Gestionnaire technique « Exploitation » à l'antenne des transports du Cantal (F/H) - DMTIS- Aurillac

Offre n° O069241004000302
Publiée le 04/10/2024

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
12 Rue Marie Maurel, Aurillac (Cantal)
Poste à pourvoir le
03/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Mobilité, déplacements et transports > Gestion des transports
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La Direction générale adjointe Mobilités a été créée en 2022. Elle est composée de trois Directions : Mobilités ferroviaires et aérienne, territoriales interurbaines et scolaires et maitrise d’ouvrage des projets d’infrastructures de mobilité.

La Direction des Mobilités Territoriales Interurbaines et Scolaires (DMTIS) a pour mission principale la gestion des réseaux de transports par cars transférée des départements par la loi NOTRe du 7 août 2015. L’organisation de cette Direction repose sur 11 antennes transports assurant l’organisation et le financement de cette compétence au sein des territoires : Ain, Allier, Ardèche, Cantal, Drôme, Isère, Loire, Haute-Loire, Puy-de Dôme, Savoie et Haute-Savoie ainsi que sur 2 Services transversaux, un Service sur l’harmonisation des pratiques et un Service administratif et financier.

L’agent, placé sous l’autorité de la responsable de l’antenne régionale des transports scolaires et interurbains du Cantal est chargé de l’exploitation du réseau de transports interurbains et scolaires.
Missions / conditions d'exercice
Activités principales :

· Saisie du réseau des lignes scolaires et régulières (itinéraires et horaires) sur Pégase 3
· Instruction des demandes d’avis avant déviation par les gestionnaires de voirie
· Après validation par les autorités compétentes, instruction technique des points d’arrêt
· Mettre en œuvre les arrêtés temporaires de circulation (demande de déviation…)
· Gestion des réorganisations des circuits temporairement ou définitivement par application des arrêtés de gestionnaires de voirie et/ou préfectoraux pour cause de travaux, viabilité hivernale
· Contrôle de la bonne exécution des services scolaires et réguliers (contrôle des cartes, conformité des véhicules, respect de l’itinéraire et des horaires)
· Instruction et gestion des demandes de création et modifications des circuits dans l’organisation des services (points d’arrêt, modification d’itinéraires, déviations…) ;
· Instruction et techniques des demandes de pose d’abribus par les communes
· Préparation des éléments nécessaires aux consultations pour le renouvellement des marchés publics de transports (fiches horaires, organisation territoriale)
· Suivi du parc Véhicules des transporteurs et en assurer la traçabilité notamment pour la livrée « Région », l’installation de matériel, le fonctionnement et le traitement des données de vidéosurveillance, de géolocalisation et de billettique ;
· Exploitation des données d’exploitation des lignes régulières consultables sur le poste Exploitation de la billettique
· Contrôles et enquêtes de terrain : calendrier prévisionnel, recensement des besoins (Fréquentation, horaires…) ;
· Instruction administrative des demandes de dotation d’abribus sous Portail des Aides
· Suivi du SITR au sein de l’antenne
· Publication des arrêtés portant modification temporaire de circulation par les gestionnaires de voirie sous le portail collaboratif TEAMS
· Publication des fiches d’astreintes « Préfecture » et « Région » sur le portail collaboratif TEAMS
· Vérification des grilles horaires lignes régulières et lignes scolaires avant publication sur « laregionvoustransporte » onglet « Lignes Interurbaines » et « Lignes Scolaires ».

Activités complémentaires :

· Accueil et information des usagers (accueil physique, téléphonique, mails et SMS groupés…) ;
· Sous le contrôle de la responsable de l’antenne, instruction et gestion des demandes de transports dont notamment les titres de transports scolaires (y compris sur la billettique Oùra) plus particulièrement en période de pic d’activité de mai à septembre.
· Participation aux études ponctuelles menées au sein de l’antenne des transports du Cantal.

Les missions du poste sont susceptibles d’évoluer :

- Pour assurer la continuité du service public de transport en période de crise ou de fortes activités (rentrée scolaire, …).
- En fonction des objectifs et/ou de l’organisation retenus par la direction
Profils recherchés
SAVOIRS et SAVOIR FAIRE:

- Connaissance de l’outil métier pegase3
- Connaissance de Portail des Aides
- Fonctionnement de l’institution
- Fonctionnement des transports
- connaissances Outils bureautiques (Word, Excel, Teams, Elise)

SAVOIR-ETRE :

- Sens du service public
- Organisation et anticipation
- Capacité à rendre compte
- Capacité à travailler sous contrainte de temps
- Sens du relationnel et diplomatie
- Sens du travail en équipe

Particularités du poste:

Poste télétravaillable
Déplacements
Pointe d’activité de l’ouverture des inscriptions des transports scolaires début mai jusqu’à fin septembre.

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Merci de fournir un CV et une lettre de motivation.

Emploi ouvert aux fonctionnaires et / ou aux agents contractuels au titre des articles 3-3.2 ou 3-2 de la loi n° 84-53 du 26 janvier 1984

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.