plombier

Offre n° O069241011001253
Publiée le 14/10/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
60 RUE DE LA REPUBLIQUE, Lyon (Rhône)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
2 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le Service Atelier Exploitation est chargé de la maintenance et des petits travaux.
Missions / conditions d'exercice
Il assure la maintenance, l'entretien, le dépannage et les travaux d'amélioration sur les équipements de plomberie des bâtiments et installations de la Ville.

Détecter une panne et définir des travaux à réaliser, évaluer si travaux sont faisables en régie ou doivent être confiés à une entreprise spécialisée. Prendre les mesures immédiates pour mettre en sécurité les installations.
Planifier les interventions et les coordonner avec des collègues
(qui gèrent d'autres corps de métiers).
Suggérer et mettre en œuvre des interventions de maintenance courante à titre préventif.

Travaux en régie :
* maintenance des installations,
* changement de pièce de plomberie,
* Préparation en ateliers
* installation des postes d'eau,
* dépose / repose d'équipements avant /après travaux

Travaux en entreprises :
* accompagnement de l'entreprise pour l'établissement des devis
* coordination et suivi des travaux
* attestation de service fait

Missions ponctuelles : participation à l'installation de manifestations organisées par la ville (renfort de l'équipe des polyvalents)
Profils recherchés
Les Savoirs
* Savoir appliquer les règles de sécurité relevant de son domaine d'intervention et concernant les établissements recevant du public (ERP) et code du travail
* Connaissance des normes et règlement sanitaires et environnementales et savoir les mettre en oeuvre
* Connaissance élémentaire des différents réseaux de distribution des fluides
* Connaissance opérationnelle des différentes techniques de façonnage et d'assemblage de tuyauterie et de canalisation (soudure et collage des tuyaux).
* Connaissance des différents produits nécessaires au fonctionnement des installations
* Connaissance des techniques de travaux de percement
* Connaissance des précautions à prendre en matière de matériaux amiantés
* Savoir interpréter des schémas et croquis pour l'exécution des travaux
* Savoir prendre connaissance des fiches de données de sécurité concernant les produits utilisés

Les Savoir-faire
Capacité à effectuer du reporting - à prévenir les usagers et la hiérarchie
Capacité d'analyse des installations
Mettre en œuvre des processus de travail éco responsables en utilisant des matériaux écologique ou permettant des économies des ressources
Organisation, structuration, anticipation.
Capacité à gérer plusieurs projets de front.
Soin d'exécution

Les Savoir-être
Respect des règles de sécurité
Capacité à travailler en équipe
Disponibilité
Capacités relationnelles
Rigueur
Discrétion

Contact et modalités de candidature

Contact
0472054400
Informations complémentaires
Pour tout renseignement, s'adresser au service RH, 04 72 05 44 00.
Aucune candidature adressée automatiquement par des sites d'offres d'emploi type Indeed ne sera prise en compte si la procédure de dépôts des candidatures en ligne n'est pas respectée, et/ou si celle-ci ne comprend pas une lettre de motivation et un CV.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.