Un(e) Plombier - Agent polyvalent CTM F/H

Offre n° O069251112000039
Publiée le 12/01/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
1 PLACE DE LA LIBERATION, Écully (Rhône (69))
Poste à pourvoir le
14/02/2026
Date limite de candidature
11/02/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La ville d’Écully fait partie de la première couronne de l’Agglomération Lyonnaise. Son cadre de vie verdoyant, ses équipements et sa population (18 500 habitants) en font une commune où il y fait bon vivre comme travailler.

Missions :

Au sein de la direction des services techniques (DST) et sous l’autorité du responsable du Centre Technique Municipal (CTM), vous aurez pour principales missions :
La réalisation d’interventions de plomberie et de travaux divers sur les établissements communaux. De plus, vous serez amené(e) à intervenir dans le cadre de l’évènementiel de la Commune.
Missions / conditions d'exercice
Entretien et maintenance des bâtiments (plomberie et polyvalence)
- Réaliser des travaux de plomberie dans les règles de l'art (réparation, remplacement, création)
- Réaliser des travaux d’entretien et de maintenance dans d’autre domaines (menuiserie, peinture, électricité…) en cas de besoin et suivant les compétences de l’agent
- Intervenir sur les pannes diverses (fuite…)
- Installer ou remplacer les équipements sanitaires (robinetteries, chasse d’eau, lavabo…)
- Déboucher des canalisations
- Entretenir les fontaines, bornes de puisage, arrosage automatique en cas de besoin du service Espaces Verts, récupérateurs d’eau de pluie et mise hors gel
- Appliquer les programmes de lutte contre la légionellose définis par la hiérarchie (purge, désinfection, remplacement de pommeaux…)
- Suivant les compétences, participer au suivi de la maintenance des installations de chauffage et ventilation
- Relever les compteurs d'eau.
- Peut être amené à intervenir rapidement en cas d’accident ou de catastrophe naturelle.

Gestion des approvisionnements et des stocks
- Gérer ses fournitures et matériels en lien avec le magasin
- Être responsable des outils, équipements et locaux mis à votre disposition
- Gestion et stockage du matériel de soudure

Compte rendu d’activité
- Consigner les interventions (tablette numérique).
- Rendre compte des actions réalisées.
- Assurer les règles et consignes de sécurité liées à un équipement, un matériel, un lieu, une activité.

Evènementiel (ponctuellement)
- Chargement et déchargement de matériel et mobilier
- Aménagement de salles
- Installation de panneaux de stationnement, barrières, estrades, barnums, podium
- Installation des bureaux de vote
- Débarrassage et mise en décharge

Autres missions (heures supplémentaires rémunérées)
- Interventions les week-end et jours fériés dans le cadre de l’évènementiel
- Possibilité de participer à la viabilité hivernale (astreinte rémunérée)
- Possibilité de réaliser des astreintes techniques rémunérées (1 semaine sur 4).

Cadre de travail et qualité de vie

Temps de travail : 37h40 donnant droit à 27 jours de congés + 15 RTT

Lieu de travail :
- Centre technique municipal : 12, route du Perollier – 69570 Dardilly (et sur toute la commune d’Ecully)

Adhésion au Comité Nationale Action Sociale avec tarifs préférentiels pour activités, vacances, culture…
Possibilité d’adhérer aux Tickets Restaurant (6,5€ valeur faciale), 50% prix en charge
Participation 15 € Mutuelle de groupe + Prévoyance
Possibilité de Forfait mobilité durable (Prime Vélo ou covoiturage selon le mode de déplacement)
Participation à hauteur de 75% d’un abonnement transports en commun
Prime de fin d’année et CIA
Séances d’ostéopathie à tarif préférentiel (10€ par séance)
Accès à la formation professionnelle et à la préparation aux concours
Profils recherchés
Profil recherché

Les savoir-faire
- Connaissance et maîtrise de l’outillage en lien avec la spécialité (plomberie dans les règles de l’art)
- Informer les différents responsables des contraintes et difficultés techniques inhérentes à certains choix
- Rendre compte de son activité
- Appliquer les règles et consignes de sécurité
- Nettoyer et entretenir les outils et équipements mis à disposition

Les savoir-faire comportementaux
- Rigueur
- Autonomie dans la réalisation des tâches, esprit d’initiative et force de travail
- Qualités relationnelles : chefs d’établissement, collègues, hiérarchie…
- Obligation de réserve
- Tenue correcte exigée
- Régulation de conflits

Les savoirs non obligatoires mais appréciés
- Connaissance en chauffage, ventilation, climatisation
- Gestion Technique des Bâtiments (GTC)
- Polyvalence dans un ou différents corps de métiers du bâtiment (peinture, menuiserie…)
- Appétence en informatique
- Gestes et postures pour les manutentions
- Habilitations électriques et travail en hauteur

Permis B obligatoire
Poste à temps complet à pourvoir dès que possible

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Les candidatures composées d’un CV et d’une lettre de motivation sont à adresser à recrutement@ville-ecully.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.