RESPONSABLE DU SERVICE PATRIMOINE ET ARCHIVES (H/F)
Offre n° O073250114000186
Publiée le 14/01/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Travailler dans une station de sport d'hiver de renommée internationale, perchée à 1850 mètres d'altitude au cœur d'un des plus grands domaines skiables du monde et aux portes du parc national de la Vanoise, n'est pas un hasard. Alors si vous souhaitez rejoindre nos équipes et faire vous aussi, partie de l'aventure, vous êtes au bon endroit !
Site web de l'employeur
Lieu de travail
BP295, Val-d'Isère (Savoie)
Poste à pourvoir le
24/04/2025
Date limite de candidature
15/02/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Patrimoines
Grade(s) recherché(s)
Attaché de conservation du patrimoine
Attaché principal de conservation du patrimoine
Attaché principal de conservation du patrimoine
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Expert
Descriptif de l'emploi
La mairie de Val d'Isère recrute un(e)
Responsable du Service Patrimoine et Archives
poste permanent à temps complet
Cadre d'emplois des Attachés de conservation du patrimoine - Catégorie A
Affecté(e) au sein du service culturel et sous l'autorité de sa Directrice, vous avez la double responsabilité mettre en valeur, diffuser le patrimoine du territoire et également d'être garant de la collecte et de la conservation des archives municipales.
Responsable du Service Patrimoine et Archives
poste permanent à temps complet
Cadre d'emplois des Attachés de conservation du patrimoine - Catégorie A
Affecté(e) au sein du service culturel et sous l'autorité de sa Directrice, vous avez la double responsabilité mettre en valeur, diffuser le patrimoine du territoire et également d'être garant de la collecte et de la conservation des archives municipales.
Missions / conditions d'exercice
* Assurer la mise en œuvre et le suivi des projets de conservation/restauration du patrimoine ;
* Animer des visites ;
* Organiser des expositions et des conférences sur les sujets du " patrimoine local " ;
* Assurer la conservation des collections muséales ; Mettre en valeur et diffuser les collections du musée et du patrimoine municipal ;
* Assurer le développement du parcours d'éducation Artistique et culturelle ;
* Assurer la rédaction des contenus historiques nécessaires à la mise en valeur du patrimoine ;
* Former et animer un réseau de référents archives dans les services de la mairie ;
* Aider et assister les services dans les versements aux archives-Assurer la collecte ;
* Veiller à la conservation et la pérennisation des données selon la règlementation et mettre en place le système d'archivage électronique ;
* sensibiliser les services communaux à la gestion des données électroniques ;
* Développer et administrer le système d'archivage numérique en coordination avec le service informatique ;
* Assurer une veille technique et juridique.
Possibilité de travailler le soir et le week-end sur certains évènements.
* Animer des visites ;
* Organiser des expositions et des conférences sur les sujets du " patrimoine local " ;
* Assurer la conservation des collections muséales ; Mettre en valeur et diffuser les collections du musée et du patrimoine municipal ;
* Assurer le développement du parcours d'éducation Artistique et culturelle ;
* Assurer la rédaction des contenus historiques nécessaires à la mise en valeur du patrimoine ;
* Former et animer un réseau de référents archives dans les services de la mairie ;
* Aider et assister les services dans les versements aux archives-Assurer la collecte ;
* Veiller à la conservation et la pérennisation des données selon la règlementation et mettre en place le système d'archivage électronique ;
* sensibiliser les services communaux à la gestion des données électroniques ;
* Développer et administrer le système d'archivage numérique en coordination avec le service informatique ;
* Assurer une veille technique et juridique.
Possibilité de travailler le soir et le week-end sur certains évènements.
Profils recherchés
* Formation archivistique supérieure (Bac + 3 à bac + 5) avec une spécialisation en gestion des données électroniques ;
* Diplômé.e en histoire ou histoire de l'art ;
* Connaissance des règles de gestion des archives.
* Être force de proposition pour la mise en valeur des archives patrimoniales
* Autonomie, rigueur
* Capacités au dialogue, à la prise de parole et à l'animation de projet
* Expérience significative sur un poste similaire
* Diplômé.e en histoire ou histoire de l'art ;
* Connaissance des règles de gestion des archives.
* Être force de proposition pour la mise en valeur des archives patrimoniales
* Autonomie, rigueur
* Capacités au dialogue, à la prise de parole et à l'animation de projet
* Expérience significative sur un poste similaire
Contact et modalités de candidature
Contact
0484790841
Informations complémentaires
Renseignements : candidature (CV-LM- obligatoire) à l'adresse suivante : mendes@valdisere.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.