Agent d'entretien des espaces verts (h/f)
Offre n° O074241217000131
Publiée le 17/12/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Rue de la paix - bp 722, Ambilly (Haute-Savoie)
Poste à pourvoir le
17/01/2025
Date limite de candidature
16/01/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Traitement indiciaire + Prime
Descriptif de l'emploi
Ambilly, ville à la fois Urbaine et Rurale, est une commune dynamique de plus 6
200 habitants. Située à la frontière Suisse, est située au cœur des grands projets portés par Annemasse Agglomération et le Pôle métropolitain du Grand Genève. Traversée par le tramway d'Annemasse, le Léman Express et la Voie verte du Grand Genève,
Ambilly est la plus petite ville du département (125 hectares) mais connaît une forte croissance démographique. Vous souhaitez apporter votre savoir et participer à l'embellissement de la commune, Vous aimez le travail en équipe au sein d'un service
investi et professionnel, travailler dans une ambiance sereine et agréable, Rattaché(e) au responsable de service et ses deux chefs d'équipe,
200 habitants. Située à la frontière Suisse, est située au cœur des grands projets portés par Annemasse Agglomération et le Pôle métropolitain du Grand Genève. Traversée par le tramway d'Annemasse, le Léman Express et la Voie verte du Grand Genève,
Ambilly est la plus petite ville du département (125 hectares) mais connaît une forte croissance démographique. Vous souhaitez apporter votre savoir et participer à l'embellissement de la commune, Vous aimez le travail en équipe au sein d'un service
investi et professionnel, travailler dans une ambiance sereine et agréable, Rattaché(e) au responsable de service et ses deux chefs d'équipe,
Missions / conditions d'exercice
Effectuer l'entretien des espaces verts et naturels : tonte, arrosage,
désherbage, taille, élagage, débroussaillage, préparation des sols...
Réalisation de petits travaux liés à l'aménagement des espaces verts (maçonnerie, clôture, peinture...)
Plantation et entretien des massifs de fleurs
Participation à l'élaboration de plans de fleurissement
Nettoyage et entretien du matériel et des véhicules mis à disposition
Nettoyage et entretien des locaux mis à disposition
Entretien des systèmes d'arrosages intégrés
Utilisation de matériels bruyants et coupants
Application de manière ponctuelle de produits ou substances toxiques
Passer les certificats d'aptitude à la conduite en sécurité (CACES) pour les matériels qui l'exigent
Entretien des terrains de sport
Astreinte de déneigement
Astreinte marchés hebdomadaires
Rendre compte de son activité
désherbage, taille, élagage, débroussaillage, préparation des sols...
Réalisation de petits travaux liés à l'aménagement des espaces verts (maçonnerie, clôture, peinture...)
Plantation et entretien des massifs de fleurs
Participation à l'élaboration de plans de fleurissement
Nettoyage et entretien du matériel et des véhicules mis à disposition
Nettoyage et entretien des locaux mis à disposition
Entretien des systèmes d'arrosages intégrés
Utilisation de matériels bruyants et coupants
Application de manière ponctuelle de produits ou substances toxiques
Passer les certificats d'aptitude à la conduite en sécurité (CACES) pour les matériels qui l'exigent
Entretien des terrains de sport
Astreinte de déneigement
Astreinte marchés hebdomadaires
Rendre compte de son activité
Profils recherchés
- Niveau BEPA ou BAC professionnel option "aménagement des espaces verts".
- Permis B obligatoire.
- Permis C souhaité.
- SAVOIRS :
* Entretenir les espaces verts (maîtriser les techniques d'entretien et d'aménagement des espaces verts et des végétaux).
* Appliquer les obligations réglementaires liées aux sites (protection classement Natura 2000...).
* Prévenir les risques naturels et d'accidents sur le site (incendie, inondation, glissement de terrain...).
* Savoir reconnaître les végétaux.
* Connaître et appliquer les règles de sécurité du travail.
* Savoir utiliser les produits phytosanitaires.
* Tailler des arbustes et arbres.
- SAVOIR FAIRE :
* Savoir manipuler des équipements motorisés professionnels dans le respect des règles de sécurité.
* Assurer l'entretien courant du matériel.
* Entretenir les espaces verts (tonte des gazons, traitement et arrosage...).
* Confectionner des massifs arbustifs et floraux.
* Désherber et traiter des massifs et plantations.
* Créer des nouveaux espaces verts et engazonnement.
* Surveiller la flore.
* Surveiller, contrôler et maintenir l'état de fonctionnement des aires de jeux.
* Entretenir des cimetières et des cours d'écoles.
* Savoir réaliser les plantations et terrassements selon les plans fournis.
* Participer à la viabilité hivernale des routes.
- SAVOIR ETRE :
* Savoir rendre compte de son activité.
* Bonne condition physique.
* Sens du travail en équipe.
* Esprit d'initiative et autonomie.
* Rigueur dans les consignes.
* Qualités relationnelles.
* Sens du service public.
- Permis B obligatoire.
- Permis C souhaité.
- SAVOIRS :
* Entretenir les espaces verts (maîtriser les techniques d'entretien et d'aménagement des espaces verts et des végétaux).
* Appliquer les obligations réglementaires liées aux sites (protection classement Natura 2000...).
* Prévenir les risques naturels et d'accidents sur le site (incendie, inondation, glissement de terrain...).
* Savoir reconnaître les végétaux.
* Connaître et appliquer les règles de sécurité du travail.
* Savoir utiliser les produits phytosanitaires.
* Tailler des arbustes et arbres.
- SAVOIR FAIRE :
* Savoir manipuler des équipements motorisés professionnels dans le respect des règles de sécurité.
* Assurer l'entretien courant du matériel.
* Entretenir les espaces verts (tonte des gazons, traitement et arrosage...).
* Confectionner des massifs arbustifs et floraux.
* Désherber et traiter des massifs et plantations.
* Créer des nouveaux espaces verts et engazonnement.
* Surveiller la flore.
* Surveiller, contrôler et maintenir l'état de fonctionnement des aires de jeux.
* Entretenir des cimetières et des cours d'écoles.
* Savoir réaliser les plantations et terrassements selon les plans fournis.
* Participer à la viabilité hivernale des routes.
- SAVOIR ETRE :
* Savoir rendre compte de son activité.
* Bonne condition physique.
* Sens du travail en équipe.
* Esprit d'initiative et autonomie.
* Rigueur dans les consignes.
* Qualités relationnelles.
* Sens du service public.
Contact et modalités de candidature
Contact
0450387878
Informations complémentaires
Temps de travail à 38 heures hebdomadaires du lundi au vendredi
Ponctuellement présence le samedi matin (astreinte technique) et en week-end en fonction du planning d'astreinte de déneigement
Prime mensuelle + Prime de fin d'année
Prise en charge partielle prévoyance maintien de salaire selon statut
Prise en charge partielle complémentaire santé sous conditions Possibilité de repas méridien à tarif préférentiel
Prime de mobilité durable sous conditions (déplacements en vélo ou covoiturage)
Prise en charge à hauteur de 75% des frais de transports (train) Comité National d'Action Social (CNAS)
Ponctuellement présence le samedi matin (astreinte technique) et en week-end en fonction du planning d'astreinte de déneigement
Prime mensuelle + Prime de fin d'année
Prise en charge partielle prévoyance maintien de salaire selon statut
Prise en charge partielle complémentaire santé sous conditions Possibilité de repas méridien à tarif préférentiel
Prime de mobilité durable sous conditions (déplacements en vélo ou covoiturage)
Prise en charge à hauteur de 75% des frais de transports (train) Comité National d'Action Social (CNAS)
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.