifier et mettre en œuvre des projets d’installation, de mise à niveau ou de migration, liés à l'infrastructure informatique
Profils recherchés
De formation Bac +2/3, vous êtes polyvalent et impliqué. Autonome et rigoureux, vous aimer investiguer les problèmes, vous savez identifier des dysfonctionnements et pannes et rechercher des solutions et les mettre en œuvre.
Grâce une première expérience de 3 ans minimum, vous maitrisez les systèmes d’exploitation LINUX et Windows server (installation, configuration et maintenance). Vous avez également une connaissance avérée en virtualisation (Hyper-V). Vous maitriser le paramétrage des switchs (Vlans, spanning tree, …) comme des firewalls (règles de filtrage, QOS, …). Vous avez une bonne capacité rédactionnelle (bases de connaissances, procédures, tutoriels, …). Vous avez la capacité à travailler de manière autonome. On vous reconnait des qualités relationnelles et de la pédagogie. Vous vous intégrez facilement en équipe, vous savez réaliser et tracer le travail planifié et assurer le reporting au DSI.
Grâce une première expérience de 3 ans minimum, vous maitrisez les systèmes d’exploitation LINUX et Windows server (installation, configuration et maintenance). Vous avez également une connaissance avérée en virtualisation (Hyper-V). Vous maitriser le paramétrage des switchs (Vlans, spanning tree, …) comme des firewalls (règles de filtrage, QOS, …). Vous avez une bonne capacité rédactionnelle (bases de connaissances, procédures, tutoriels, …). Vous avez la capacité à travailler de manière autonome. On vous reconnait des qualités relationnelles et de la pédagogie. Vous vous intégrez facilement en équipe, vous savez réaliser et tracer le travail planifié et assurer le reporting au DSI.
Contact et modalités de candidature
Contact
07.88.15.57.16
Informations complémentaires
CONDITIONS DE RECRUTEMENT ET AVANTAGES :
Recrutement par voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle.
Lieu de travail : place de l’hôtel de ville à Bonneville, à 9 minutes de la gare de Bonneville et de son offre Léman Express – TER)
Temps de travail : 35h hebdomadaire (sur 4,5 jours ou 5 jours au choix)
Rémunération : traitement statutaire + régime indemnitaire + 13ème mois + prime vacances
Avantages : forfait mobilités durables ; tickets restaurants, CESU, COS (selon ancienneté) ; participation mutuelle labellisée ; contrat groupe prévoyance.
POUR REJOINDRE LA CCFG
Merci de transmettre un CV et une lettre de motivation adressés à Monsieur le Président de la Communauté de Communes Faucigny-Glières
Par courrier ou par mail : Service des ressources humaines
6, place de l’hôtel de ville 74130 Bonneville ou drh@ccfg.fr
Besoin d’informations complémentaires : Contactez notre chargée de recrutement : 07.88.15.57.16
Recrutement par voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle.
Lieu de travail : place de l’hôtel de ville à Bonneville, à 9 minutes de la gare de Bonneville et de son offre Léman Express – TER)
Temps de travail : 35h hebdomadaire (sur 4,5 jours ou 5 jours au choix)
Rémunération : traitement statutaire + régime indemnitaire + 13ème mois + prime vacances
Avantages : forfait mobilités durables ; tickets restaurants, CESU, COS (selon ancienneté) ; participation mutuelle labellisée ; contrat groupe prévoyance.
POUR REJOINDRE LA CCFG
Merci de transmettre un CV et une lettre de motivation adressés à Monsieur le Président de la Communauté de Communes Faucigny-Glières
Par courrier ou par mail : Service des ressources humaines
6, place de l’hôtel de ville 74130 Bonneville ou drh@ccfg.fr
Besoin d’informations complémentaires : Contactez notre chargée de recrutement : 07.88.15.57.16
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.