Gestionnaire Administratif et Financier
Offre n° O072240708001963
Publiée le 08/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
La commune de Sillé-le-Guillaume, pôle d'attractivité de 2 300 habitants au sein du territoire rural de la Communauté de communes de la Champagne conlinoise et du Pays de Sillé (4CPS), dispose de nombreux équipements et services et offre de nombreux atouts (commune touristique membre du Parc naturel régional Normandie-Maine, homologuée Petite Cité de Caractère, Petite Ville de Demain, ville fleurie et ville sportive).
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Sillé-le-Guillaume
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
15/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Domanialité et action foncière
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
statutaire + rifseep
Descriptif de l'emploi
Vous êtes animé d’un sens aigu du service public et soucieux d’une gestion publique rigoureuse ?
La commune de Sillé-le-Guillaume, pôle d'attractivité de 2 400 habitants au sein d'un territoire rural et de la Communauté de communes de la Champagne conlinoise et du Pays de Sillé (4CPS), dispose de nombreux équipements et services.
Engagée dans plusieurs dynamiques (commune touristique membre du Parc naturel régional Normandie-Maine, Petite Cité de Caractère, Petite Ville de Demain, ville fleurie et ville sportive), elle ambitionne d’optimiser la gestion de ses moyens.
Vous souhaitez jouer un rôle déterminant dans ce projet ? Rejoignez-nous !
Véritable garant d'un service public de qualité, le-la gestionnaire administratif et financier seconde le Directeur général des services dans la gestion dynamique et rigoureuse des moyens et ressources de la commune.
La commune de Sillé-le-Guillaume, pôle d'attractivité de 2 400 habitants au sein d'un territoire rural et de la Communauté de communes de la Champagne conlinoise et du Pays de Sillé (4CPS), dispose de nombreux équipements et services.
Engagée dans plusieurs dynamiques (commune touristique membre du Parc naturel régional Normandie-Maine, Petite Cité de Caractère, Petite Ville de Demain, ville fleurie et ville sportive), elle ambitionne d’optimiser la gestion de ses moyens.
Vous souhaitez jouer un rôle déterminant dans ce projet ? Rejoignez-nous !
Véritable garant d'un service public de qualité, le-la gestionnaire administratif et financier seconde le Directeur général des services dans la gestion dynamique et rigoureuse des moyens et ressources de la commune.
Missions / conditions d'exercice
Gestion, pilotage et suivi des ressources (budgets, gestion de dette, subventions …)
Organisation et gestion de la commande publique (mise en œuvre des procédures, exécution administrative et financière des marchés publics, suivi des achats )
Gestion des assurances (gestion des contrats et sinistres)
Domaine et biens (opérations foncières, DPU)
Affaires générales (contrats, conventions, actes administratifs, notes)
Organisation et gestion de la commande publique (mise en œuvre des procédures, exécution administrative et financière des marchés publics, suivi des achats )
Gestion des assurances (gestion des contrats et sinistres)
Domaine et biens (opérations foncières, DPU)
Affaires générales (contrats, conventions, actes administratifs, notes)
Profils recherchés
C’est avant tout votre expérience réussie dans la gestion administrative et financière et dans le pilotage de la commande publique qui comptera pour nous !
Vous maîtrisez parfaitement le pilotage et la gestion des moyens généraux (finances, commande publique, administration) …
Ce que nous apprécierons chez vous :
• Vos connaissances en droit public (administratif, finances publiques, commande publique, propriété, urbanisme …) ;
• Votre connaissance du fonctionnement des collectivités locales ;
• Votre connaissance des cadres juridiques, des procédures administratives et des règles de la commande publique ;
• Votre connaissance de la gestion publique locale, des règles budgétaires et comptables ;
• Vos capacités rédactionnelles et votre esprit d'analyse ;
• Votre maîtrise des outils informatiques (bureautique, …) ;
• Votre aptitude à concilier rigueur et intérêt opérationnel ;
• Votre sens de la communication, de l'initiative et des relations humaines ;
• Votre aptitude à travailler avec les services, les élus et partenaires ;
• Votre sens du service public, votre polyvalence et adaptabilité.
Vous maîtrisez parfaitement le pilotage et la gestion des moyens généraux (finances, commande publique, administration) …
Ce que nous apprécierons chez vous :
• Vos connaissances en droit public (administratif, finances publiques, commande publique, propriété, urbanisme …) ;
• Votre connaissance du fonctionnement des collectivités locales ;
• Votre connaissance des cadres juridiques, des procédures administratives et des règles de la commande publique ;
• Votre connaissance de la gestion publique locale, des règles budgétaires et comptables ;
• Vos capacités rédactionnelles et votre esprit d'analyse ;
• Votre maîtrise des outils informatiques (bureautique, …) ;
• Votre aptitude à concilier rigueur et intérêt opérationnel ;
• Votre sens de la communication, de l'initiative et des relations humaines ;
• Votre aptitude à travailler avec les services, les élus et partenaires ;
• Votre sens du service public, votre polyvalence et adaptabilité.
Contact
Contact
0243521515
Informations complémentaires
Merci de nous adresser un CV accompagné d’une lettre de motivation que nous lirons avec attention.
Si votre candidature est retenue, nous vous contacterons pour un premier échange téléphonique. Vous rencontrerez ensuite le Directeur général des services et le maire.
Nos points forts :
• Un territoire avec de nombreux atouts (bassin économique et touristique, tissu associatif, gare TER, patrimoine, nombreux établissements scolaires, maison de santé pluridisciplinaire, équipements sportifs et culturels …), porté par de nouveaux projets (gendarmerie, maison France service, équipements sportifs, éclairage public, assainissement, revitalisation …)
• Des élus disponibles et engagés au plus près du terrain ;
• Une équipe prête à vous accueillir !
Si votre candidature est retenue, nous vous contacterons pour un premier échange téléphonique. Vous rencontrerez ensuite le Directeur général des services et le maire.
Nos points forts :
• Un territoire avec de nombreux atouts (bassin économique et touristique, tissu associatif, gare TER, patrimoine, nombreux établissements scolaires, maison de santé pluridisciplinaire, équipements sportifs et culturels …), porté par de nouveaux projets (gendarmerie, maison France service, équipements sportifs, éclairage public, assainissement, revitalisation …)
• Des élus disponibles et engagés au plus près du terrain ;
• Une équipe prête à vous accueillir !
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.