AGENT DES INTERVENTIONS TECHNIQUES POLYVALENT EN MILIEU RURAL (H/F)
Offre n° O073241031001085
Publiée le 31/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
318 RUE DU BOURG, Saint-Julien-Mont-Denis (Savoie)
Poste à pourvoir le
01/12/2024
Date limite de candidature
30/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
Rémunération statutaire+régime indemnitaire en fonction de l'expérience. Chèques déjeuner et participation prévoyance employeur, CNAS
Descriptif de l'emploi
- Agent polyvalent ayant des compétences dans différents secteurs d'activité (TP ou maçonnerie ou électricité...) pour les travaux d'entretien.
- Connaissances de l'outillage dédié aux espaces verts, (tondeuses, débroussailleuses, épareuse, tronçonnage et élagage).
- Agent ayant pratiqué le déneigement en milieu urbain (Unimog ou fraise à neige ou tracteur).
- Connaissances de l'outillage dédié aux espaces verts, (tondeuses, débroussailleuses, épareuse, tronçonnage et élagage).
- Agent ayant pratiqué le déneigement en milieu urbain (Unimog ou fraise à neige ou tracteur).
Missions / conditions d'exercice
- Entretien, maintenance et réparation dans les bâtiments communaux,
- Entretien et réparation de la voirie et des réseaux divers (assainissement, réseaux secs),
- Création et entretien des espaces verts (fauchage, tonte),
- Manutention (montage de chapiteaux, podiums etc...),
- Ramassage des ordures ménagères dans les hameaux,
- Déneigement.
- Entretien et réparation de la voirie et des réseaux divers (assainissement, réseaux secs),
- Création et entretien des espaces verts (fauchage, tonte),
- Manutention (montage de chapiteaux, podiums etc...),
- Ramassage des ordures ménagères dans les hameaux,
- Déneigement.
Profils recherchés
Agent polyvalent sachant travailler en équipe et en autonomie, l'agent devra avoir le sens du service public afin d'assurer au mieux les différentes missions qui lui seront données, disponible pour les astreintes éventuelles de déneigement.
Permis VL exigé et PL souhaité.
Permis VL exigé et PL souhaité.
Contact et modalités de candidature
Contact
04 79 59 60 85
Informations complémentaires
Merci d'envoyer votre CV avant le 30 novembre 2024 à :
Monsieur Le maire
318, rue du Bourg
73870 St Julien Montdenis
ou par courriel à wfst@saint-julien-montdenis.com
Monsieur Le maire
318, rue du Bourg
73870 St Julien Montdenis
ou par courriel à wfst@saint-julien-montdenis.com
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.