Animateur enfance - jeunesse (h/f)

Offre n° O074240712001359
Publiée le 12/07/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
MAIRIE DE VOVRAY EN BORNES
CHEF LIEU
74350 VOVRAY EN BORNES
Site web de l'employeur
Lieu de travail
VOVRAY EN BORNES
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
11/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un changement de temps de travail
Nombre de postes
2

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet, 11h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
L’agent est chargé de la surveillance et de la présence des enfants et du service des repas en cantine ainsi que de l’entretien des locaux.
Missions / conditions d'exercice
-1 Encadrer les enfants sur le temps de la pause méridienne
-2 Accompagner les enfants pendant le temps de cantine.
-3 Entretenir les locaux et le matériel de la cantine et garderie
Profils recherchés
Accueillir les enfants lors de la cantine scolaire
- Assurer la sécurité des enfants
- Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité
- Maîtriser les procédures et autocontrôles mis en place dans le cadre de la méthode HACCP
- Entretenir et vérifier les locaux et le matériel mis à disposition des enfants et agents
- Connaître les règles de tri sélectif
- Alerter sa hiérarchie de tout incident ou évènement inhabituel constaté
- Connaitre les gestes des premiers secours

Contact

Contact
0450442488
Informations complémentaires
CV + LETTRE DE MOTIVATION

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.