Chargé du suivi des contrats touristiques
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O072240715001179
Publiée le 15/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Drh, Le Mans (Sarthe)
Poste à pourvoir le
01/10/2024
Date limite de candidature
30/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Développement économique et emploi >
Tourisme
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Notre collectivité :
Porte d'entrée du grand Ouest, à une heure de Paris en train, la Ville du Mans et sa métropole (210 000 habitants) portent des ambitions inédites en matière de culture, d'innovations durables, d'aménagement urbain et de santé. Leur dynamisme, traduit par l'action quotidienne de près de 5 000 femmes et hommes exerçant 150 métiers différents, est accompagné par le lancement d'un projet d'administration ambitieux : TEAM. Intégrez notre TEAM pour travailler ensemble au Mans !
Le poste :
Le Mans Métropole souhaite développer et valoriser ses équipements touristiques en DSP que sont l'office du tourisme, le palais des congrès et de la culture et le parc des expositions portés par la Société Publique Locale Le Mans Évènements, le port du Mans et le camping du Pont Romain à Yvré l’Évêque, afin qu'ils contribuent à l'attractivité touristique de l’agglomération. Vous serez chargé de la programmation des investissements et du suivi des contrats de DSP et participerez à la stratégie touristique.
Porte d'entrée du grand Ouest, à une heure de Paris en train, la Ville du Mans et sa métropole (210 000 habitants) portent des ambitions inédites en matière de culture, d'innovations durables, d'aménagement urbain et de santé. Leur dynamisme, traduit par l'action quotidienne de près de 5 000 femmes et hommes exerçant 150 métiers différents, est accompagné par le lancement d'un projet d'administration ambitieux : TEAM. Intégrez notre TEAM pour travailler ensemble au Mans !
Le poste :
Le Mans Métropole souhaite développer et valoriser ses équipements touristiques en DSP que sont l'office du tourisme, le palais des congrès et de la culture et le parc des expositions portés par la Société Publique Locale Le Mans Évènements, le port du Mans et le camping du Pont Romain à Yvré l’Évêque, afin qu'ils contribuent à l'attractivité touristique de l’agglomération. Vous serez chargé de la programmation des investissements et du suivi des contrats de DSP et participerez à la stratégie touristique.
Missions / conditions d'exercice
. Définir et suivre les délégations de service public (DSP) confiées aux différents partenaires (Société Publique Locale, Le Mans Evénement, Palais des Congrès et Parc des expositions). Suivre, en lien avec les services techniques supports, les DSP concernant la gestion et l’exploitation du port du Mans (2021-2025) et celle du camping communautaire d'Yvré l’Evêque (2021-2030).
. Piloter administrativement, techniquement et financièrement les études de développement touristique et la définition d’orientations d’évolution et accompagner leur mise en œuvre aux côtés des services opérationnels en charge des travaux.
. Participer à la mise en œuvre du schéma de développement touristique communautaire et développer des actions de communication et de valorisation du territoire. Etre l'interlocuteur des associations et partenaires techniques et financiers
. Piloter administrativement, techniquement et financièrement les études de développement touristique et la définition d’orientations d’évolution et accompagner leur mise en œuvre aux côtés des services opérationnels en charge des travaux.
. Participer à la mise en œuvre du schéma de développement touristique communautaire et développer des actions de communication et de valorisation du territoire. Etre l'interlocuteur des associations et partenaires techniques et financiers
Profils recherchés
. Titulaire d'un diplôme de BAC+2 à BAC+5, une expérience dans le domaine du développement territorial et touristique serait un plus ! Vous maîtrisez les principaux aspects juridiques et techniques dans le domaine des équipements touristiques.
. Vous connaissez les règles de base de la commande publique et les règles financières et comptables des collectivités
locales, en particulier des contrats de Délégations de Service Public (DSP)
. Vous disposez de compétences dans la conduite de projet, la programmation d’opérations d’aménagement et de développement d’équipements touristiques et le pilotage d’entreprises d’études. Permis B exigé
Vos savoir-être :
. Aptitude au travail en équipe et au partage d'information
. Rigueur, capacité d'organisation
. Aisance relationnelle, sens du dialogue, aptitude à la négociation
. Vous connaissez les règles de base de la commande publique et les règles financières et comptables des collectivités
locales, en particulier des contrats de Délégations de Service Public (DSP)
. Vous disposez de compétences dans la conduite de projet, la programmation d’opérations d’aménagement et de développement d’équipements touristiques et le pilotage d’entreprises d’études. Permis B exigé
Vos savoir-être :
. Aptitude au travail en équipe et au partage d'information
. Rigueur, capacité d'organisation
. Aisance relationnelle, sens du dialogue, aptitude à la négociation
Contact et modalités de candidature
Contact
02.43.47.43.90
Informations complémentaires
Recrutement par voie de mutation, détachement, inscription sur liste d'aptitude ou à titre contractuel
Adressez CV et lettre de motivation (OBLIGATOIRE) avant le 30/08/2024
à Monsieur le Président de Le Mans Métropole
recrutement@lemans.fr
Date prévisionnelle des entretiens : 10/09/2024 matin
Plus d'informations :
Claire CROCHET-DAMAIS
Responsable du pôle Tourisme
02.43.47.45.94 – claire.crochet-damais@lemans.fr
Adressez CV et lettre de motivation (OBLIGATOIRE) avant le 30/08/2024
à Monsieur le Président de Le Mans Métropole
recrutement@lemans.fr
Date prévisionnelle des entretiens : 10/09/2024 matin
Plus d'informations :
Claire CROCHET-DAMAIS
Responsable du pôle Tourisme
02.43.47.45.94 – claire.crochet-damais@lemans.fr
Adresse de l'employeur
Le Mans Métropole - Cté Urbaine
>Drh
72039 Le mans cedex 9
>Drh
72039 Le mans cedex 9
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.