Référent enfants en établissements et alternatives aux placements

Offre n° O074240717001354
Publiée le 17/07/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
CONSEIL DEPARTEMENTAL DE HAUTE-SAVOIE
Hotel du departement
74000 Annecy
Lieu de travail
Marignier
Poste à pourvoir le
02/09/2024
Date limite de candidature
16/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Inclusion sociale > Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Conseiller socio-éducatif
Conseiller supérieur socio-éducatif
Educateur de jeunes enfants
Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle
Assistant socio-éducatif
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité hiérarchique du chef du service Enfance, le référent est chargé de l'élaboration et de la conduite des projets d'action sociale concernant les familles dont un ou plusieurs enfants (ou jeunes majeurs) sont confiés au service et accueillis en établissement. A terme, il interviendra également auprès des enfants faisant l'objet de mesures d'alternatives au placement.
Missions / conditions d'exercice
Vous participez à la mise en oeuvre des décisions judiciaires et administratives
Vous veillez au respect du PPE et des axes de travail validés par le Chef de service.
Vous coordonnez les actions conduites dans le cadre du projet pour l'enfant en veillant à ce qu'elles offrent aux enfants les conditions de protection et d'éducation nécessaires tout en visant à conforter, restaurer, développer les compétences parentales.
Dans le cadre des actions conduites au titre du Projet Pour l'Enfant, vous êtes l'interlocuteur mandaté par le Service Enfance auprès des établissements et services habilités de Protection de l'Enfance.
Les fonctions de coordination assurées par le référent concerneront dans un 1er temps les actions conduites en faveur des enfants accueillis en établissements, puis, dans un second temps, les actions conduites en faveur des enfants faisant l'objet de mesures d'alternatives au placement.
RESPONSABILITES SUR LES POINTS SUIVANTS

Elaboration et suivi de projets d'action sociale individuels globaux et cohérents dans le respect des droits des enfants et des parents
Vous élaborez le projet pour l'enfant en liaison étroite avec l'ensemble des acteurs concernés, en recherchant l'adhésion éclairée de la famille
Vous recueillez les informations permettant d'avoir une meilleure connaissance de la situation familiale et vous vous assurez de l'adéquation des actions conduites aux besoins de l'enfant et de sa famille (rapport d'évaluation préalable à la mesure, rapports d'échéances des établissements et services intervenant sur mandat du département ; rapports circonstanciés des établissements et services intervenant sur mandat judiciaire)
Vous coordonnez les actions, dans un souci de cohérence et de continuité des interventions, en particulier à chaque échéance. Dans ce cadre :
vous informez et accompagnez la famille dans les procédures d'admission à l'aide sociale à l'enfance et d'orientation vers les différents dispositifs (préparation et participation aux recueils d'accord préalable à l'admission à l'ASE et d'avis préalable à l'accueil dans un établissement)
vous organisez les réunions de synthèse (calendrier, conduite, relevé de conclusions)
vous préparez les éléments nécessaires à la prise de décision à l'échéance et participez aux audiences (mineur confié au département par décision judiciaire)
Vous veillez à la réalisation des objectifs fixés et à la tenue de bilans en vue de mesurer la réalisation des objectifs
Vous veillez au respect des échéances et proposez des évolutions chaque fois que la situation le nécessite, en concertation avec l'ensemble des acteurs impliqués et en associant la famille
Mise en oeuvre de projets d'action sociale

Vous vous assurez que les moyens mis en oeuvre correspondent aux besoins de l'enfant, à son intérêt et aux objectifs fixés
Vous vous assurez du travail d'accompagnement auprès des parents dans le respect du projet de l'enfant
Tâches départementales

Vous participez et contribuez à des actions et des projets départementaux et territoriaux
Vous participez à la permanence territoriale prévue pour gérer les demandes d'accueil d'urgence
Profils recherchés
Etre titulaire du diplôme d'Etat d'assistant de service social, d'éducateur spécialisé, d'éducateur de jeunes enfants, d'un diplôme de 3ème cycle universitaire en droit privé ou forte expérience dans le champ de la protection de l'enfance ou de la protection de la jeunesse.

Connaissance des dispositifs et des publics de la protection de l'enfance

Dispositions à travailler en équipe pluridisciplinaire et en partenariat

Capacités rédactionnelles et de synthèse

Vous avez une appétence pour la protection de l'enfance, vous êtes rigoureux, discret et disponible, vous avez le sens de l'organisation et le goût pour le travail en équipe, alors le Département attend votre candidature avant le 16 août 2024.

Contact

Contact
0450335000
Informations complémentaires
Vos avantages en rejoignant notre collectivité :

Poste à temps complet, 39h/semaine (25 jours de congés, 2 jours de fractionnement et 22 jours de RTT)

Rémunération statutaire à laquelle s'ajoute une indemnité de sujétions et d'expertise (IFSE) et un complément indemnitaire annuel (CIA)

Possibilité de télétravail

Titres restaurant d'une valeur faciale de 7,50EUR (participation à hauteur de 4,50EUR par la collectivité)

Comité des OEuvres Sociales (association permettant de bénéficier d'aides et de tarifs privilégiés : loisirs, vacances, aides individuelles et aux familles) (sous condition d'adhésion)

Participation à la complémentaire santé et prévoyance (sous conditions)

Participation aux frais et abonnements de transports pour les trajets domicile-travail (abonnement aux transports en commun, forfait mobilités durables pour les trajets en vélo, en vélo électrique et en tant que conducteur ou passager en covoiturage)

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.