Agent d'exploitation eau potable production H/F
Offre n° O074231001224270
Publiée le 06/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Au coeur du territoire transfrontalier franco-suisse, la Communauté de communes du Genevois (CCG) est entourée des Massifs du Salève et du Vuache. 17 communes sont réunies au sein d'une intercommunalité aux compétences multiples (aménagement du territoire, développement économique, environnement et transition énergétique, logement, mobilité, eau et assainissement, déchets, action sociale et petite enfance,...) ; 230 agents au service de 49 000 habitants ; budgets consolidés 2022 : 39 M€ en fonctionnement, 31 M€ en investissement.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
38 rue georges de mestral - batiment "athena" - technopole, Archamps (Haute-Savoie)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Eau et assainissement
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Frontalier du canton de Genève (Suisse), le territoire de la Communauté de Communes du Genevois (CCG) est situé au nord du département de la Haute-Savoie, entre les massifs des Alpes et du Jura. Bordé par les montagnes du Salève et du Vuache, il forme une plaine aux paysages verts composée pour moitié de terres agricoles.
- 230 agents
- 17 communes
- 49000 habitants
- 70M€ dépenses annuelles
Aménagement, petite enfance, développement économique, mobilité, transition énergétique, eau, assainissement des eaux, déchets, milieux aquatiques, logement, ... autant de compétences ouvrant sur une palette diversifiée de métiers.
Nous recherchons des profils talentueux, des agents enthousiastes prêts à nous rejoindre pour participer à la vie et à l'aménagement durable de notre territoire !
- 230 agents
- 17 communes
- 49000 habitants
- 70M€ dépenses annuelles
Aménagement, petite enfance, développement économique, mobilité, transition énergétique, eau, assainissement des eaux, déchets, milieux aquatiques, logement, ... autant de compétences ouvrant sur une palette diversifiée de métiers.
Nous recherchons des profils talentueux, des agents enthousiastes prêts à nous rejoindre pour participer à la vie et à l'aménagement durable de notre territoire !
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité du Responsable d'Exploitation eau potable de la régie de l'eau et de l'assainissement et au sein d'une équipe de 7 agents d'exploitation, vous participez à l'exploitation et à la maintenance des ouvrages et infrastructures de production et de distribution d'eau potable.
Vos missions
En nous rejoignant, vous serez amenée à participer plus particulièrement à diverses missions dans lesquelles votre savoir-faire et votre technicité permettront de garantir la production de l'eau potable (4 Mm³/an).
Les missions principales seront :
* S'assurer du bon fonctionnement des ouvrages de production (tournée d'autocontrôle),
* Détecter les anomalies et dysfonctionnements,
* Participer à la préparation et au suivi des nettoyages annuels des réservoirs (54),
* Réaliser la maintenance de niveau 1 des équipements des ouvrages,
* Suivi et étalonnages des équipements de métrologie,
* Entretien et suivi des captages d'eau potable (46)
* Réaliser les relevés mensuels des données de production,
* Assurer le suivi et la centralisation des analyses règlementaires et d'autocontrôle,
* Accompagner les prestataires extérieurs intervenant sur nos ouvrages,
* Rendre compte de son activité
* Participer à l'astreinte du service
Vos missions
En nous rejoignant, vous serez amenée à participer plus particulièrement à diverses missions dans lesquelles votre savoir-faire et votre technicité permettront de garantir la production de l'eau potable (4 Mm³/an).
