Responsable Ressources Humaines
Offre n° O074240716001684
Publiée le 16/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
MESSERY
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
15/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Gestion des ressources humaines >
Ressources humaines, statut et rémunération
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Directement rattaché au D.G.S et aux élus, vous élaborez et mettez en œuvre la politique RH de la commune.
Missions / conditions d'exercice
• Appui et conseil RH aux élus et Directeur Général des Services
• Élaboration d’outils de suivi et de gestion
• Gestion des ressources humaines dans sa globalité : recrutement, absences (congé ou maladie), accident de travail, ….
• Élaboration des paies, déclarations sociales (charges)
• Projets RH : élaboration et mise en œuvre des projets RH
• Comptabilité / Finances : création mandats et titres / participation à l’élaboration du budget, des marchés publics
• Élaboration d’outils de suivi et de gestion
• Gestion des ressources humaines dans sa globalité : recrutement, absences (congé ou maladie), accident de travail, ….
• Élaboration des paies, déclarations sociales (charges)
• Projets RH : élaboration et mise en œuvre des projets RH
• Comptabilité / Finances : création mandats et titres / participation à l’élaboration du budget, des marchés publics
Profils recherchés
Bac + 5 en Gestion des Ressources Humaines
Autonomie, polyvalence
Expérience indispensable sur ce type de fonction
Capacité d’écoute et à s’exprimer
Forte capacité d’analyse et d’évaluation des situations,
Autonomie, polyvalence
Expérience indispensable sur ce type de fonction
Capacité d’écoute et à s’exprimer
Forte capacité d’analyse et d’évaluation des situations,
Contact
Informations complémentaires
Lettre motivation et CV sur drh@messery.fr
Réponses à partir du 05/08/2024
Réponses à partir du 05/08/2024
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.