Agent polyvalent équipe spécialisée peinture
Offre n° O071240604000442
Publiée le 04/06/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
La Communauté Urbaine Creusot-Montceau appartient à l'arc urbain qui structure, de Dijon à Chalon-sur-Saône, la région Bourgogne-Franche Comté.
Elle est desservie par des axes de communication privilégiés grâce à la gare Le Creusot Montceau TGV qui place le territoire à 1h20 de Paris et 40 minutes de Lyon, l'A6 à 20 minutes, tout comme la route Centre Europe Atlantique.
Innovante, créative et entreprenante, la Communauté Urbaine Creusot Montceau est située sur un territoire qui offre une diversité de cadre de vie et d'emploi.
Les multiples politiques publiques qu'elle développe et ses nombreux projets permettent à toutes les compétences de s'exprimer et de s'épanouir.
Les 97 000 habitants peuvent compter sur les 430 agents de la Communauté Urbaine qui assurent les missions de proximité et de qualité du cadre de vie auprès de la population et du territoire.
Nos + !
La CUCM, c'est aussi une collectivité à taille humaine favorisant le lien social et le vivre-ensemble, avec un environnement de travail agréable.
Elle se renforce et propose des postes offrant des opportunités professionnelles intéressantes dans un collectif à fortes valeurs avec une volonté d'accompagner les challenges professionnels (politique formation individualisée, innovation, mobilité professionnelle...)
Elle est desservie par des axes de communication privilégiés grâce à la gare Le Creusot Montceau TGV qui place le territoire à 1h20 de Paris et 40 minutes de Lyon, l'A6 à 20 minutes, tout comme la route Centre Europe Atlantique.
Innovante, créative et entreprenante, la Communauté Urbaine Creusot Montceau est située sur un territoire qui offre une diversité de cadre de vie et d'emploi.
Les multiples politiques publiques qu'elle développe et ses nombreux projets permettent à toutes les compétences de s'exprimer et de s'épanouir.
Les 97 000 habitants peuvent compter sur les 430 agents de la Communauté Urbaine qui assurent les missions de proximité et de qualité du cadre de vie auprès de la population et du territoire.
Nos + !
La CUCM, c'est aussi une collectivité à taille humaine favorisant le lien social et le vivre-ensemble, avec un environnement de travail agréable.
Elle se renforce et propose des postes offrant des opportunités professionnelles intéressantes dans un collectif à fortes valeurs avec une volonté d'accompagner les challenges professionnels (politique formation individualisée, innovation, mobilité professionnelle...)
Lieu de travail
Saint Vallier
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
03/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
La CUCM couvre un réseau routier de 1 200 Kilomètres. A ce titre, la Direction de la voirie territorialisée, constituée des services ingénierie et exploitation, œuvre à l’entretien et au renouvellement de la voirie ainsi qu’à la gestion des espaces publics.
Vous souhaitez contribuer à la mise en œuvre d’un service de qualité au profit des usagers et occuper un poste aux missions variées ? Alors n’hésitez plus, ce poste est fait pour vous !
Vous souhaitez contribuer à la mise en œuvre d’un service de qualité au profit des usagers et occuper un poste aux missions variées ? Alors n’hésitez plus, ce poste est fait pour vous !
Missions / conditions d'exercice
Vos missions
Au sein du service exploitation, vous exécutez prioritairement tous les travaux de mise en œuvre de produit de marquage routier et de la signalisation verticale. Vous conduisez une machine à peindre pour réaliser tout le marquage routier – Vous assurez la mise en place et le retrait de la signalisation temporaire – Vous participez à l’astreinte voirie et viabilité hivernale. Vous êtes responsable de votre sécurité et de celle de vos collègues, et vous appliquez les consignes de sécurité données par votre hiérarchie et la réglementation en vigueur.
Activités complémentaires
En fonction de l’activité du service, vous êtes amené(e) à réaliser d’autres tâches et à intervenir régulièrement au sein des autres équipes spécialisées.
