fin de donner aux 25 000 élèves et à la communauté éducative dans les 51 collèges publics des conditions d'apprentissage et d'épanouissement optimales, le Département consacre 19,5M€ aux bâtiments, équipements et matériels et 13,5M€ pour les charges quotidiennes de fonctionnement. Ce sont près de 500 agents qui œuvrent au quotidien pour faire des établissements éducatifs le pivot des politiques départementales dans les territoires : une restauration de qualité privilégiant les produits locaux, des matériels, équipements et bâtiments respectueux de l'environnement et en phase avec les enjeux de la transition écologique, des actions éducatives mobilisant le sport, la culture, l'engagement et la citoyenneté, l'accès aux ressources et aux moyens, gage d'un apprentissage réussi.

Le poste est situé dans un collège de plus de 800 élèves avec 500 repas produits et servis en moyenne par jour sur 4 jours par semaine (L/M/J/V) au restaurant scolaire.

Au sein d’une équipe technique de 12 personnes, l’agent est placé sous la responsabilité de l’adjoint gestionnaire à qui il rend compte du bon état des locaux et des espaces extérieurs de l’établissement.

Il ou elle participe à la mission éducative de l’établissement, au respect de la propreté et à l’application du règlement intérieur.

Sous l’autorité directe de l’adjoint gestionnaire, vous aurez pour missions :

· Renseigner et orienter les personnels et usagers de l’établissement et le public y accédant. Répondre aux appels téléphoniques et les transférer aux personnes concernées.

· Mise en œuvre du plan VIGIPIRATE.

· Approvisionner la salle des professeurs et l’administration en papier pour les photocopieurs.

· Réceptionner les commandes.

· Déposer les demandes de petite maintenance des bâtiments sur la plateforme GLPI.

· Assurer la gestion des clés et badges d’accès aux bâtiments vie l’application VISOR.

· Programmation des sonneries sur les différentes périodes de l’année scolaire.

· Affranchissement du courrier et acheminement externe et interne.

· Nettoyer et entretenir les locaux et les surfaces non bâties : travaux de balayage, dépoussiérage, lavage et entretien des sols, murs, vitres, meubles et matériels divers, sanitaires.

Entretien du véhicule de service.
L’agent doit être en capacité d’exercer toutes ces missions.

Manifester un souci permanent de la qualité d’accueil des élèves, des personnels et du public,

• Aptitude au travail en équipe et à rendre compte des problèmes rencontrés,

• Courtoisie, rigueur, dynamisme, polyvalence, organisation et discrétion, sens du service public.

Veiller à son comportement (exemplarité) dans un environnement de travail en contact avec les enfants

Compétences

• Connaître et respecter les règles pratiques en matière d’hygiène et de sécurité en collectivité,

• Connaître et utiliser les différents matériels, équipements et produits mis à disposition (centrale incendie, système sonnerie de cours),

• Connaître les procédures de mise en sécurité (PPMS),

• Connaître l’outil informatique (accès au logiciel Pronote, logiciel de gestion des badges d’accès aux bâtiments et bureau virtuel CITRIX pour l’utilisation de la plateforme GLPI)), traitement de texte (world, affichage et fléchage pour les réunions, la JPO et tout autre évènement).