Agent polyvalent de maintenance des bâtiments
Offre n° O071240722000436
Publiée le 22/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
CHAMPFORGEUIL
Poste à pourvoir le
01/10/2024
Date limite de candidature
07/09/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Sous la directive du responsable, l’agent aura pour mission l’exécution des travaux d'entretien, d'aménagement et de maintenance des bâtiments de la commune de Champforgeuil.
Missions / conditions d'exercice
Les missions principales du poste à pourvoir sont :
• L’entretien et la maintenance des bâtiments communaux
• Diagnostiquer et contrôler les équipements relevant de ses spécialités
• Assurer l’entretien courant des machines, des matériels et des locaux utilisés
• Respecter les règles de sécurité liées à la manipulation des équipements, matériels et produits dangereux.
• L’entretien et la maintenance des bâtiments communaux
• Diagnostiquer et contrôler les équipements relevant de ses spécialités
• Assurer l’entretien courant des machines, des matériels et des locaux utilisés
• Respecter les règles de sécurité liées à la manipulation des équipements, matériels et produits dangereux.
Profils recherchés
Niveau requis
• CAP maintenance des bâtiments ou Titre Professionnel (TP) agent d’entretien du bâtiment
• Habilitation électrique
• Permis B/E exigé
• CACES R482 catégorie E « engins de chantier » et R 486 catégorie A et B « plate-forme élévatrice mobile de personnes » souhaité
• Expérience : 3 à 5 ans
L’agent devra maîtriser les techniques et connaissances nécessaires aux missions principales du poste
SAVOIRS :
• Maîtriser les techniques de maintenance des bâtiments (maçonnerie, plâtrerie—peinture, électricité, branchements des réseaux téléphoniques et informatiques, plomberie - chauffage, aménagement des locaux …)
• Détecter les dysfonctionnements, faire les interventions courantes à titre préventif et curatif
• Connaissance des opérations de première maintenance des équipements de voirie
• Appliquer les obligations réglementaires liées aux sites
• Connaître et appliquer les règles de sécurité du travail.
SAVOIR FAIRE :
• Maîtriser les techniques de base d’intervention des différents corps de métier du bâtiment
• Connaître les règles de l’entretien de la voirie
• Connaitre les différents types de fonctionnement des outillages et matériels mis à disposition et les équipements de protection associés
• Connaître les gestes et postures de la manutention manuelle et les règles d’ergonomie.
• Connaître les règles d’utilisation des machines.
SAVOIR ETRE :
• Savoir rendre compte de son activité.
• Bonne condition physique.
• Sens du travail en équipe, qualités relationnelles.
• Esprit d'initiative et autonomie.
• Rigueur dans les consignes.
• Sens du service public.
CONDITIONS DE TRAVAIL
Sujétions particulières :
RTT (6 jours) / astreintes (1 semaine / 8 environ)
Supplément de rémunération et divers :
IFSE / CIA - prime mensuelle - CNAS - participation employeur prévoyance (mutuelle en 2025)
• CAP maintenance des bâtiments ou Titre Professionnel (TP) agent d’entretien du bâtiment
• Habilitation électrique
• Permis B/E exigé
• CACES R482 catégorie E « engins de chantier » et R 486 catégorie A et B « plate-forme élévatrice mobile de personnes » souhaité
• Expérience : 3 à 5 ans
L’agent devra maîtriser les techniques et connaissances nécessaires aux missions principales du poste
SAVOIRS :
• Maîtriser les techniques de maintenance des bâtiments (maçonnerie, plâtrerie—peinture, électricité, branchements des réseaux téléphoniques et informatiques, plomberie - chauffage, aménagement des locaux …)
• Détecter les dysfonctionnements, faire les interventions courantes à titre préventif et curatif
• Connaissance des opérations de première maintenance des équipements de voirie
• Appliquer les obligations réglementaires liées aux sites
• Connaître et appliquer les règles de sécurité du travail.
SAVOIR FAIRE :
• Maîtriser les techniques de base d’intervention des différents corps de métier du bâtiment
• Connaître les règles de l’entretien de la voirie
• Connaitre les différents types de fonctionnement des outillages et matériels mis à disposition et les équipements de protection associés
• Connaître les gestes et postures de la manutention manuelle et les règles d’ergonomie.
• Connaître les règles d’utilisation des machines.
SAVOIR ETRE :
• Savoir rendre compte de son activité.
• Bonne condition physique.
• Sens du travail en équipe, qualités relationnelles.
• Esprit d'initiative et autonomie.
• Rigueur dans les consignes.
• Sens du service public.
CONDITIONS DE TRAVAIL
Sujétions particulières :
RTT (6 jours) / astreintes (1 semaine / 8 environ)
Supplément de rémunération et divers :
IFSE / CIA - prime mensuelle - CNAS - participation employeur prévoyance (mutuelle en 2025)
Contact
Contact
0385971920
Informations complémentaires
Les candidatures seront étudiées au vu de la lettre de motivation et du curriculum vitae de chaque candidat.
Elles pourront être déposées en ligne, par mail (mairie@champforgeuil.fr) ou par courrier (2 rue Charles Lemaux - 71530 Champforgeuil)
Elles pourront être déposées en ligne, par mail (mairie@champforgeuil.fr) ou par courrier (2 rue Charles Lemaux - 71530 Champforgeuil)
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.