VIDEASTE (F/H)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O069241021001410
Publiée le 22/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
101 Cours Charlemagne CS 2033, Lyon (Rhône)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
21/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Techniques et outils de communication
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La Direction de la Communication et du Marketing a en charge la conception et le suivi de l'ensemble des actions de communication de la Région. La direction assure la gestion de la communication institutionnelle (marquage du territoire, contrepartie d'images, gestion du marquage par les bénéficiaires de subventions région, réalisation des grandes campagnes et de la communication sur les différents dispositifs régionaux), l'organisation de grands évènements et la présence sur des évènements d'envergure nationale, et la communication interne de la collectivité.
La mission principale du vidéaste consiste à concevoir, tourner et monter des vidéos de différents formats (reportages, animations...) pour la direction de la communication et marketing, mettant en lumière l'actualité, les différentes compétences et les actions de la Région. Le vidéaste travaille pour cela en collaboration avec le chargé de projets audiovisuels et les différents chargés de communication.
Il couvre également les déplacements principaux du Président, et réalise des sujets d'une minute avec sous-titrage, dans les heures qui suivent le déplacement, pour diffusion sur les réseaux sociaux.
La mission principale du vidéaste consiste à concevoir, tourner et monter des vidéos de différents formats (reportages, animations...) pour la direction de la communication et marketing, mettant en lumière l'actualité, les différentes compétences et les actions de la Région. Le vidéaste travaille pour cela en collaboration avec le chargé de projets audiovisuels et les différents chargés de communication.
Il couvre également les déplacements principaux du Président, et réalise des sujets d'une minute avec sous-titrage, dans les heures qui suivent le déplacement, pour diffusion sur les réseaux sociaux.
Missions / conditions d'exercice
ACTIVITES
Les activités du vidéaste sont les suivantes :
- Conception et réalisation de modules vidéos
- Recherche de design visuel, sonore, de musiques
- Gestions des rushes
- Montage de modules à partir d'images existantes
- Création d'habillages vidéo événementiels
- Partage des vidéos sur les réseaux sociaux
- Benchmarking sur les tendances (formats, styles...)
Les missions du poste sont susceptibles d'être ajustées en fonction des objectifs assignés à la direction et au service.
Les activités du vidéaste sont les suivantes :
- Conception et réalisation de modules vidéos
- Recherche de design visuel, sonore, de musiques
- Gestions des rushes
- Montage de modules à partir d'images existantes
- Création d'habillages vidéo événementiels
- Partage des vidéos sur les réseaux sociaux
- Benchmarking sur les tendances (formats, styles...)
Les missions du poste sont susceptibles d'être ajustées en fonction des objectifs assignés à la direction et au service.
Profils recherchés
COMPETENCES
SAVOIRS et SAVOIR FAIRE
Expérience dans la réalisation de reportages et notamment de sujets news
Savoir réaliser des reportages vidéos
Savoir mener une interview
Maitrise des principaux logiciels de montage (Première, After Effects)
Connaissances des réseaux sociaux
Connaissance des collectivités locales
Parfaite maîtrise de l'orthographe et de la syntaxe grammaticale
SAVOIR-ETRE
Etre force de proposition (modes d'écriture audiovisuelle - sujets - angles - scénario)
Réactif et autonome
Flexible et disponible (travail possible les soirs et week-end)
Rigoureux
Travail en équipe
Savoir travailler dans l'urgence et prioriser les demandes
PARTICULARITES DU POSTE
-Résidence administrative : Hôtel de Région de Lyon
-Déplacements à prévoir
-Dépassements horaires (travail possible les soirs et week-end)
- Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou aux agents contractuels au titre des articles L 332.8.2° et L 332.14 du code général de la fonction publique.
SAVOIRS et SAVOIR FAIRE
Expérience dans la réalisation de reportages et notamment de sujets news
Savoir réaliser des reportages vidéos
Savoir mener une interview
Maitrise des principaux logiciels de montage (Première, After Effects)
Connaissances des réseaux sociaux
Connaissance des collectivités locales
Parfaite maîtrise de l'orthographe et de la syntaxe grammaticale
SAVOIR-ETRE
Etre force de proposition (modes d'écriture audiovisuelle - sujets - angles - scénario)
Réactif et autonome
Flexible et disponible (travail possible les soirs et week-end)
Rigoureux
Travail en équipe
Savoir travailler dans l'urgence et prioriser les demandes
PARTICULARITES DU POSTE
-Résidence administrative : Hôtel de Région de Lyon
-Déplacements à prévoir
-Dépassements horaires (travail possible les soirs et week-end)
- Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou aux agents contractuels au titre des articles L 332.8.2° et L 332.14 du code général de la fonction publique.
Contact et modalités de candidature
Contact
0426735628
Informations complémentaires
déposer son CV et sa lettre de motivation sur l'offre d'emploi en ligne sur le site Internet de la Région AUVERGNE-RHONE-ALPES.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.