CHARGÉ DES REJETS NON DOMESTIQUES (H/F)
Offre n° O073250218000869
Publiée le 18/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Rue de Chantabord, Chambéry (Savoie)
Poste à pourvoir le
02/04/2025
Date limite de candidature
23/03/2025
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
6 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Eau et assainissement
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Rejoignez la direction de l'eau et de l'assainissement et en particulier le pôle environnement, qualité, sécurité et prospective, composé de 18 agents. Rattaché à la responsable du service d'appui à la transition environnementale, vous serez chargé de mettre en œuvre le contrôle des établissements générant des eaux usées non domestiques dans les réseaux d'eaux usées et d'eaux pluviales. Vous participerez aux enquêtes lors des pollutions accidentelles dans les réseaux d'eaux usées et d'eaux pluviales.
Missions / conditions d'exercice
* Contrôler la conception et la réalisation des installations neuves des établissements générant des eaux usées non domestiques.
* Diagnostiquer les installations existantes des établissements et contrôler leurs mises en conformité.
* Elaborer et mettre en œuvre les autorisations de raccordement et les conventions de déversement.
* Elaborer les dossiers de demande de subvention.
* Gérer les pollutions accidentelles dans les réseaux d'eaux usées et d'eaux pluviales.
* Diagnostiquer les installations existantes des établissements et contrôler leurs mises en conformité.
* Elaborer et mettre en œuvre les autorisations de raccordement et les conventions de déversement.
* Elaborer les dossiers de demande de subvention.
* Gérer les pollutions accidentelles dans les réseaux d'eaux usées et d'eaux pluviales.
Profils recherchés
* De préférence de niveau bac +2 type BTS gestion et maîtrise de l'eau, métiers de l'eau, hygiène, propreté, environnement, ou doté d'une 1ère expérience dans le secteur d'activité.
* Permis de conduire indispensable.
* Connaissance des techniques des différents procédés de traitement des eaux et des dispositifs réglementaires sur l'eau et l'environnement.
* Appréciant le travail en extérieur.
* Capacités relationnelles, de négociation, diplomate.
* Capacités rédactionnelles et de synthèse.
* Permis de conduire indispensable.
* Connaissance des techniques des différents procédés de traitement des eaux et des dispositifs réglementaires sur l'eau et l'environnement.
* Appréciant le travail en extérieur.
* Capacités relationnelles, de négociation, diplomate.
* Capacités rédactionnelles et de synthèse.
Contact et modalités de candidature
Contact
0479968600
Informations complémentaires
La date de prise de poste est indicative. Les candidats sont invités à déposer leur candidature (lettre de motivation + CV) sur le site de Grand Chambéry jusqu'au 23 mars 2025 à minuit.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.