AGENT PÉRISCOLAIRE (H/F)

Offre n° O073240724001625
Publiée le 24/07/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNE DE CHANAZ
Mairie de chanaz - 35 rue de la mairie
73310 Chanaz
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Chanaz
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
25/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet, 7h11 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La commune de Chanaz recherche un agent périscolaire à temps non complet (7.18 heures par semaine annualisées) pour renforcer ses services de cantine/garderie à compter du 1er septembre 2024.
Missions / conditions d'exercice
- Assurer le service à la cantine scolaire lors de la pause méridienne
- Prendre en charge les enfants de maternelle dans la classe
- Distribuer et servir les repas
- Accompagner les enfants pendant le temps du repas (servir à boire et aider les plus petits à couper les aliments qui le nécessite)
- Surveiller les enfants dans la cour de l'école après le service et jusqu'à leur retour en classe et en fin de journée
- Participer au développement de l'autonomie des enfants
- Aider et apprendre aux enfants à couper la viande, éplucher les fruits, ouvrir les yaourts...
- Aider les enfants à gagner en autonomie et les éveiller aux goûts
- Assurer la surveillance des enfants à la sortie des classes le soir
- A la sortie des classes, surveillance au portail et veille au départ des enfants via le transport scolaire
- Assurer le service périscolaire de garderie du soir et midi
- Accueil et surveillance des enfants lors du service périscolaire de garderie du soir et du midi le cas échéant
- Surveillance des enfants lors de l'attente du bus le soir, après la classe

- Horaires en période scolaire : les lundi, mardi, jeudi et vendredi :
11h50-13h20 et 16h00-16h30 puis 2 fois par semaine : 16h-17h00 (pouvant aller jusqu'à 18h00 selon le nombre d'enfants présents en garderie)
Profils recherchés
Le " savoir-faire " :
- Maîtrise des gestes d'urgence et de secours
- Connaissance des gestes et postures de travail à adopter dans le cas de manutention ou d'entretien des locaux
- Savoir établir une relation de confiance avec les parents
- Savoir assurer la sécurité et prévenir l'accident
- Savoir gérer les conflits entre enfants
- Connaître et savoir appliquer le protocole d'entretien de la structure
- Connaître et savoir appliquer le tri sélectif
- Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité liées au service des repas
- Connaissance des règles d'hygiène des locaux, d'utilisation et de stockage des produits
- Connaître les techniques d'entretien et savoir les appliquer
- Savoir détecter et signaler les anomalies et dysfonctionnements aux services compétents

Le " savoir-être " :
- Ponctualité
- Rigueur
- Diplomatie
- Patience
- Capacité de s'adapter aux différents publics (enfants de moins de 6 ans, de plus de 6 ans, enseignants...)
- Capacité de travail en équipe
- Etre autonome au quotidien dans l'organisation du travail mais savoir se référer à l'autorité

Contact

Contact
0479549690
Informations complémentaires
Merci d'envoyer vos candidatures (CV et lettre de motivation) par mail à l'adresse suivante : secretariat@chanaz.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.