AGENT SOCIAL H/F

Offre n° O069250310000593
Publiée le 11/03/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
MAIRIE, Écully (Rhône)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Santé publique > Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Agent social
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
AGENT SOCIAL H/F
Missions / conditions d'exercice
- Veiller à la propreté et à la bonne tenue de l'ensemble des locaux de la résidence : chambres, circulations, espaces de vie, ? selon les protocoles en vigueur,
- Participer au bien être des résidents et apporter son aide dans les actes quotidiens (toil
Profils recherchés
- Bonne maîtrise des techniques d'entretien des lieux collectifs
- Aptitude aux travaux physiques et travail en autonomie
- Discrétion
- Rigueur
- Grande disponibilité

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ

À l'adresse suivante :
CENTRE COMMUNAL ACTION SOCIALE D'ECULLY
MAIRIE
B.P. 170
69132 ECULLY CEDEX
ou
recrutement@ville-ecully.fr

Pour tout renseignement, s'adresser à madame Florence MOREAU, Directrice du Centre Louise Coucheroux, Tél : 04.78.33.56.33

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.