Agent de service en résidence autonomie F/H
Offre n° O069250407000242
Publiée le 07/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1 Rue Jean Sarrazin, Lyon (Rhône)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Propreté de l'espace public
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le Centre Communal d’Action Sociale (CCAS), établissement public administratif rattaché à la Ville de Lyon, emploie 513 agents permanents. Il met en œuvre la politique sociale municipale.
Il développe ainsi différentes activités d’aide et d’accompagnement des personnes âgées, des familles en difficulté et aussi de lutte contre les exclusions.
CCAS ; Service Gérontologie
15 résidences autonomie – environ 60 (personnes âgées autonomes) par établissement
Il développe ainsi différentes activités d’aide et d’accompagnement des personnes âgées, des familles en difficulté et aussi de lutte contre les exclusions.
CCAS ; Service Gérontologie
15 résidences autonomie – environ 60 (personnes âgées autonomes) par établissement
Missions / conditions d'exercice
Vos missions s’exercent au service des personnes âgées accueillies, sous la responsabilité hiérarchique du Directeur/de la Directrice d’Etablissement et dans le cadre du respect du projet d’établissement.
Vous assurez l’entretien de l’ensemble des parties communes de l’établissement et participez à l’accompagnement de la personne âgée au sein d’une équipe pluridisciplinaire.
Vous pouvez être amené à travailler seul moyennant les dispositions adéquates prises dans une situation de travailler isolé.
Vous organisez votre travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites du Directeur de l’établissement.
Plus globalement, vous effectuerez toute activité confiée par le/la Responsable hiérarchique, dans le cadre de vos missions.
ACTIVITES:
Entretien des locaux et du mobilier (suivant les plannings de l’établissement)
Vous êtes responsable de l’état de propreté et d’hygiène du bâtiment avec le gardien de la résidence et à ce titre, vous avez en charge les activités suivantes :
- Assurer tous les travaux ménagers quotidiens (locaux communs, mobilier, linge),
- Appliquer les règles de sécurité (rondes) et procédures internes (SSI, prévention légionnelle…), et les consignes d’urgence auprès des seniors (urgences médicales),
- Veiller au passage des consignes aux vacataires,
- Assurer le suivi de la consommation des produits d’entretien en lien avec le gardien de la résidence et sélectionner les produits pour commande par le/la Directeur/Directrice de l’établissement,
- Réaliser des autocontrôles visuels,
- Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter.
Participation à l’accompagnement du résident proposé par la résidence
Vous accompagnez au quotidien le résident et participez au maintien de son autonomie et de sa vie sociale :
- Participer à la coordination médico-sociale mise en place autour de la personne âgée (temps d’échanges avec l’équipe, relèves, participation ponctuelle aux activités proposées par le psychomotricien, référent …),
- Participer en équipe à l’élaboration du programme d’animations,
- Assurer une présence active aux temps d’animation et auprès des personnes âgées, en contribuant à la bonne organisation des activités proposées aux résidents au sein de la structure (préparation/installation, animation d’ateliers et nettoyage),
- Accompagner les personnes âgées lors de sorties organisées, et sur demande exceptionnelle de la Direction, les accompagner pour faire une course,
- Assurer un accueil physique et téléphonique du public.
Vous assurez l’entretien de l’ensemble des parties communes de l’établissement et participez à l’accompagnement de la personne âgée au sein d’une équipe pluridisciplinaire.
Vous pouvez être amené à travailler seul moyennant les dispositions adéquates prises dans une situation de travailler isolé.
Vous organisez votre travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites du Directeur de l’établissement.
Plus globalement, vous effectuerez toute activité confiée par le/la Responsable hiérarchique, dans le cadre de vos missions.
ACTIVITES:
Entretien des locaux et du mobilier (suivant les plannings de l’établissement)
Vous êtes responsable de l’état de propreté et d’hygiène du bâtiment avec le gardien de la résidence et à ce titre, vous avez en charge les activités suivantes :
- Assurer tous les travaux ménagers quotidiens (locaux communs, mobilier, linge),
- Appliquer les règles de sécurité (rondes) et procédures internes (SSI, prévention légionnelle…), et les consignes d’urgence auprès des seniors (urgences médicales),
- Veiller au passage des consignes aux vacataires,
- Assurer le suivi de la consommation des produits d’entretien en lien avec le gardien de la résidence et sélectionner les produits pour commande par le/la Directeur/Directrice de l’établissement,
- Réaliser des autocontrôles visuels,
- Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter.
Participation à l’accompagnement du résident proposé par la résidence
Vous accompagnez au quotidien le résident et participez au maintien de son autonomie et de sa vie sociale :
- Participer à la coordination médico-sociale mise en place autour de la personne âgée (temps d’échanges avec l’équipe, relèves, participation ponctuelle aux activités proposées par le psychomotricien, référent …),
- Participer en équipe à l’élaboration du programme d’animations,
- Assurer une présence active aux temps d’animation et auprès des personnes âgées, en contribuant à la bonne organisation des activités proposées aux résidents au sein de la structure (préparation/installation, animation d’ateliers et nettoyage),
- Accompagner les personnes âgées lors de sorties organisées, et sur demande exceptionnelle de la Direction, les accompagner pour faire une course,
- Assurer un accueil physique et téléphonique du public.
Profils recherchés
- Vous connaissez les règles d’hygiène et de sécurité, les gestes et postures .
- Vous avez de l'intérêt pour la personne âgée. Vous aimez travailler en équipe et êtes autonome dans votre travail.
- Vous avez de l'intérêt pour la personne âgée. Vous aimez travailler en équipe et êtes autonome dans votre travail.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Horaires hebdomadaires : 37h30/ semaine du lundi au vendredi.
Amplitude horaire 8h - 18h
25 jours de congés + 16 jours de RTT + tickets restaurants + participation de l'employeur à la mutuelle.
Amplitude horaire 8h - 18h
25 jours de congés + 16 jours de RTT + tickets restaurants + participation de l'employeur à la mutuelle.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.