Enseignant chant

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Offre n° O070240712002192
Publiée le 12/07/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
MAIRIE - 58 Rue Paul Morel - BP 80392, Vesoul (Haute-Saône)
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
11/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet, 5h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
L'école de musique recherche un enseignant de chant.

N.B : l'agent actuellement en poste est candidat à son renouvellement.
Missions / conditions d'exercice
- Enseignement et responsabilité de la classe de Chant,
- Assurer le suivi des études des élèves en adéquation avec le projet d'établissement,
- Participer aux animations, à la saison culturelle et aux différentes actions de l'école Municipale,
- Animer les cours individuels ou collectifs visant au développement et à l'animation
de la technique vocale.
Profils recherchés
- Diplôme d’état, DEM, formations pédagogiques,
- Expertise dans la spécialité musicale, innovations pédagogiques et maitrise de la pédagogie de projet,
- Ouverture sur différents styles et répertoires de la musique,
- Travail en transversalité avec l’équipe pédagogique et administrative,
- Qualités humaines et relationnelles nécessaires au travail en équipe,
- Organisation et grande capacité d’adaptation,
- Veille artistique et mise à niveau de ses pratiques.

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Lettre de candidature + CV à adresser à : Monsieur le Maire, Hôtel de Ville, 58
rue Paul Morel, 70000 VESOUL CEDEX ou par mail : formation.recrutement@vesoul.fr
Adresse de l'employeur
VESOUL
>MAIRIE - 58 Rue Paul Morel - BP 80392
70014 VESOUL CEDEX

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.