ANIMATEUR/TRICE ENFANCE CLAS
Offre n° O069240919001027
Publiée le 21/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
PLACE CHARLES JOCTEUR, Corbas (Rhône)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
8 mois
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps non complet,
7h30 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Rattaché au responsable du secteur enfance, et en lien avec le directeur périscolaire, l'animateur du dispositif CLAS garantit la mise en œuvre du projet éducatif de la commune et du projet pédagogique périscolaire.
Dispositif cofinancé par la Caisse d’Allocations Familiales, le Contrat Local d’Accompagnement à la Scolarité a pour objectifs :
- d’aider les enfants à acquérir des méthodes pour faciliter leur organisation et leur travail scolaire,
- de faciliter l’accès au savoir et à la culture,
- de promouvoir leur apprentissage à la citoyenneté,
- de valoriser les acquis afin de renforcer leur autonomie,
- de soutenir les parents dans les apprentissages de leur enfant.
Dans le cadre de ce dispositif, la commune de Corbas a fait le choix d’établir un partenariat avec l’association Coup de Pouce.
L’encadrement et l’animation des séances de soutien à la scolarité devront suivre le protocole conçu par l’association Coup de Pouce autour d’activités ludiques.
Dispositif cofinancé par la Caisse d’Allocations Familiales, le Contrat Local d’Accompagnement à la Scolarité a pour objectifs :
- d’aider les enfants à acquérir des méthodes pour faciliter leur organisation et leur travail scolaire,
- de faciliter l’accès au savoir et à la culture,
- de promouvoir leur apprentissage à la citoyenneté,
- de valoriser les acquis afin de renforcer leur autonomie,
- de soutenir les parents dans les apprentissages de leur enfant.
Dans le cadre de ce dispositif, la commune de Corbas a fait le choix d’établir un partenariat avec l’association Coup de Pouce.
L’encadrement et l’animation des séances de soutien à la scolarité devront suivre le protocole conçu par l’association Coup de Pouce autour d’activités ludiques.
Missions / conditions d'exercice
Les missions :
- Animer un club Coup de Pouce Clé (Club Lecture Écriture) en direction d’enfants de CP ou de CE1 (groupe de 5 enfants) 3 fois/semaine (lundi, mardi et jeudi) de 16h30 à 18h,
- Susciter chez les enfants le plaisir de lire. Proposer, concevoir et mettre en œuvre les activités éducatives liées aux objectifs de l’accompagnement à la scolarité et à ceux du programme de l’Éducation Nationale en s’appuyant sur le protocole de séance conçu par l’association Coup de Pouce,
- Favoriser l’implication des parents en établissant avec eux une relation de confiance et en les faisant participer à la vie du club,
- Travailler en lien avec les enseignants,
- Coordonner une action éducative, impliquer les partenaires et réaliser l'évaluation du projet,
- Proposer, concevoir les programmes d'activités,
- Organiser des temps forts et sorties spécifiques,
- Participer aux temps de préparation et de coordination du service,
- Participer aux temps de formations proposés par l’association Coup de Pouce.
Conditions de travail
Temps de travail : 7h30 par semaine scolaire comprenant temps de préparation, d’animation et d’échange avec les familles sur 3 jours scolaires (lundi / mardi / jeudi)
Temps cumulable avec d’autres fonction d’animation
Lieu : Ecole Jacques Prévert 1 impasse Jacques Prévert 69960 CORBAS
Conditions d’exercice : Cadre d’emplois des adjoints d’animation
Informations complémentaires :
- Forfait Mobilités Durables
- Formations CNFPT, intra, préparation concours favorisées par la collectivité.
- Remboursement des frais de transport pour se présenter aux épreuves
Prestations sociales :
- Titres restaurant valeur faciale 7€ avec prise en charge employeur 60%
- Possibilité de bénéficier du contrat groupe prévoyance avec participation employeur
- Possibilité d’adhésion au Comité d’œuvres sociales pour les agents 20€ / an
- Remboursement des frais de transports en commun domicile-travail à hauteur de 75 %
- Animer un club Coup de Pouce Clé (Club Lecture Écriture) en direction d’enfants de CP ou de CE1 (groupe de 5 enfants) 3 fois/semaine (lundi, mardi et jeudi) de 16h30 à 18h,
- Susciter chez les enfants le plaisir de lire. Proposer, concevoir et mettre en œuvre les activités éducatives liées aux objectifs de l’accompagnement à la scolarité et à ceux du programme de l’Éducation Nationale en s’appuyant sur le protocole de séance conçu par l’association Coup de Pouce,
- Favoriser l’implication des parents en établissant avec eux une relation de confiance et en les faisant participer à la vie du club,
- Travailler en lien avec les enseignants,
- Coordonner une action éducative, impliquer les partenaires et réaliser l'évaluation du projet,
- Proposer, concevoir les programmes d'activités,
- Organiser des temps forts et sorties spécifiques,
- Participer aux temps de préparation et de coordination du service,
- Participer aux temps de formations proposés par l’association Coup de Pouce.
Conditions de travail
Temps de travail : 7h30 par semaine scolaire comprenant temps de préparation, d’animation et d’échange avec les familles sur 3 jours scolaires (lundi / mardi / jeudi)
Temps cumulable avec d’autres fonction d’animation
Lieu : Ecole Jacques Prévert 1 impasse Jacques Prévert 69960 CORBAS
Conditions d’exercice : Cadre d’emplois des adjoints d’animation
Informations complémentaires :
- Forfait Mobilités Durables
- Formations CNFPT, intra, préparation concours favorisées par la collectivité.
- Remboursement des frais de transport pour se présenter aux épreuves
Prestations sociales :
- Titres restaurant valeur faciale 7€ avec prise en charge employeur 60%
- Possibilité de bénéficier du contrat groupe prévoyance avec participation employeur
- Possibilité d’adhésion au Comité d’œuvres sociales pour les agents 20€ / an
- Remboursement des frais de transports en commun domicile-travail à hauteur de 75 %
Profils recherchés
Connaissances et Compétences
• Titulaire du BAFA ou expérience dans l’animation ou dans l’accompagnement de soutien scolaire
• Bonne maîtrise de la langue française, à l’écrit et à l’oral
• Goût pour la lecture
• Titulaire du Baccalauréat minimum
Aptitudes et qualités
• Qualités relationnelles en direction des enfants et des familles
• Sens des responsabilités
• Implication et esprit d'initiative
• Capacité au travail en équipe
• Sens de la rigueur et méthode
• Assiduité et ponctualité
• Titulaire du BAFA ou expérience dans l’animation ou dans l’accompagnement de soutien scolaire
• Bonne maîtrise de la langue française, à l’écrit et à l’oral
• Goût pour la lecture
• Titulaire du Baccalauréat minimum
Aptitudes et qualités
• Qualités relationnelles en direction des enfants et des familles
• Sens des responsabilités
• Implication et esprit d'initiative
• Capacité au travail en équipe
• Sens de la rigueur et méthode
• Assiduité et ponctualité
Contact et modalités de candidature
Contact
0472900300
Informations complémentaires
Vous pouvez prendre contact avec Carine STOCARD, DRH au 04.72.90.03.03 pour tous renseignements complémentaires et adresser votre lettre de candidature et C.V. à Monsieur le Maire, Place Charles Jocteur, 69960 CORBAS ou recrutement@ville-corbas.fr
Adresse de l'employeur
CORBAS
>PLACE CHARLES JOCTEUR
69960 CORBAS
>PLACE CHARLES JOCTEUR
69960 CORBAS
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.