CHARGÉ DU PATRIMOINE DE LA MOBILITÉ (H/F)
Offre n° O073241028001183
Publiée le 28/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
106 allée des Blachères - CS 82618, Chambéry (Savoie)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
01/12/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Mobilité, déplacements et transports >
Politique des déplacements
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ingénieur principal
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
à partir de 2416 € brut mensuel
Descriptif de l'emploi
Rejoignez la Direction de la mobilité et son service patrimoine et aménagements composé de 4 personnes. Sous l'autorité du responsable du service, vous proposez et vous déclinez principalement les politiques patrimoniales de maintenance et d'investissement des bâtiments (dépôts de bus), du matériel roulant, des systèmes embarqués (billettique, SAEIV ...) et de la mobilité servicielle. Vous serez l'interlocuteur privilégié du délégataire du service de transports en commun sur ces sujets.
Missions / conditions d'exercice
* Elaborer le plan pluriannuel des investissements du patrimoine et piloter le renouvellement des équipements
* Participer à la conduite du projet de construction d'un nouveau dépôt de bus en soutien à la Direction des bâtiments
* Contrôler la bonne exécution du contrat de délégation du service public de transports en commun en matière d'entretien et de renouvellement du patrimoine de Grand Chambéry
* Participer à la définition des orientations stratégiques en tenant compte de la transition énergétique, des innovations technologiques et de l'obsolescence des systèmes
* Mener des études techniques et assurer une veille réglementaire pour proposer des stratégies d'évolution des investissements
* Participer à la conduite du projet de construction d'un nouveau dépôt de bus en soutien à la Direction des bâtiments
* Contrôler la bonne exécution du contrat de délégation du service public de transports en commun en matière d'entretien et de renouvellement du patrimoine de Grand Chambéry
* Participer à la définition des orientations stratégiques en tenant compte de la transition énergétique, des innovations technologiques et de l'obsolescence des systèmes
* Mener des études techniques et assurer une veille réglementaire pour proposer des stratégies d'évolution des investissements
Profils recherchés
* Minimum diplômé bac+3 en mécanique, systèmes industriels, système d'information ou motorisation, ou ayant une 1ère expérience professionnelle dans la maintenance de matériel roulant ou de systèmes industriels
* Expérience acquise en gestion du patrimoine technique
* Connaissances du secteur de la mobilité et des transports
* Connaissances du fonctionnement des collectivités territoriales (budget, marchés publics, délégation de services publics)
* Gestion de projets
* Capacité à rendre compte
* Autonomie et sens du travail en équipe
* Permis B
* Expérience acquise en gestion du patrimoine technique
* Connaissances du secteur de la mobilité et des transports
* Connaissances du fonctionnement des collectivités territoriales (budget, marchés publics, délégation de services publics)
* Gestion de projets
* Capacité à rendre compte
* Autonomie et sens du travail en équipe
* Permis B
Contact et modalités de candidature
Contact
0479968600
Informations complémentaires
La date de prise de poste est indicative. Les candidats sont invités à déposer leur candidature (lettre de motivation + CV) sur le site de Grand Chambéry jusqu'au 1er décembre à minuit. Les entretiens de recrutement auront lieu jeudi 12 décembre 2024 après-midi.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.