Les missions principales seront :
* S'assurer du bon fonctionnement des ouvrages de production (tournée d'autocontrôle),
* Détecter les anomalies et dysfonctionnements,
* Participer à la préparation et au suivi des nettoyages annuels des réservoirs (54),
* Réaliser la maintenance de niveau 1 des équipements des ouvrages,
* Suivi et étalonnages des équipements de métrologie,
* Entretien et suivi des captages d'eau potable (46)
* Réaliser les relevés mensuels des données de production,
* Assurer le suivi et la centralisation des analyses règlementaires et d'autocontrôle,
* Accompagner les prestataires extérieurs intervenant sur nos ouvrages,
* Rendre compte de son activité
* Participer à l'astreinte du service
Profils recherchés
Formation :
BAC à BAC+2 dans les métiers de l'eau et/ou de l'électromécanique ou expérience équivalente confirmée
Compétences techniques
- Connaissance des éléments constitutifs d'une chaine de production d'eau potable,
- Connaissance des différents équipements participant à la désinfection de l'eau,
- Connaissance de base en électromécanique,
- Savoir utiliser les outils informatiques d'aide à l'exploitation (GMAO, SIG, Supervision, télégestion...)
- Utilisation des logiciels de bureautique
Aptitudes relationnelles
- Goût du travail d'équipe
- Sens du relationnel
- Aimer le travail de terrain
- Disponible, Motivé
- Autonome
- Rigoureux
Conformément à la règlementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés.
BAC à BAC+2 dans les métiers de l'eau et/ou de l'électromécanique ou expérience équivalente confirmée
Compétences techniques
- Connaissance des éléments constitutifs d'une chaine de production d'eau potable,
- Connaissance des différents équipements participant à la désinfection de l'eau,
- Connaissance de base en électromécanique,
- Savoir utiliser les outils informatiques d'aide à l'exploitation (GMAO, SIG, Supervision, télégestion...)
- Utilisation des logiciels de bureautique
Aptitudes relationnelles
- Goût du travail d'équipe
- Sens du relationnel
- Aimer le travail de terrain
- Disponible, Motivé
- Autonome
- Rigoureux
Conformément à la règlementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Date de démarrage : Dès que possible
Temps de travail : temps complet
Lieu de travail :
Siège - 38 rue Georges de Mestral
Archparc - 74160 ARCHAMPS
Type de contrat : CDI
Catégorie et cadre d'emploi : C - Adjoints techniques
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
- SENS DE LA MISSION
- Satisfaire l'intérêt général
- Projet de territoire ambitieux
EVOLUTION PROFESSIONNELLE
- Accès encouragé à la formation
- Mobilité interne
AUTRES AVANTAGES
Tickets restaurant
Prévoyance et mutuelle : participation employeur
Forfait mobilité annuel (vélo - covoiturage)
Prise en charge légale de l'abonnement transports publics
VOUS ETES MOTIVÉ-E ET PRÊT À AGIR À NOS CÔTÉS ?
Votre candidature (CV et lettre de motivation) est à adresser à l'attention de M. le Président
par mail : recrutement@cc-genevois.fr
ou par courrier : Communauté de Communes du Genevois - Archparc - Bâtiment Athéna - 38 rue Georges de Mestral - 74160 Archamps
Renseignements auprès de : André Barret, responsable exploitation eau potable. Tel : 06 46 65 11 12
Temps de travail : temps complet
Lieu de travail :
Siège - 38 rue Georges de Mestral
Archparc - 74160 ARCHAMPS
Type de contrat : CDI
Catégorie et cadre d'emploi : C - Adjoints techniques
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
- SENS DE LA MISSION
- Satisfaire l'intérêt général
- Projet de territoire ambitieux
EVOLUTION PROFESSIONNELLE
- Accès encouragé à la formation
- Mobilité interne
AUTRES AVANTAGES
Tickets restaurant
Prévoyance et mutuelle : participation employeur
Forfait mobilité annuel (vélo - covoiturage)
Prise en charge légale de l'abonnement transports publics
VOUS ETES MOTIVÉ-E ET PRÊT À AGIR À NOS CÔTÉS ?
Votre candidature (CV et lettre de motivation) est à adresser à l'attention de M. le Président
par mail : recrutement@cc-genevois.fr
ou par courrier : Communauté de Communes du Genevois - Archparc - Bâtiment Athéna - 38 rue Georges de Mestral - 74160 Archamps
Renseignements auprès de : André Barret, responsable exploitation eau potable. Tel : 06 46 65 11 12
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.