AGENT SOCIAL (H/F)

Offre n° O073241001001562
Publiée le 01/10/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
20 Rue de l'épine, Cognin (Savoie)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
01/12/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
2

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Agent social
Agent social principal de 1ère classe
Agent social principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Le Centre Communal d'Action Sociale ou CCAS est un établissement public qui a pour but principal de conseiller, recevoir et orienter le public sur les diverses démarches du domaine social. Le CCAS a comme objectif de mettre en place la politique sociale de la municipalité dans laquelle il est situé à l'échelle de son territoire.

Le CCAS de Cognin regroupe notamment un EHPAD, une résidence Autonomie, un Service d'Aide à Domicile (SAD) ainsi qu'un Service de Soins Infirmiers à Domicile (SSIAD).

Nous recherchons donc un(e) agent social au sein de l'EHPAD, sous l'autorité du Président du CCAS, de la directrice du CCAS et du Directeur de la Résidence du Parc.
Missions / conditions d'exercice
Assurer l'entretien :
* Assurer l'entretien des parties communes et des chambres
* Mise de table
* Assurer le service de la plonge

Assurer le service restauration :
* Préparation / distribution des petits déjeuners en chambre
* Assurer le service du déjeuner et du diner en salle de restauration ou en chambre.
* Aider et stimuler la prise alimentaire en collaboration directe avec les soignants (AS et IDE).

Participer au confort et au bien-être du résident :
* Aider aux déplacements
* Participer aux réunions de service
* Participer à des actions d'animation

Avantages :
- RTT
Profils recherchés
Type d'emploi :
Temps plein, poste ouvert aux fonctionnaires et / ou contractuels à partir du 1er janvier 2025.

Qualités :
- Disponible, organisé(e).
- Sens des relations humaines.
- Rigueur(se).

Les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

Contact et modalités de candidature

Contact
0479698008
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation à envoyer au service ressources humaines : rhccas@cognin.fr.
Merci de préciser la référence et l'intitulé de l'offre.
Adresse de l'employeur
CCAS DE COGNIN
>MAIRIE DE COGNIN - SERVICE RH CCAS - 8 RUE DE L'EPINE
73160 COGNIN

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.