Réparation d’enrobé, entretien et aménagement de l’espace public - chantier de signalisation horizontale et verticale – balisage des chantiers - débroussaillage, tronçonnage - taille d'élagage, abattage - nettoyage manuel de l'espace public - ramassage des feuilles mortes - traitement phytosanitaire - fauchage des accotements, curage des fossés– préparation maçonnerie, ciment - pavage - pose de mobilier urbain.
Pour des raisons de nécessité de service, vous êtes susceptible d’être appelé(e) sur des missions de remplacement au sein du service ordures ménagères (chauffeur, ripeur).
Au sein du service exploitation, vous exécutez prioritairement tous les travaux de mise en œuvre de produit de marquage routier et de la signalisation verticale. Vous conduisez une machine à peindre pour réaliser tout le marquage routier – Vous assurez la mise en place et le retrait de la signalisation temporaire – Vous participez à l’astreinte voirie et viabilité hivernale. Vous êtes responsable de votre sécurité et de celle de vos collègues, et vous appliquez les consignes de sécurité données par votre hiérarchie et la réglementation en vigueur.
Activités complémentaires
En fonction de l’activité du service, vous êtes amené(e) à réaliser d’autres tâches et à intervenir régulièrement au sein des autres équipes spécialisées.
Réparation d’enrobé, entretien et aménagement de l’espace public - chantier de signalisation horizontale et verticale – balisage des chantiers - débroussaillage, tronçonnage - taille d'élagage, abattage - nettoyage manuel de l'espace public - ramassage des feuilles mortes - traitement phytosanitaire - fauchage des accotements, curage des fossés– préparation maçonnerie, ciment - pavage - pose de mobilier urbain.
Pour des raisons de nécessité de service, vous êtes susceptible d’être appelé(e) sur des missions de remplacement au sein du service ordures ménagères (chauffeur, ripeur).
Profils recherchés
Profil recherché
- Possession d’un CAP/BEP Travaux publics ou d’une expérience professionnelle sur un poste similaire
- Possession des permis nécessaires à la conduite des véhicules ou engins de l’équipe : Permis B obligatoire – la détention du permis BE (remorque) et du CACES A R482 serait un + !
- Manutention de matériel spécifique : plaque vibrante, cylindre vibrant, souffleur à dos ou à bout de bras et tout le matériel inhérent au poste
- Connaissances de base concernant tous les métiers de voirie et de propreté
- Connaissance de la réglementation du code de la route, des différents types marquages axiales, de rives, de stationnements, zébras et leurs domaines d’application
- Qualités relationnelles et esprit d’équipe
- Possession d’un CAP/BEP Travaux publics ou d’une expérience professionnelle sur un poste similaire
- Possession des permis nécessaires à la conduite des véhicules ou engins de l’équipe : Permis B obligatoire – la détention du permis BE (remorque) et du CACES A R482 serait un + !
- Manutention de matériel spécifique : plaque vibrante, cylindre vibrant, souffleur à dos ou à bout de bras et tout le matériel inhérent au poste
- Connaissances de base concernant tous les métiers de voirie et de propreté
- Connaissance de la réglementation du code de la route, des différents types marquages axiales, de rives, de stationnements, zébras et leurs domaines d’application
- Qualités relationnelles et esprit d’équipe
Contact
Contact
0385775151
Informations complémentaires
Candidature à adresser à :
Monsieur le Président de la Communauté Urbaine Le Creusot-Montceau
Château de la Verrerie
BP 90069
71206 LE CREUSOT CEDEX
Ou par courrier électronique à : info@creusot-montceau.org
Monsieur le Président de la Communauté Urbaine Le Creusot-Montceau
Château de la Verrerie
BP 90069
71206 LE CREUSOT CEDEX
Ou par courrier électronique à : info@creusot-montceau.org
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.