Agent d'équipe de déménagement F/H
Offre n° O069240919000354
Publiée le 19/09/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
DRH - SERVICE RECRUTEMENT, Lyon (Rhône)
Poste à pourvoir le
01/11/2024
Date limite de candidature
19/10/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Capitale de la Région Auvergne-Rhône-Alpes, la Ville de Lyon (510 000 habitants) est caractérisée par sa qualité de vie et son dynamisme exceptionnels. Pleinement engagée dans une politique de transition écologique et sociale, l’équipe municipale veut faire de Lyon une ville plus respirable, solidaire et à l’écoute de ses habitants. Pour accompagner ces projets, la Ville de Lyon bénéficie d’un budget de 800 millions d’euros et de l’engagement d’une administration municipale forte de près de 8 500 agents présents au quotidien auprès des lyonnaises et des lyonnais.
La Direction de l’Education met en œuvre la politique éducative et médico-sociale scolaire de la Ville de Lyon définie par les élus et assure le bon fonctionnement des écoles. Elle accueille 38 000 enfants lyonnais scolarisés dans les 207 écoles maternelles et élémentaires.
La Direction de l’Education met en œuvre la politique éducative et médico-sociale scolaire de la Ville de Lyon définie par les élus et assure le bon fonctionnement des écoles. Elle accueille 38 000 enfants lyonnais scolarisés dans les 207 écoles maternelles et élémentaires.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions :
Sous l’autorité du Chef d’équipe, il est chargé de déménager du mobilier à l’intérieur du groupe scolaire ou d’un bâtiment relevant de la direction à un autre bâtiment :
- il assemble et démonte le mobilier scolaire
- il a en charge l’évacuation des encombrants et le tri sélectif des déchets
- il effectue les livraisons dans les différents groupes scolaires (tickets-restaurant, notes de service, matériels, produits…)
Activités principales :
- Conduite d’un véhicule
- Port de mobilier
- Assemblage et démontage de mobilier
Sous l’autorité du Chef d’équipe, il est chargé de déménager du mobilier à l’intérieur du groupe scolaire ou d’un bâtiment relevant de la direction à un autre bâtiment :
- il assemble et démonte le mobilier scolaire
- il a en charge l’évacuation des encombrants et le tri sélectif des déchets
- il effectue les livraisons dans les différents groupes scolaires (tickets-restaurant, notes de service, matériels, produits…)
Activités principales :
- Conduite d’un véhicule
- Port de mobilier
- Assemblage et démontage de mobilier
Profils recherchés
Connaissances
- Maîtrise des techniques et matériel de portage
- Maîtrise des techniques d’assemblage
- Connaissance des protocoles de tri sélectif
- Maîtrise des règles de sécurité
Savoir-faire
Organisation
Savoir-être
- Autonomie
- Ponctualité et rigueur
- Sens du travail en équipe
AUTRES PARTICULARITÉS ou CONTRAINTES
- Bonne condition physique : port de charges, travail en extérieur
- Aptitude physique attestée par la médecine du travail
- Titulaire du permis B
- Maîtrise des techniques et matériel de portage
- Maîtrise des techniques d’assemblage
- Connaissance des protocoles de tri sélectif
- Maîtrise des règles de sécurité
Savoir-faire
Organisation
Savoir-être
- Autonomie
- Ponctualité et rigueur
- Sens du travail en équipe
AUTRES PARTICULARITÉS ou CONTRAINTES
- Bonne condition physique : port de charges, travail en extérieur
- Aptitude physique attestée par la médecine du travail
- Titulaire du permis B
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
CV + lettre de motivation
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.